Analista de Departamento Pessoal

ZG Soluções; Goiânia; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A ZG Soluções busca um profissional para integrar o time de Gestão de Talentos, responsável por processos de ponto eletrônico, benefícios e demandas do RH. Este papel exigirá conhecimentos sólidos em legislação trabalhista e previdenciária, além de habilidades organizacionais e em Excel. A empresa oferece um ambiente de trabalho flexível e diversas vantagens, como plano de saúde e aprendizado constante.

Serviços

Cartão Caju flexível de Vale Alimentação e Refeição

Plano de Saúde

Ginástica laboral

Convênio com Zenklub para saúde mental

Flexibilidade de horários

Day off aniversário

Convênio com Instituições de Ensino como IPOG e WiseUp

Oportunidade de crescimento

Ótimo ambiente de trabalho

Qualificações

• Experiência prévia na função é imprescindível.
• Domínio da legislação trabalhista e previdenciária é essencial.
• Conhecimento intermediário/avançado em pacote Office.

Responsabilidades

• Acompanhamento periódico das legislações trabalhista e previdenciária.
• Responsável pela manutenção diária e fechamento mensal do ponto eletrônico.
• Gestão de benefícios como VR, VT, plano de saúde.

Conhecimentos

Domínio da legislação trabalhista

Organização pessoal

Gestão do tempo

Conhecimento em Excel

Formação académica

Graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Agora é a sua vez de fazer parte e somar com a história da ZG, esta é uma oportunidade para atuar junto ao time de Gestão de Talentos!

Nesse papel, você ficará responsável pela gestão do ponto eletrônico, benefícios e processos relacionados à medicina e segurança do trabalho, além de dar suporte às demais atividades da área.

Para a gente, cada talento é muito importante, por isso sempre buscamos oferecer a melhor experiência possível ao ZGTeam!

Responsabilidades e atribuições

• Acompanhamento periódico das legislações trabalhista e previdenciária;
• Leitura e análise das convenções coletivas aplicáveis;
• Responsável pela manutenção diária e fechamento mensal do ponto eletrônico;
• Atualização e controle de planilhas e relatórios analíticos;
• Gestão de benefícios (VR, VT, plano de saúde, plano odontológico e etc.);
• Apoio às rotinas de saúde e segurança do trabalho (SST);
• Suporte às demais demandas da área de RH, conforme necessidade.
  
  
  

Requisitos e qualificações

• Graduação cursando ou completa em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;
• Experiência prévia na função (imprescindível);
• Domínio da legislação trabalhista e previdenciária;
• Conhecimento intermediário/avançado em pacote Office, especialmente Excel;
• Boa gestão do tempo e organização pessoal.
  
  
  

Informações adicionais

O que a ZG oferece:

• Cartão Caju flexível de Vale Alimentação e Refeição;
• Plano de Saúde;
• Ginastica laboral;
• Subsidiamos uma parceria com o Zenklub, uma plataforma de psicólogos e coaches online, para proporcionarmos o bem-estar e saúde mental ao time;
• Flexibilidade de horários;
• Day off aniversário;
• Convênio com Instituições de Ensino: IPOG e WiseUp;
• Aprendizado Constante somado a Oportunidade de crescimento;
• Ótimo ambiente de trabalho.