Analista De Departamento Pessoal

Principais Atribuições

• Folha de pagamento, férias
• Rescisão contratual
• Cálculo de encargos trabalhistas, visando o pleno atendimento às exigências legais
• Ter pleno entendimento da legislação trabalhista vigente (CLT), para aplicá-las da melhor forma de acordo com a realidade dos clientes

Requisitos

• Formação em Ciências Contábeis, Administração e Gestão de Recursos Humanos.
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista.
• Domínio de ferramentas de contabilidade e Excel.
• Capacidade de trabalhar em equipe e sob pressão.

Benefícios

• Auxílio Alimentação
• Vale Transporte
• Plano de Saúde
• Plano Odontologico
• Crédito Consignado
• Auxílio Educação
• Happy Day
• Licença maternidade e paternidade estendida

Jornada De Trabalho e Carga Horária

• Carga de 44h semanais
• Segunda a Quinta: 08h às 12h e 13h às 18h
• Sexta: 08h às 12h e 13h às 17h