Analista de Administração Pessoal Senior (Workday)

Siemens Mobility; Jundiaí; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia líder em Jundiaí, São Paulo, está buscando um Analista de Administração Pessoal Senior com experiência em Workday. O profissional atuará na implementação do Workday, garantindo a conformidade nos processos de RH e colaborações com a equipe de TI. É necessária formação em Administração ou RH e profundo conhecimento em legislação trabalhista. O modelo de contratação é CLT, com regime híbrido de trabalho, proporcionando flexibilidade e um pacote de benefícios atrativo.

Serviços

Participação nos lucros e resultados

Modelo híbrido de atuação

Pacote de benefícios voltado ao bem-estar

Qualificações

• Participação ativa em projetos de implementação, migração ou melhoria de sistemas Workday.
• Garantir conformidade legal nos processos de RH durante a implementação do Workday.
• Desenvolver e executar planos de testes rigorosos para integrações de folha de pagamento.

Responsabilidades

• Atuar como protagonista no projeto de implementação eficaz do Workday.
• Garantir a gestão de admissões, desligamentos e férias em conformidade.
• Trabalhar em colaboração com equipes de TI, Recursos Humanos e fornecedores externos.

Conhecimentos

Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária brasileira

Experiência em sistemas Workday

Inglês avançado

Formação académica

Graduação completa em Administração, RH ou áreas correlatas

Ferramentas

Sistemas Workday

ADP

Descrição da oferta de emprego

Analista de Administração Pessoal Senior (Workday)

Siemens Brasil Ltda.

Profesional Experimentado

Jornada completa

Você quer desempenhar um papel essencial na construção de um futuro melhor, trabalhando em projetos que possuem impacto na sociedade e no meio ambiente?

Se você se move pela busca por soluções inovadoras que maximizam a criação de valor e impulsionam a transformação digital, essa é sua chance de se juntar à nossa equipe na Siemens!

Empresa líder, com mais de 155 anos de atuação no Brasil, a Siemens combina os mundos real e digital em: tecnologia para automação, digitalização industrial, softwares, sistemas de energia, edifícios e indústrias. Ao longo de sua história, a companhia contribuiu ativamente para a construção e para a modernização da infraestrutura brasileira, com um portfólio de soluções inovadoras que capacita seus clientes a acelerarem sua própria transformação digital e a alcançarem maior sustentabilidade.

Quais serão suas responsabilidades?

• Atuar como protagonista no projeto de implementação eficaz do Workday, apoiando o Project Manager com orientações sobre os processos operacionais de RH.
• Garantir que a gestão de admissões, desligamentos e férias ocorram em conformidade durante a implementação do Workday.
• Estruturar processos de RH para a implementação do Workday.
• Garantir a conformidade legal e otimização de processos de RH.
• Desenvolver e executar planos de testes rigorosos para garantir a correta parametrização e o funcionamento impecável das integrações de folha de pagamento e admissões, desligamentos e férias.
• Atuar como ponto focal e especialista para dúvidas e suporte técnico relacionados à folha de pagamento, tanto para usuários internos quanto para fornecedores.
• Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de TI, Recursos Humanos e fornecedores externos para garantir a funcionalidade, parametrização e integração perfeita do sistema.

Quais requisitos estamos buscando?

• Graduação completa em Administração, RH ou áreas correlatas.
• Conhecimento Legal: Profundo conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária brasileira (CLT, eSocial, etc.).
• Projetos de Implementação: Participação ativa em projetos de implementação, migração ou melhoria de sistemas Workday.
• Experiência imprescindível nos sistemas Workday e ADP.
• Inglês avançado.

Local de trabalho e modelo de contratação:

CLT, modelo híbrido (home office em alguns dias da semana!)
Jundiaí - São Paulo

Se você se identifica com o que estamos procurando, venha se aplicar!

A Siemens oferece, além de equipes diversas, cooperativas e dinâmicas, um pacote de benefício amplo e voltado a bem-estar e qualidade de vida, contando com participação em lucros e resultados, modelo híbrido de atuação e diversos outros ganhos e facilidades, quer conhecer mais? Acesse nossa página de benefícios!

Informamos que as nossas pessoas recrutadoras não solicitam documentos ou dados pessoais sensíveis via e-mail, WhatsApp ou redes sociais. Todo o processo admissional acontece por meio da plataforma digital "Docteka", um ambiente seguro que protege tanto os dados dos candidatos quanto as informações pertinentes à vaga e à empresa. Além disso, ressaltamos que não realizamos cobrança de taxas de quem participa dos nossos processos seletivos e não exigimos a realização de cursos para preenchimento das vagas. Caso queira fazer parte da nossa empresa, faça a sua inscrição pelos canais oficiais.