Analista de NegóciosSão Paulo - SP e HíbridoAssociado

MJV Technology & Innovation; São Paulo; Híbrido; BRL 70.000 - 100.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A MJV Technology & Innovation está em busca de um Analista de Negócios para atuar na interseção entre áreas de negócios e tecnologia da informação. Este profissional será responsável por mapear processos, levantar requisitos e garantir que as soluções de TI atendam às necessidades do setor financeiro. Ideal para pessoas que possuem forte visão de negócios, habilidades analíticas e experiência em finanças.

Serviços

Vale Refeição

Plano de saúde e odontológico

Seguro de vida em grupo

TotalPass

Ações de treinamento e desenvolvimento

Qualificações

• Experiência em um ou mais subsegmentos do setor financeiro.
• Proficiência em SQL para validação de requisitos.
• Habilidades com ferramentas de modelagem de processos.

Responsabilidades

• Levantamento e análise de requisitos funcionais e não funcionais.
• Mapeamento de processos de negócio e otimização.
• Gestão de projetos e validação técnica das soluções propostas.

Conhecimentos

Conhecimento Sólido do Domínio Financeiro

Raciocínio Analítico e Lógico

Comunicação Efetiva

Conhecimento em SQL

Habilidade de Negociação e Influência

Formação académica

Experiência comprovada no setor financeiro

Formação na área de Tecnologia ou similar

Ferramentas

Power BI

SAP

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Analista de NegóciosSão Paulo - SP e HíbridoAssociado

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Analista de NegóciosSão Paulo - SP e HíbridoAssociado

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Descrição da vaga

Esse profissional atua como uma ponte vital entre as áreas de negócio (Produtos - principalmente seguros e crédito automotivo, Financeiro, Contabilidade, Tesouraria, Compliance etc) e as equipes de Tecnologia da Informação, garantindo que as soluções de TI atendam efetivamente às necessidades e regulamentações do setor financeiro e de seguros

Preferencialmente pessoas com forte visão de negócio, atenção a detalhes e capacidade de explorar regras e processos de sistemas legados.

Responsabilidades e atribuições

Levantamento e Análise De Requisitos

• Imersão no Negócio Financeiro: Compreender profundamente os processos e as necessidades das áreas financeiras (ex: contabilidade, tesouraria, riscos, compliance, pagamentos, crédito, investimentos). Isso inclui entender fluxos de trabalho, regras de negócio, cálculos financeiros, relatórios regulatórios (BACEN, CVM) e desafios.
• Mapeamento de Processos: Documentar processos de negócio existentes (AS-IS) e projetar novos processos otimizados (TO-BE), focando na digitalização e na automação de atividades financeiras.
• Coleta de Requisitos: Entrevistar stakeholders (usuários-chave, gerentes financeiros, auditores) para levantar, analisar e validar requisitos funcionais e não funcionais para sistemas e soluções de TI.
  
  

Tradução e Especificação Técnica

• Ponte entre Negócio e TI: Traduzir as necessidades e requisitos de negócio financeiro em especificações técnicas claras e detalhadas para as equipes de desenvolvimento, arquitetura e infraestrutura de TI.
• Documentação de Soluções: Elaborar documentos como especificações funcionais, casos de uso, user stories, diagramas de fluxo de dados, protótipos e maquetes de telas para os sistemas financeiros.
• Validação Técnica: Trabalhar em conjunto com a equipe de TI para garantir a viabilidade técnica das soluções propostas e que elas estejam alinhadas com a arquitetura e as estratégias tecnológicas da empresa.
  
  

Gestão De Projetos e Mudanças

• Apoio à Gestão de Projetos: Participar ativamente das fases do ciclo de vida do projeto (planejamento, execução, monitoramento, encerramento), com foco na gestão do escopo e na garantia de que a solução atenda aos objetivos do negócio.
• Testes e Validação: Colaborar na criação de planos de teste, roteiros de teste e cenários de teste, bem como executar testes de aceitação do usuário (UAT), garantindo que a solução de TI atenda aos requisitos financeiros.
• Gestão de Mudanças e Implementação: Apoiar a implementação de novas soluções e a transição para os novos processos, incluindo a criação de manuais de usuário, condução de treinamentos e suporte pós-implementação.
  
  

Análise De Dados e Otimização

• Análise de Dados Financeiros: Utilizar ferramentas de BI e SQL para analisar dados financeiros, identificar inconsistências, gerar relatórios de desempenho e suportar decisões estratégicas.
• Otimização de Processos: Propor melhorias contínuas nos processos financeiros através do uso da tecnologia, buscando maior eficiência, redução de custos, mitigação de riscos e conformidade regulatória.
  
  

Conformidade e Regulação (Diferencial Crucial)

• Conhecimento Regulatório: Entender as regulamentações financeiras e de dados (ex: LGPD, Open Banking, Circular 3.978 do BACEN, regras da CVM) e garantir que as soluções de TI desenvolvidas estejam em conformidade.
• Gestão de Riscos: Identificar riscos relacionados à tecnologia nos processos financeiros e propor soluções para mitigá-los
  
  

Requisitos e qualificações

As Competências Para Essa Posição São Uma Combinação De Conhecimento Técnico, De Negócios e Habilidades Interpessoais

• Habilidades Técnicas (Hard Skills):
• Conhecimento Sólido do Domínio Financeiro: Experiência comprovada em um ou mais subsegmentos do setor financeiro (bancos, seguradoras, fintechs, fundos de investimento, meios de pagamento) e seus processos (Tesouraria, Contas a Pagar/Receber, Contabilidade, Controladoria, Compliance, Crédito).
• Sistemas ERP (módulos financeiros): Experiência com módulos financeiros de ERPs de mercado (SAP) é um grande diferencial.
• Conhecimento em SQL: Essencial para consultar bancos de dados e extrair informações para análises e validação de requisitos.
• Ferramentas de Análise e Modelagem: Proficiência em ferramentas de modelagem de processos (BPMN), ferramentas de prototipagem e Pacote Office (Excel avançado, PowerPoint).
• Conhecimento em BI (Diferencial): Habilidade em ferramentas como Power BI, Tableau ou Qlik Sense para criar dashboards financeiros e extrair insights.
• Metodologias Ágeis: Experiência com Scrum, Kanban ou outras metodologias ágeis (desejável certificação CSPO, PSPO, ou similar).
• Noções de Arquitetura de Sistemas: Capacidade de entender diagramas de arquitetura e discutir soluções técnicas com a equipe de TI.
• Habilidades Comportamentais (Soft Skills):
• Raciocínio Analítico e Lógico: Habilidade para analisar problemas complexos do negócio financeiro, identificar a causa raiz e propor soluções tecnológicas eficazes.
• Comunicação Efetiva: Capacidade de se comunicar com clareza e objetividade com diferentes níveis hierárquicos e perfis (técnicos e não-técnicos), traduzindo termos técnicos para a linguagem de negócios e vice-versa.
• Habilidade de Negociação e Influência: Para alinhar expectativas entre áreas de negócio e TI, gerenciar conflitos e obter o consenso necessário para o avanço dos projetos.
• Orientação para o Cliente/Negócio: Forte foco em entender e atender às necessidades dos usuários e aos objetivos estratégicos do setor financeiro.
• Proatividade e Resolução de Problemas: Buscar soluções, antecipar desafios e propor melhorias de forma autônoma.
• Organização e Gerenciamento do Tempo: Para lidar com múltiplos projetos e demandas simultaneamente.
• Atenção aos Detalhes: Crucial em um ambiente financeiro onde a precisão e a conformidade são primordiais.
  
  

\Diferencial: Experiência em Mercado Financeiro e de Seguros

Informações adicionais

TotalPass;

Vale Refeição;

Seguro de vida em grupo;

Plano de saúde e odontológico - Amil;

️ Grupos de idiomas;

People Mobility: damos uma forcinha para pessoas que tem interesse e disponibilidade de atuar em projetos desafiadores em outros estados e países;

Ações de treinamento: palestras, fóruns, trocas e conversas de conhecimentos relativos ao nosso negócio. Estamos em constante conexão para aprender mais e juntos;

Parcerias: quer desconto? Temos um grupo no Workplace onde divulgamos parcerias com instituições de ensino, escolas de idiomas, academias, restaurantes, produtos e outros serviços;

Programa +MJVer: programa interno de indicação onde você indica um colega para trabalhar conosco e se esse relacionamento der match, você ganha um prêmio;

Co-criação: conectamos talentos para gerar soluções completas. Colaboração está no nosso sangue.

Etapas do processo

• Etapa 1: Cadastro1Cadastro
• Etapa 2: Triagem 2Triagem
• Etapa 3: Entrevista com people team 3Entrevista com people team
• Etapa 4: Entrevista técnica 4Entrevista técnica
• Etapa 5: Entrevista com gestor/cliente 5Entrevista com gestor/cliente
• Etapa 6: Envio de proposta 6Envio de proposta
• Etapa 7: Dados pré-admissionais ️7Dados pré-admissionais ️
• Etapa 8: Contratação8Contratação
  
  

Sobre a MJV

A MJV é mais do que uma simples consultoria de tecnologia e inovação. Somos um grupo de mentes diversas, visionárias e determinadas, combinando design, dados e uma mentalidade ágil para oferecer soluções completas, que vão desde a concepção até a implementação de TI.

Nosso legado começou há mais de 25 anos, com o propósito de ajudar empresas a prosperar em suas jornadas de transformação. A MJV é composta por um vasto grupo de pessoas que acreditam no trabalho colaborativo. Aplicamos o Design Thinking, as Metodologias Ágeis e a Sustentabilidade em todos os nossos projetos. A transformação digital também é um dos nossos pilares. Nossa equipe multidisciplinar é formada por designers, engenheiros, publicitários, antropólogos, cientistas de dados, desenvolvedores, empreendedores e muito mais. Também expandimos nossa presença global nas Américas e Europa (Estados Unidos, Inglaterra, França, Itália, Portugal e Colômbia) e abrimos um Laboratório de Inovação na UFRJ (Universidade Federal do Rio de Janeiro).

Se você tem paixão por tecnologia, inovação e deseja fazer a diferença na vida de outras pessoas, venha fazer parte de um time com mais de 1.400 talentos espalhados pelo mundo para transformar negócios e moldar futuros. Fomos certificados com o selo Great Place to Work (GPTW) pelo segundo ano consecutivo.

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