Analista De Administração De Vendas E Logística

buscojobs Brasil; Criciúma; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento busca um Analista de administração de vendas e logística. Você será responsável por acompanhar a folha de ponto da equipe, gerenciar contratos e atuar como intermediário com o RH. É necessário ter habilidades com cálculos, Excel básico e comunicação interpessoal. Os benefícios incluem restaurante interno, plano de saúde e vale alimentação.

Serviços

Restaurante Interno

Vale alimentação

Plano de Saúde

Vale Transporte

Qualificações

• Habilidade com cálculos é essencial.
• Conhecimento de Excel e formalidade em e-mails.
• Experiência em trabalho em equipe.

Responsabilidades

• Acompanhar a folha de ponto da equipe.
• Encaminhar justificativas de ausências para o RH.
• Monitorar contratos e prazos.

Conhecimentos

Comunicação Interpessoal

Organização

Pro ativo

Habilidade com cálculos

Habilidade com uso formal de e-mail

Habilidade com Excel Básico

Trabalho em Equipe e colaboração

Formação académica

Educacao media - Completo

Descrição da oferta de emprego

Empregos para Analista de administração de ven...

Descrição Do Trabalho

Candidate-se rapidamente pelo email:

Requisitos e qualificações:

Requisitos e qualificações

• Hard Skills:
• Habilidade com uso formal de e-mail
• Habilidade com Excel Básico
• Saber lidar com Sistema Informatizado
• Habilidade com cálculos

• Soft skills
• Trabalho em Equipe e colaboração
• Organização
• Comunicação Interpessoal
• Pro ativo

Hard e soft skills referenciados no texto original, com ênfase nas responsabilidades administrativas e de RH descritas a seguir.

Responsabilidades

• Acompanhar e consolidar a folha de ponto da equipe.
• Acompanhar registros de entrada, saída, atrasos e horas extras.
• Encaminhar justificativas de ausências (atestados, abonos e compensações).
• Enviar relatórios mensais de frequência para o setor de RH.
• Acompanhar o saldo de férias de cada colaborador.
• Acompanhar o calendário de férias da equipe, alinhando com as demandas do setor.
• Registrar folgas compensatórias e acompanhar a utilização.
• Apoiar na formalização e comunicação das programações de férias junto ao RH.
• Validar escalas de plantão, sobreaviso ou revezamento quando aplicável.
• Monitorar trocas de turnos e ajustes de escala.
• Atualizar cadastros e informações da equipe nos sistemas internos.
• Manter arquivos organizados (digitais e físicos) referentes a documentos de pessoal.
• Produzir relatórios periódicos sobre frequência, férias e folgas.
• Informar a coordenação de T.I sobre possíveis impactos de ausências no time.
• Manter comunicação com o RH para alinhamento de rotinas trabalhistas.
• Acompanhar e executar o fluxo de pagamentos relacionados às empresas e contratos sob responsabilidade da Gerência de Tecnologia.
• Monitorar contratos quanto a prazos, reajustes e alterações, conduzindo negociações de reajustes, aditivos e distratos, além de realizar a devida validação junto às áreas competentes e o registro nos sistemas.
• Elaborar e apresentar apresentações conforme demandas recebidas.
• Produzir e divulgar informes sob demanda.
• Gerenciar o calendário de aniversariantes da Gerência de Tecnologia.
• Acompanhar e registrar ocorrências relacionadas a riscos na Gerência de Tecnologia.
• Apoiar nos registros e controles de documentos internos e processos de aprovação.
• Registrar e encaminhar solicitações para as áreas de negócio pertinentes (Jurídico, Logística, Financeiro, entre outras), conforme necessidade.

Conhecimentos

Conhecimentos:

• Escolaridade: Ensino médio - Completo

Benefícios: Restaurante Interno, TotalPass, Vale alimentação, Treinamentos, Plano de Saúde, Terapia Online, Vale Transporte ou Auxílio Combustível, Assistência Odontológica, Cesta básica, Cartão Farmácia

Jornada de trabalho: Parque Potira Caucaia (CE). Carga horária: segunda-feira à sexta-feira, 07:30h às 17:30h.

Sobre o mais recente Analista de administração de vendas e logística Empregosem Fortaleza !