Analista Adm. Pessoal II

KSB Company; Várzea Paulista; Hybrid; BRL 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Convênio médico e odontológico

Refeitório no local

Cesta básica

Fretado

Trabalho híbrido

Seguro de vida

PPR

Job summary

A KSB Company procura um Analista de Administração de Pessoal II para atuar na região de Várzea Paulista, com foco na execução, manutenção e qualidade das informações cadastrais e trabalhistas dos colaboradores.

O profissional apoiará admissão, férias, rescisão e folha de pagamento, assegurando a precisão dos dados e o cumprimento de prazos, contribuindo para a melhoria contínua dos processos de RH.

Qualifications

• Experiência em rotinas de Administração de Pessoal.
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.
• Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e gestão de RH (Totvs RM ou Senior).
• Tecnólogo ou Superior completo nas áreas indicadas.

Responsibilities

• Administrar os processos de Benefícios e Ponto, com lançamentos e controle de descontos na folha.
• Conferir documentos e atualizações cadastrais, apoiar admissão, férias e rescisão.
• Prestar atendimento a filiais e gestores, apoiando rotinas de RH e DP.

Skills

Experiência em Administração de Pesso

Excel intermediário

Legislação trabalhista

Totvs RM

Senior

Education

Superior completo em Administração/ RH/ Contábeis

Tools

Totvs RM

Senior

Job description

Descrição Sumária

Buscamos um Analista de Administração de Pessoal II para atuar nos processos de administração de pessoal, garantindo a execução, a manutenção e a qualidade das informações cadastrais e trabalhistas dos colaboradores, em conformidade com a legislação vigente e as políticas internas da empresa.

O profissional será responsável por analisar e conferir documentos, realizar movimentações e atualizações cadastrais, apoiar os processos de admissão, férias, rescisão e folha de pagamento, além de contribuir para a melhoria contínua dos processos, assegurando a precisão das informações, o cumprimento dos prazos e a confiabilidade dos dados nos sistemas de RH.

Requisitos

• Residir na região de Várzea Paulista e Jundiaí
• Tecnólogo ou Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência em rotinas de Administração de Pessoal;
• Conhecimento em processos de admissão, férias, rescisão, benefícios e folha de pagamento;
• Vivência com conferência de documentos, atualização cadastral e manutenção de dados dos colaboradores;
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária;
• Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e gestão de RH, preferencialmente Totvs RM ou Senior;
• Conhecimento intermediário em Excel;
• Desejável experiência em atendimento aos colaboradores, controle de prazos, auditorias e melhoria contínua dos processos de Administração de Pessoal.

Responsabilidades e Atribuições

• Administrar os processos de Benefícios e Ponto, realizando as atividades abaixo:
• controle e movimentação dos benefícios e controle de pedidos;
• lançamentos para descontos em folha de pagamento;
• conferência de notas fiscais e solicitação de pagamentos;
• realizar o controle e a gestão do ponto eletrônico, acompanhando as marcações de jornada, justificativas, abonos, afastamentos, horas extras e demais ocorrências, assegurando a correta apuração para a folha de pagamento e o cumprimento da legislação vigente;
• prestar atendimento e suporte às filiais, orientando gestores e colaboradores quanto aos processos de RH e DP, esclarecendo dúvidas e apoiando a regularização das demandas relacionadas a esses temas.

Benefícios

• Convênio médico e odontológico;
• Refeitório no local;
• Cesta básica;
• Fretado;
• Trabalho híbrido;
• Seguro de vida;
• PPR.