Analista de Processos e Governança de TI

Empresa Automotiva; Fortaleza; Presencial; BRL 90 000 - 130 000; Tempo integral

Resumo da oferta

O Grupo New busca um Analista de Processos e Governança de TI para atuar no gerenciamento do portfólio de projetos de TI, consolidação de indicadores estratégicos e condução dos ritos de governança da área.

O profissional deverá ter perfil analítico, ser organizado e capaz de transformar dados em decisões, com atuação em planejamento estratégico e controle de orçamento, contratos e LGPD.

Qualificações

• Ensino superior completo em TI, Administração, Engenharia ou correlatas.
• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Governança de TI, Processos ou áreas equivalentes.
• Experiência em Governança de TI, PMO ou Gestão de Projetos.
• Metodologias ágeis e tradicionais (Scrum, Kanban e PMBOK).
• Ferramentas de gestão de projetos (Jira, Monday, ClickUp, Asana ou similares).
• Domínio de Excel, PowerPoint e ferramentas de IA.
• Conhecimento em ITIL e COBIT (diferencial).

Responsabilidades

• Gerenciar o portfólio de projetos de TI, acompanhando cronogramas, escopo, custos, riscos e entregas.
• Consolidar indicadores (KPIs), produzindo dashboards, relatórios executivos e boletins.
• Organizar e conduzir ritos de governança (reuniões, atas e planos de ação).
• Padronizar metodologias, templates e documentação de projetos e processos de TI.
• Apoiar o planejamento estratégico da área e o acompanhamento de resultados.
• Controlar orçamento (CAPEX/OPEX), demandas e iniciativas de TI.
• Acompanhar contratos, fornecedores e SLAs.
• Apoiar iniciativas de Governança de TI, Segurança da Informação, Compliance e LGPD.
• Mapear e promover melhorias nos processos internos da área.
• Apoiar gestão de riscos, auditorias e controles internos.
• Elaborar apresentações executivas para comitês e diretoria.

Conhecimentos

Governança de TI

PMO

Gestão de Projetos

Metodologias ágeis

Excel

PowerPoint

IA / Inteligência Artificial

Formação académica

Superior completo em TI, Administração, Engenharia

Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Governança de TI

Ferramentas

Jira

Monday

ClickUp

Asana

Excel

PowerPoint

Descrição da oferta de emprego

O Grupo New busca um(a) Analista de Processos e Governança de TI para atuar no gerenciamento do portfólio de projetos de TI, na consolidação de indicadores estratégicos e na condução dos ritos de governança da área. Uma posição-chave para quem tem perfil analítico, organizado e gosta de transformar dados em decisões.

Responsabilidades e atribuições

• Gerenciar o portfólio de projetos de TI, acompanhando cronogramas, escopo, custos, riscos e entregas


• Consolidar e acompanhar indicadores (KPIs), produzindo dashboards, relatórios executivos e boletins


• Organizar e conduzir ritos de governança (reuniões de acompanhamento, atas e planos de ação)


• Padronizar metodologias, templates e documentação de projetos e processos de TI


• Apoiar o planejamento estratégico da área e o acompanhamento de resultados


• Controlar orçamento (CAPEX/OPEX), demandas e iniciativas de TI


• Acompanhar contratos, fornecedores e SLAs


• Apoiar iniciativas de Governança de TI, Segurança da Informação, Compliance e LGPD


• Mapear e promover melhorias nos processos internos da área


• Apoiar gestão de riscos, auditorias e controles internos


• Elaborar apresentações executivas para comitês e diretoria

Requisitos e qualificações

Formação:

• Ensino superior completo em TI, Administração, Engenharia ou correlatas


• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Governança de TI, Processos ou áreas equivalentes

Experiência e conhecimentos:

• Experiência em Governança de TI, PMO ou Gestão de Projetos


• Metodologias ágeis e tradicionais (Scrum, Kanban e PMBOK)


• Ferramentas de gestão de projetos (Jira, Monday, ClickUp, Asana ou similares)


• Domínio de Excel, PowerPoint e ferramentas de IA

Diferenciais:

• Conhecimento em ITIL e COBIT

Perfil comportamental:

• Analítico, organizado, proativo, com excelente comunicação e relacionamento


• Capacidade de priorização e acompanhamento de múltiplas iniciativas


• Visão sistêmica e orientação para resultados


• Facilidade em elaborar indicadores e apresentações executivas


• Perfil colaborativo, com habilidade para conduzir reuniões e planos de ação.