Analista de Desenvolvimento de Software Sênior (Java)

Experian plc

Blumenau

Híbrido

BRL 180.000 - 240.000

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hace 25 horas
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Descripción de la vacante

Serasa Experian está buscando Analista de Desenvolvimento de Software Sênior para atuar com Java backend, microsserviços e práticas modernas de DevOps. O profissional trabalhará em squads multidisciplinares, com foco em Deliverables de alto valor para clientes.

A posição envolve participação no ciclo completo de desenvolvimento, desde concepção até produção, visando alta disponibilidade, escalabilidade e qualidade do código. Formação sólida em Java e APIs REST é essencial.

Formación

  • Experiência em desenvolvimento de aplicações back-end e arquiteturas de microsserviços.
  • Conhecimento em práticas de desenvolvimento ágil, DevOps e Entrega Contínua.
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipes multidisciplinares.
  • Forte comprometimento com qualidade, testes automatizados, performance e boas práticas de engenharia de software.
  • Familiaridade com IA aplicada ao desenvolvimento e uso de assistentes de código com validação crítica.
  • Experiência sólida com Java e frameworks como Spring Boot ou Quarkus para back-end de alta disponibilidade.
  • Conhecimento em design e implementação de APIs REST seguindo boas práticas de arquitetura.
  • Experiência com serviços de nuvem AWS e containerização com Docker e Kubernetes.
  • Vivência com arquiteturas orientadas a eventos utilizando Kafka, SQS e/ou SNS.
  • Conhecimento em bancos de dados relacionais e/ou não relacionais.
  • Conhecimento em ferramentas de observabilidade como Datadog, Splunk ou Dynatrace
  • Experiência com análise de qualidade de código utilizando SonarQube.
  • Vivência com metodologias ágeis como Scrum ou Kanban.

Responsabilidades

  • Atuar no desenvolvimento de soluções de software utilizando práticas de Entrega Contínua (Continuous Delivery).
  • Desenvolver e manter serviços back-end de grande escala baseados em microsserviços.
  • Participar de squads multidisciplinares e orientadas a valor, colaborando na criação de soluções robustas.
  • Aplicar tecnologias, metodologias e boas práticas modernas para resolver desafios complexos.
  • Utilizar ferramentas DevOps para desenvolvimento, automação, configuração, monitoramento e operação dos serviços.
  • Participar de todo o ciclo de vida do desenvolvimento de software, desde a concepção até implantação e sustentação.
  • Desenvolver funcionalidades resilientes, performáticas e bem estruturadas, seguindo diretrizes de produto.
  • Documentar, otimizar e manter especificações, componentes e código-fonte.
  • Realizar revisão de código (Code Review) promovendo qualidade técnica.
  • Participar de reuniões de planejamento, alinhamento de escopo, definição de prazos e acompanhamento das entregas.
  • Comunicar informações técnicas de forma clara para diferentes públicos.
  • Contribuir para a comunidade técnica interna via Chapters de Back-end e iniciativas colaborativas.
  • Demonstrar capacidade de adaptação e resiliência em cenários ambíguos.

Descripción del empleo

Analista de Desenvolvimento de Software Sênior (Java)

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.


Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

  • Atuar no desenvolvimento de soluções de software utilizando práticas de Entrega Contínua (Continuous Delivery), garantindo a disponibilização de produtos de alta qualidade e valor aos clientes no menor tempo possível.
  • Desenvolver e manter serviços back-end de grande escala baseados em arquiteturas de microsserviços, assegurando escalabilidade, desempenho, qualidade e resiliência.
  • Participar de squads multidisciplinares e orientadas a valor, colaborando na criação de soluções robustas que atendam às necessidades de negócio e dos usuários finais.
  • Aplicar tecnologias, metodologias e boas práticas modernas para resolver desafios complexos de forma eficiente e sustentável.
  • Utilizar ferramentas e práticas DevOps para desenvolvimento, automação, configuração, monitoramento e operação dos serviços.
  • Participar de todo o ciclo de vida do desenvolvimento de software, desde a concepção da solução até sua implantação e sustentação em produção.
  • Desenvolver funcionalidades resilientes, performáticas, bem estruturadas e testadas, seguindo as diretrizes de produto e os padrões técnicos estabelecidos.
  • Documentar, otimizar e realizar manutenção contínua de especificações, componentes, módulos, código-fonte e demais recursos relacionados às funcionalidades desenvolvidas.
  • Realizar revisão de código (Code Review), promovendo a qualidade técnica das entregas e disseminando boas práticas entre os integrantes da squad.
  • Participar de reuniões de planejamento, alinhamento de escopo, definição de prazos e acompanhamento das entregas.
  • Comunicar informações técnicas de forma clara e objetiva para diferentes públicos, tanto de maneira escrita quanto verbal.
  • Contribuir ativamente para a comunidade técnica interna por meio da participação em Chapters de Back-end, compartilhando conhecimento através de apresentações, documentações, artigos, provas de conceito e iniciativas colaborativas.
  • Demonstrar capacidade de adaptação e resiliência em cenários ambíguos, analisando problemas sob diferentes perspectivas para identificar as melhores soluções.

Requisitos Técnicos:

  • Experiência em desenvolvimento de aplicações back-end e arquiteturas de microsserviços.
  • Conhecimento em práticas de desenvolvimento ágil, DevOps e Entrega Contínua.
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipes multidisciplinares.
  • Forte comprometimento com qualidade, testes automatizados, performance e boas práticas de engenharia de software.
  • Familiaridade com IA aplicada ao desenvolvimento: uso de assistentes de código (Copilot, Claude Code ou similares) no dia a dia, com validação crítica do código gerado, e noções de integração de LLMs via API em serviços back-end.
  • Experiência sólida com Java e frameworks como Spring Boot ou Quarkus para desenvolvimento de aplicações back-end de alta disponibilidade.
  • Conhecimento em design e implementação de APIs REST seguindo boas práticas de arquitetura.
  • Experiência com serviços de nuvem AWS e containerização com Docker e Kubernetes.
  • Vivência com arquiteturas orientadas a eventos utilizando Kafka, SQS e/ou SNS.
  • Conhecimento em bancos de dados relacionais e/ou não relacionais.
  • Conhecimento em ferramentas de observabilidade: Datadog, Splunk ou Dynatrace
  • Experiência com análise de qualidade de código utilizando ferramentas como SonarQube.
  • Vivência com metodologias ágeis como Scrum ou Kanban.

Diferenciais:

  • Experiência com Python e frameworks como FastAPI, Flask ou Django.
  • Experiência com Golang
  • Perfil colaborativo, adaptável e com sede de aprendizado contínuo.

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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