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Uma empresa no setor de alimentos está em busca de um Auxiliar de Recursos Humanos para apoiar nas atividades de recrutamento e seleção. O profissional será responsável por divulgar as vagas, triagem de currículos, e auxiliar nos processos de treinamento e desenvolvimento, garantindo a integração e bem-estar dos colaboradores. Os candidatos devem ter pelo menos um ano de experiência na área e conhecimento no pacote Office, especialmente Excel.
Divulgar as vagas nos meios de comunicação; efetuar a triagem de currículos/candidatos; convocar candidatos; auxiliar o processo de Ambientação; apoiar nas atividades de Treinamento e Desenvolvimento, prestar assistência a área nas atividades correlatas de Recursos Humanos.
·Divulgar as vagas utilizando os meios de comunicação compatíveis para cada perfil.
·Apoiar o processo de seleção interna e externa para novas contratações, promoções ou transferência, de acordo com o fluxo das atividades e orientações do setor, a fim de indicar o profissional adequado à vaga e alinhado aos valores da empresa.
·Realizar triagem de currículos, convocar candidatos para o processo de seleção, a fim de apoiar o processo de recrutamento e seleção da empresa.
·Realizar a correção dos testes aplicados no decorrer do processo seletivo, apoiando a execução do processo de recrutamento e seleção da empresa.
·Apoiar o processo de Ambientação para novos colaboradores, treinamentos do RH e eventos organizacionais e do setor, através do suporte das atividades, conferência dos documentos admissionais e preparação do ambiente e recursos para a realização das ações, visando maior agilidade na execução dos processos.
·Efetuar o lançamento da distribuição e solicitação de uniforme e EPIs para os colaboradores, para execução e melhor controle das necessidades de reposição.
·Atualizar planilhas de controle das atividades relacionadas ao setor de Recursos Humanos, afim de apoiar os processos e fluxos das atividades do setor.
·Auxiliar nas atividades operacionais do setor, realizando atualização dos dados cadastrais, arquivar documentos;
·Elaborar textos/comunicados, avisos corporativos para divulgação interna, apoiando o processo de comunicação interna assim como auxiliar na organização de eventos.
·Realizar atendimento aos funcionários, esclarecendo dúvidas e solucionando problemas assim como outras atividades operacionais da área: solicitar carteirinhas do SESC, cotar brindes, atualização de dados/formulários, acompanhamento dos prazos para término de contrato com aprendizes e estagiários.
·Lidar com dados pessoais, atendendo as necessidades relacionados a LGPD.
Formação:
·Ensino médio completo;
·Desejável ensino superior correlata a área Recursos Humanos;
Experiência profissional:
Conhecimentos:
·Domínio no pacote office ( especificamente em EXCEL)
·Atendimento ao cliente interno
Remuneração: R$1.735,00
VT + Refeição no local
Benefícios:
Plano de saúde Unimed - Após 90 dias
Plano odontológico Amil - Após 90 dias
Seguro de vida - Após 90 dias