ADVOGADO TRABALHISTA SENIOR

Frederico Cruz Advogados Associados; Belo Horizonte; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma renomada firma de advocacia em Belo Horizonte está em busca de um Advogado Trabalhista Sênior. O profissional será responsável por liderar processos contenciosos, focando em execuções trabalhistas e direito bancário, garantindo a defesa dos direitos dos reclamantes em casos estratégicos. Se você possui ampla experiência e busca um novo desafio, essa é uma excelente oportunidade.

Qualificações

• Ampla experiência em contencioso trabalhista.
• Experiência em audiências e sustentação oral.

Responsabilidades

• Atuar no contencioso trabalhista com ênfase em execuções.
• Analisar e elaborar peças processuais complexas.
• Desenvolver estratégias jurídicas para otimizar a recuperação de créditos.

Conhecimentos

Contencioso Trabalhista

Direito Bancário

Descrição da oferta de emprego

ADVOGADO TRABALHISTA SENIOR

Atuação presencial | Belo Horizonte – MG

Buscamos um Advogado Trabalhista Sênior com ampla experiência em contencioso trabalhista, especialmente em execuções trabalhistas com foco em direito bancário. O profissional atuará na defesa dos interesses dos reclamantes contra instituições financeiras, com destaque para casos envolvendo Caixa Econômica Federal e Banco do Brasil. Será responsável por liderar processos estratégicos, garantir a aplicação eficiente da legislação trabalhista e bancária, e assegurar os direitos dos clientes em todas as fases do contencioso.

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

1. Atuar no contencioso trabalhista, com ênfase em execuções de sentenças e processos trabalhistas pró-reclamante;
2. Responsável pelo cumprimento diário de prazos da agenda;
3. Analisar e elaborar peças processuais complexas, como recursos, embargos, execuções, defesas e impugnações, com foco em direito bancário e trabalhista;
4. Acompanhar e gerenciar processos judiciais em todas as instâncias (1ª instância, tribunais regionais e superiores);
5. Desenvolver estratégias jurídicas para otimizar a recuperação de créditos trabalhistas;
6. Realizar análise de cálculos trabalhistas, visando à maximização dos direitos dos reclamantes;
7. Manter-se atualizado sobre jurisprudência, legislação e mudanças normativas relacionadas ao direito trabalhista e bancário;
8. Experiência em audiências e sustentação oral.