Analista de custos

NetVagas; Curitiba; Presencial; BRL 50.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em Curitiba busca um Analista de Custos com perfil analítico e visão estratégica. O profissional será responsável por controlar custos e apoiar decisões através de análises e relatórios. O trabalho é presencial e oferece diversos benefícios.

Serviços

WellHub (Gympass)

Ajuda de custos - Flash Benefícios

Plano de saúde - Paraná Clínicas

Day Off

Incentivo à educação

PLR anual

Programa Partnership

Programa de indicação

Qualificações

• Experiência na área de orçamentos e controladoria.
• Experiência prática em obras será um diferencial.

Responsabilidades

• Acompanhamento de indicadores relacionados aos custos das obras.
• Levantamento de dados e geração de relatórios.
• Acompanhamento Previsto x Realizado dos orçamentos.

Conhecimentos

Análise

Visão Estratégica

Conhecimento em IA

Formação académica

Superior completo em Engenharia Civil

Ferramentas

Pacote Office

ERP - Mega

Descrição da oferta de emprego

Analista de Custos

Resumo: Buscamos um Analista de Custos com perfil analítico e visão estratégica para atuar em parceria com a Diretoria de Engenharia, contribuindo com o levantamento e acompanhamento de dados financeiros e operacionais das obras. O objetivo principal da posição é garantir o controle eficiente dos custos, apoiando a tomada de decisões por meio de análises precisas, indicadores e relatórios gerenciais.

Responsabilidades:

1. Acompanhamento de indicadores relacionados aos custos das obras;
2. Levantamento de dados e geração de relatórios;
3. Acompanhamento Previsto x Realizado dos orçamentos das obras;
4. Acompanhamento de consumo de insumos nas obras;
5. Auxílio na elaboração de histogramas de materiais e MO.

Requisitos e Competências:

1. Superior completo em Engenharia Civil;
2. Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office e ERP - Mega;
3. Experiência na área de orçamentos e controladoria;
4. Experiência prática em obras será um diferencial;
5. Conhecimento em IA - Inteligência Artificial será um diferencial.

Benefícios: Na Valor Real, valorizamos cada membro da nossa equipe e investimos no seu crescimento e bem-estar. Ao fazer parte da nossa família, você terá acesso a uma série de atrativos que destacam a nossa dedicação ao seu desenvolvimento e satisfação.

• WellHub (Gympass): Proporcionando aos nossos colaboradores e prestadores a flexibilidade de escolher entre uma ampla variedade de academias e atividades físicas. Promovemos o bem-estar e incentivamos um estilo de vida saudável.
• Ajuda de custos - Flash Benefícios: Facilitamos o dia a dia dos nossos colaboradores com o Flash Benefícios, fornecendo uma ajuda de custos que pode ser utilizada em diversas categorias, como transporte, alimentação, cultura e lazer.
• Plano de saúde - Paraná Clínicas: Priorizamos o cuidado com a saúde dos nossos colaboradores. Oferecemos um abrangente plano de saúde através da Paraná Clínicas, com planos com e sem custos e sem co-participação, assegurando acesso a serviços médicos de qualidade.
• Day Off: Os dias de folga permitem que nossos colaboradores mantenham um equilíbrio saudável entre o trabalho e a vida pessoal. Isso é essencial para garantir que todos possam dedicar tempo de qualidade à família, amigos e hobbies, contribuindo para uma vida mais equilibrada.
• Incentivo à educação: Acreditamos no desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores. Oferecemos incentivos à educação, apoiando a busca por cursos, treinamentos e graduações que contribuam para o crescimento profissional e pessoal.
• PLR anual: Reconhecemos e valorizamos o empenho de nossa equipe no sucesso da empresa. Anualmente, compartilhamos os resultados positivos por meio da Participação nos Lucros e Resultados, proporcionando uma recompensa financeira adicional.
• Programa Partnership: Na Valor Real, não vemos apenas colaboradores e prestadores, mas parceiros em potencial. Com o nosso inovador Programa Partnership, oferecemos a você a chance de se tornar um sócio da empresa, proporcionando uma trajetória profissional única e recompensadora.
• Programa de indicação: Reconhecemos e valorizamos o poder das suas indicações. Com o nosso Programa de Indicação, ao recomendar nossos imóveis e contribuir para o crescimento da empresa, você é recompensado financeiramente.

Etapas do Processo:

1. Candidatura
2. Triagem inicial
3. Entrevista com RH
4. Entrevista com Gestor
5. Carta Proposta
6. Contratação

Outras informações:

Local de trabalho: Presencial em Curitiba/PR

Modelo de Contratação: Pessoa Jurídica (PJ)