Analista Contábil Pleno (Hacasa Empreendimentos)

Hacasa; Joinville; Presencial; BRL 30.000 - 50.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor imobiliário busca um Analista Contábil Pleno para integrar sua equipe. O profissional será responsável por lançamentos contábeis, conciliações e controle de imobilizado, contribuindo para a eficiência dos processos contábeis. Este é um ambiente dinâmico onde suas habilidades serão valorizadas e você terá a chance de crescer profissionalmente. Se você tem formação em Ciências Contábeis e experiência na área, esta pode ser a oportunidade ideal para você se destacar em uma empresa que valoriza seus colaboradores.

Serviços

Plano de Saúde AMIL

Cartão de Benefícios

Convênio e Subsídio de Medicamentos

Cartão Alelo Refeição

Plano Odontológico

Bolsa de Estudos

Licença Maternidade e Paternidade

Auxílio Creche

Seguro de vida

Prêmio Casamento

Qualificações

• Graduação completa em Ciências Contábeis é essencial.
• Conhecimento intermediário em Excel, especialmente funções avançadas.

Responsabilidades

• Lançamentos e classificações contábeis de documentos diversos.
• Conciliações das contas contábeis e controle de imobilizado.

Conhecimentos

Excel Intermediário

Análise Contábil

Conhecimento em CPC 47

Contabilidade Imobiliária

Formação académica

Graduação em Ciências Contábeis

Descrição da oferta de emprego

Job description

OPORTUNIDADE para ser um Analista Contábil Pleno na Hacasa, uma das empresas que compõem o Grupo H Carlos Schneider!

A Hacasa desenvolve e administra empreendimentos e imóveis residenciais, comerciais, logístico-industriais e grandes projetos como edifícios, loteamentos, condomínios, shoppings centers, hotéis, dentre outros.

Venha fazer parte do #TimeHacasa!

Main responsibilities

• Lançamentos de documentos diversos(preparação de planilhas p/ importação no sistema) e classificações contábeis;
• Conciliações das contas contábeis;
• Controle do imobilizado e intangível, cálculo da depreciação/amortização mensal;
• Realização da apuração do custo através da apropriação imobiliária via sistema;
• Realização do fechamento contábil em conjunto com a equipe, conciliações diversas, atuando no diagnóstico de distorções e inconsistências;
• Conferência de partes relacionadas (AFAC’s), equivalências, aluguéis provisão e recebimentos;
• Emissão de relatório para fins gerenciais, auxílio na preparação das DF’s e notas explicativas, suporte no atendimento a auditoria externa;
• Contribuição direta para melhorias nos processos, otimizando o tempo e refinando as análises.

Requirements and skills

• Graduação completa em Ciências Contábeis e/ou áreas correlatas;
• Conhecimento intermediário no Excel (Domínio com Procv, Proch, Tabela Dinâmica, Somases);
• Vivência anterior como Analista Contábil (Preferência em Incorporadoras/Construtoras, ou Escritório onde atendia empresas do setor);
• Conhecimento em CPC 47 – Receita POC / Custo Incorrido, OCPC 01, Contabilidade Imobiliária será considerado um diferencial.

Additional information

BENEFÍCIOS:

Prêmio previsto na CCT da Hacasa: Assiduidade (sobre o salário base caso não ocorra faltas e atrasos no mês) e Quinquênio (sobre o salário base mensalmente, após 5 anos de empresa) - necessário estar filiado ao Sindicato para obter o benefício;

Plano de Saúde: AMIL (sem mensalidade com coparticipação; para colaboradores e dependentes - filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);

Cartão de Benefícios(Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;

Convênio e Subsídio de Medicamentos(Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;

Cartão Alelo Refeição: Fornecido cartão com subsídio de 80% do valor diário da refeição;

Plano Odontológico: Amil por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;

Parcerias exclusivas:descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;

Bolsa de Estudos:em nosso programa Formar, os colaboradores podem concorrer a bolsas de estudos e receber reembolso em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas;

Licença Maternidade e Paternidade: Oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade;

Kit Maternidade:nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais;

Auxílio Creche(Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;

Seguro de vida;

Empréstimo Consignado: Conforme política da empresa;

Prêmio Casamento;

️️SESC

️ Atendimento Social;

Brinde de Natal.