ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELECAO JR - CTD

Randstad - Matriz; São Paulo; Sur place; BRL 28 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

A Randstad - Matriz está recrutando para contratação por prazo determinado de 2 meses. A atuação envolve recrutamento massivo para varejo e logística, com triagem, mapeamento de mercado e condução de dinâmicas e entrevistas em grupo.

É exigido ensino médio completo e disponibilidade para regime híbrido (presencial 1x/semana na Barra Funda) conforme demanda. O candidato trabalhará com divulgação de vagas, atendimento aos candidatos e atualização de sistemas internos, buscando manter metas de

Qualifications

• Experiência com recrutamento massivo e de alta volumetria (foco em triagem, mapeamento e atendimento a candidatos de Varejo e Logística).
• Condução de processos seletivos em grupo e online.
• Domínio de plataformas de buscas de candidatos.
• Disponibilidade para modelo híbrido (presencial 1x por semana na Barra Funda) e atuação flexível nos picos de demanda.
• Excel intermediário.
• Residir em SP.

Responsabilités

• Condução do topo de funil para vagas de alta volumetria em Varejo e Logística.
• Divulgação de vagas, hunting, mapeamento de mercado e triagem massiva de candidatos.
• Condução diária de dinâmicas e entrevistas em grupo.
• Gestão diária de metas de aprovação e controle de absenteísmo na agenda.
• Atualização contínua de sistemas internos, planilhas de controle e banco de talentos.
• Atuação híbrida às quintas-feiras e disponibilidade para eventuais feirões presenciais.

Connaissances

Triagem de candidatos

Mapeamento de mercado

Atendimento a candidatos

Excel intermediário

Atuação em dinâmicas

Formation

Ensino médio completo

Outils

Plataformas de busca de candidatos

Description du poste

Principais Atribuições - ContratoporPrazoDeterminadode2meses.

• Condução do topo de funil para vagas de alta volumetria em Varejo e Logística;
• Divulgação de vagas, hunting, mapeamento de mercado e triagem massiva de candidatos;
• Condução diária de dinâmicas e entrevistas em grupo;
• Gestão diária de metas de aprovação e controle de absenteísmo na agenda;
• Atualização contínua de sistemas internos, planilhas de controle e banco de talentos;
• Atuação híbrida às quintas-feiras e disponibilidade para eventuais feirões presenciais.

Requisitos

• Ensino médio completo;
• Experiência com recrutamento e seleção massivo e de alta volumetria (foco em triagem, mapeamento e atendimento/relacionamento com candidatos de Varejo e Logística);
• Condução de processos seletivos em grupo e online;
• Domínio de plataformas de buscas de candidatos;
• Disponibilidade para modelo híbrido (presencial 1x por semana na Barra Funda as quartas-feiras) e atuação flexível nos picos de demanda;
• Excel intermediário;
• Residir em SP.