Ajudante Operacional

FEMSA; Maringá; Presencial; BRL 20 000 - 32 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

PPR

Plano de saúde

Plano Odontológico

Seguro de Vida em Grupo

Restaurante no local

Vale Alimentação

Compra de produtos com desconto

Farmácia com crédito em folha

Cooperativa de Crédito

Kit Escolar para dependentes

Kit Aniversariante

Kit Natal

Vale Brinquedo para dependentes

Resumo da oferta

A Coca-Cola FEMSA está contratando para atuação em Maringá/PR, com foco em planejamento e conferência de estoque, recebimento e expedição de mercadorias. O profissional apoiará a organização de paletes, o controle de estoque e a conferência entre estoque físico e o sistema SAP/WMS.

Requisitos: ensino médio completo e experiência anterior em conferência/estoque é diferencial. Oferecemos benefícios como plano de saúde, odontológico, vale alimentação e restaurante no local, entre outros benefícios

Qualificações

• Ensino Médio completo.
• Experiência anterior com conferência, recebimento, expedição, estoque ou inventário será um diferencial.
• Conhecimento básico em Pacote Office.
• Familiaridade com SAP e WMS será um diferencial.
• CNH não é necessária.

Responsabilidades

• Realizar a conferência de produtos e vasilhames no estoque físico.
• Conferir cargas na entrada e saída dos caminhões e carretas.
• Realizar carga e descarga de veículos.
• Conferir, registrar e direcionar corretamente os produtos e materiais recebidos e expedidos.
• Realizar contagens de estoque, garantindo a conferência entre o estoque físico e o sistema.
• Acompanhar o processo de logística reversa, conferindo cargas na saída e no retorno.
• Identificar e reportar inconsistências, avarias e divergências no processo.
• Apoiar a organização e correta movimentação dos produtos dentro do armazém.
• Orientar a montagem de paletes mistos e a classificação de vasilhames.
• Acompanhar e informar o status dos transportes.

Conhecimentos

Pacote Office

SAP

WMS

Formação académica

Ensino Médio completo

Descrição da oferta de emprego

A Coca-Cola FEMSA (KOF) é o maior engarrafador do Sistema Coca-Cola no mundo em volume de vendas, refrescando o mundo em todo momento e lugar. Todos os dias, milhões de pessoas na América Latina desfrutam de nossos produtos. Com mais de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes em múltiplos territórios. Junte-se e ajude a levar nosso portfólio a cada canto!

Principais atividades:

• Realizar a conferência de produtos e vasilhames no estoque físico;
• Conferir cargas na entrada e saída dos caminhões e carretas;
• Realizar carga e descarga de veículos;
• Conferir, registrar e direcionar corretamente os produtos e materiais recebidos e expedidos;
• Realizar contagens de estoque, garantindo a conferência entre o estoque físico e o sistema;
• Acompanhar o processo de logística reversa, conferindo cargas na saída e no retorno;
• Identificar e reportar inconsistências, avarias e divergências no processo;
• Apoiar a organização e correta movimentação dos produtos dentro do armazém;
• Orientar a montagem de paletes mistos e a classificação de vasilhames;
• Acompanhar e informar o status dos transportes.

Requisitos:

• Ensino Médio completo;
• Experiência anterior com conferência, recebimento, expedição, estoque ou inventário será um diferencial;
• Conhecimento básico em Pacote Office;
• Familiaridade com sistemas SAP e WMS será um diferencial;
• CNH não é necessária.

O que iremos te oferecer:

• PPR
• Plano de saúde
• Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
• Seguro de Vida em Grupo
• Restaurante no local
• Vale Alimentação
• Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
• Farmácia: crédito com repasse em folha
• Cooperativa de Crédito
• Kit Escolar entregue no início do ano escolar para dependentes (consultar regras)
• Kit Aniversariante
• Kit Natal
• Vale Brinquedo entregue em outubro para dependentes (consultar regras)

Na Coca-Cola FEMSA, diversidade, equidade e inclusão fazem parte de como inovamos, crescemos e nos conectamos com as pessoas. Valorizamos diferentes identidades, trajetórias e perspectivas, criando um ambiente onde todas as pessoas possam ser quem são e se desenvolver com respeito e oportunidades reais.

Não toleramos discriminação de qualquer natureza, incluindo idade, origem étnica ou indígena, cor da pele, nacionalidade, religião, condição social ou migratória, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, entre outras.

Também buscamos processos seletivos mais justos, acessíveis e livres de vieses.

Se você precisar de alguma adaptação e/ou recurso de acessibilidade, é só informar a equipe de Atração de Talentos. Queremos que sua experiência seja acessível, inclusiva, respeitosa e justa.