Analista Compliance Sênior

Embraer S.A.; São Paulo; Híbrido; BRL 60.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder no setor aeroespacial busca um profissional de Compliance apaixonado pela ética e integridade. Nesta posição, você será responsável por promover a cultura de Compliance, gerenciar o Programa de Compliance e garantir o cumprimento das legislações anticorrupção. Se você tem experiência sólida em Compliance, fluência em inglês e um forte conhecimento das legislações aplicáveis, esta é a oportunidade ideal para você se juntar a uma equipe que valoriza a diversidade e a inclusão, enquanto desafia os limites da inovação e da tecnologia. Venha fazer parte de uma organização que acredita no potencial de cada indivíduo para fazer a diferença.

Serviços

Convênio Médico

Convênio Odontológico

Refeitório na empresa

PLR (Participação de Lucros e Resultados)

Previdência Privada

EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Qualificações

• Fluência em inglês e experiência sólida em Compliance são essenciais.
• Conhecimento da legislação anticorrupção e experiência em due diligence são valorizados.

Responsabilidades

• Promover a cultura de Compliance e assegurar cumprimento de políticas anticorrupção.
• Gerenciar o Programa de Compliance e desenvolver estratégias de gerenciamento de riscos.

Conhecimentos

Inglês fluente/avançado

Experiência em Compliance

Análise de due diligence

Condução de treinamentos de Compliance

Criação e revisão de políticas de Compliance

Conhecimento da legislação anticorrupção

Formação académica

Certificação em Compliance

Pós-graduação em temas correlatos

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades

• Promover a cultura de Compliance em relação à integridade e ética. Assegurar o cumprimento de políticas, procedimentos e legislação sobre anticorrupção. Gerenciar o Programa de Compliance (Due Diligence, KYC, HelpLine, Patrocínio, Per Diem, Doação, Avaliação de Risco, etc.) para assegurar a eficácia da governança.
• Analisar consultas e processos de alta complexidade trazidos pelas áreas de negócio;
• Promover atividades de comunicação, educação e treinamento em práticas e legislação anticorrupção aplicável, políticas e procedimentos da companhia;
• Atuar em processos preventivos, detectivos e corretivos em conjunto com as áreas de Governança Corporativa e Jurídico;
• Implementar políticas, processos e procedimentos do Programa de Compliance anticorrupção;
• Avaliar e garantir o cumprimento de normas internas, legislações e regulamentações anticorrupção aplicáveis;
• Desenvolver estratégias de gerenciamento de riscos de Compliance;
• Suportar eventuais processos corretivos ou de remediação;
• Promover a cultura de integridade, ética e governança corporativa no Brasil e exterior, considerando diferentes legislações, culturas e processos.

Requisitos

• Inglês fluente/avançado para leitura, escrita e conversação;
• Experiência sólida em Compliance;
• Experiência em análise de due diligence de terceiros, bem como em outros processos que envolvem Compliance (como, por exemplo: doações, patrocínios, presentes, hospitalidade, conflito de interesses, etc);
• Experiência em condução de treinamentos de Compliance;
• Experiência na criação e revisão de políticas e procedimentos de Compliance anticorrupção;
• Sólido conhecimento da legislação anticorrupção, principalmente FCPA, UKBA e Lei Anticorrupção Brasileira 12.846/2013.

Diferenciais

• Certificação em Compliance;
• Pós-graduação em Compliance, Gestão de Riscos, Governança Corporativa e temas correlatos.

Modelo de trabalho: presencial para São Paulo / SP (3 dias presencial, 2 dias remoto).

Benefícios

• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Refeitório na empresa
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Sobre a empresa

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.

Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.

O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.

Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.

Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência.