Job description
A Área de Governança de Seguros atua como pontofocal estratégico da vertical, monitorando mensalmente os indicadores deconformidade, auditoria e canais de atendimento, para coordenar planos de ação,mitigar riscos em projetos corporativos e garantir o cumprimento dos prazoslegais de toda a Seguradora.
Main responsibilities
- Analisar e interpretar ofícios regulatórios edesdobrá-los em planos de ação, acompanhando sua execução para assegurar oestrito cumprimento das normas e dos prazos.
- Realizar o acompanhamento do progresso de projetose iniciativas regulatórias, considerando prazos, entregas e escopo, entreoutros aspectos.
- Conduzir reuniões de status com equipesmultidisciplinares, documentando decisões, ações, prazos e responsáveis.
- Monitorar o avanço das atividades regulatórias deforma assertiva, incluindo respostas a ofícios, entrega de evidências de pontosde auditoria interna e externa e acompanhamento do status de projetos legais.
- Monitorar os status dos pontos de auditoria internae externa, acompanhando as ações corretivas junto às áreas de negócio paragarantir a resolução efetiva das falhas apontadas.
- Alertar a liderança sobre situações que coloquem emrisco os prazos e a entrega das ações regulatórias.
- Identificar situações de risco, sinalizá-las àliderança e apoiar as equipes em ações resolutivas.
- Identificar o momento adequado para escalarproblemas que possam bloquear o progresso das atividades regulatórias.
- Atuar em parceria com os times de TI, Produtos,Sinistros e Governança da Vertical para cobrança de ações corretivas emitigatórias, assim como com as áreas corporativas, quando necessário, comoJurídico, Compliance, Contabilidade e Gestão de Riscos.
- Manter bom relacionamento com as áreas de Produto,Sinistro, TI, Auditoria, Controles Internos e Compliance, criando parcerias detrabalho.
- Negociar prazos com as áreas e apoiar a escalaçãode temas relevantes para a remoção de impedimentos que dificultem o cumprimentodos objetivos pelas equipes.
- Influenciar as equipes na negociação de prazos,entregas e escopo, sem gerar conflitos, engajando os times para alcançar oobjetivo requerido.
- Apoiar os times na geração de planos de trabalho,com foco no planejamento e na execução das tarefas.
- Gerar atas de reuniões, preparar relatórios destatus periódicos e apresentações para comitês, documentar ocorrências econsolidar resultados.
Requirements and skills
- Ensino Superior completo em Administração, Contabilidade,Direito, Projetos etc.
- Experiência nas áreas de Compliance, Auditoria,Controles Internos e/ou Riscos.
- Vivência no setor de Seguros.
- Conhecimento intermediário do Pacote Office,incluindo PowerPoint e Excel.
- Habilidade para analisar dados quantitativos equalitativos.
- Boa comunicação verbal e escrita, com clareza e objetividade.
- Proatividade e organização.
- Capacidade de entrega, com foco em resultados,qualidade e prazos.
- Senso de urgência, com agilidade para atuar emsituações imprevistas, buscar soluções alternativas para problemas e solicitarapoio quando necessário.
- Disponibilidade para atuar no modelo de trabalho 4CIA x 1 HO.
Diferencial
- Familiaridade com metodologias de gerenciamento deprojetos e participação na entrega de projetos.
Additional information
Nossos benefícios elocal de trabalho:
- Vale Alimentação eRefeição Flexíveis;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Wellhub e TotalPass;
- Academia Bio Ritmoexclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
- Participação nos Lucros -PLR;
- Programa de Ações: Porto em Açãocomplementar à PLR até 2025;
- Quadras de Areia ePoliesportiva: no Complexo Matriz;
- Vale-Transporte;
- Serviços de Transporte deVans; disponibilizadasnas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília eJúlio Prestes);
- Licença ParentalEstendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
- Licença Maternidade: Estendida de 6 meses;
- Ambulatório Médico comEspecialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
- Auxílio creche ou babá;
- Seguro de Vida;
- Previdência Privada: PortoPrev;
- Desconto em Produtos eServiços;
- Bolsa de estudos: Reembolso para graduação,pós ou MBA;
- Corridas mensais: subsídio para asprincipais corridas de ruas de São Paulo;
- Reembolso para idiomas(inglês ou espanhol);
- Teatro Porto: sessões exclusivas paraColaboradores;
- Biblioteca;
- Sala de descanso: no completo Matriz;
- Salão de jogos: no completo Matriz;
- Serviços de massagem epodologia: no completo Matriz.
Local de trabalho: CamposElíseos – Centro de São Paulo – SP.
Modelo de trabalho: 4 CIA x 1 HO.