Analista de Departamento Pessoal Pleno

vagas.sc; São José; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de grande porte está buscando um Analista de Departamento Pessoal Pleno para atuar na gestão de folha de pagamento e benefícios. O profissional será responsável por tarefas relevantes como a análise de ponto eletrônico, suporte nas rotinas de SST e gestão de documentação de colaboradores. O cargo requer graduação em áreas relacionadas e experiência prévia em funções similares, além de conhecimentos em sistemas específicos como Ahgora e Secullum.

Serviços

Vale Alimentação (R$ 600,00)

Plano Médico e Odontológico

Vale Transporte

Assiduidade (R$ 150,00)

Qualificações

• Experiência com folha de pagamento e fechamento de ponto eletrônico é essencial.
• Conhecimento em administração de benefícios e remuneração requerido.
• Experiência com sistema de ponto Ahgora ou Secullum será um diferencial.

Responsabilidades

• Lançamento, cálculo e conferência da folha de pagamento.
• Administração de benefícios e gestão de indicadores da área.
• Suporte nas rotinas de SST e organização de documentos de colaboradores.

Conhecimentos

Folha de pagamento

Administração de benefícios

Legislação trabalhista

Formação académica

Graduação em Administração, Recursos Humanos ou Contabilidade

Ferramentas

Ahgora

Secullum

FEEDZ

Descrição da oferta de emprego

Tipo de contrato: CLT
Remuneração: R$ 4.700,00
Benefícios: Vale Alimentação (R$ 600,00); Plano Médico e Odontológico; Vale Transporte; Assiduidade (R$ 150,00).

Horário: 8h às 18h de segunda a sexta-feira.

Descrição:
Atuará em empresa de grande porte, realizando as seguintes atividades:
– Lançamento, cálculo e conferência da folha de pagamento (salário, férias, rescisão, etc);
– Administração de benefícios (inclusão, exclusão, compras);
– Análise e fechamento de ponto eletrônico (Ahgora e Secullum);
– Interpretação e aplicação de convenções coletivas (CCTs);
– Apoio ao sistema de cargos e salários, principalmente no quesito remuneração;
– Gestão de afastamentos e documentações legais;
– Suporte nas rotinas de SST: exames admissionais, periódicos, retorno ao trabalho, mudança de função etc;
– Organização e gestão dos documentos de colaboradores;
– Gestão de indicadores da área.

Requisitos:
– Graduação em Administração, Recursos Humanos ou Contabilidade;
– Experiência com folha de pagamento, fechamento de ponto eletrônico, administração de beneficios e remuneração;
– Conhecimento em legislação trabalhista;
– Experiência com sistema de ponto Ahgora e Secullum será um diferencial;
– Experiência com admissão digital via FEEDZ será um diferencial.
Código da vaga: 5579

Interessado(a)s encaminhar currículo, mencionando no assunto: 5579 – Analista de Departamento Pessoal Pleno.