Advogado - Contencioso cível e trabalhista (Bilingue Inglês)

Empresa com nome confidencial; São Paulo; On-site; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Empresa com nome confidencial, atuando no contencioso civil e trabalhista, busca profissional para gestão de demandas, acompanhamento de processos e interface com escritórios parceiros. O candidato deve ter formação em Direito, registro ativo na OAB e experiência em cobranças, consumo e questões trabalhistas, com inglês avançado para relatórios e comunicação com áreas internacionais.

O profissional fará parte de uma equipe que elabora relatórios gerenciais, monitorando riscos e resultados dos

Qualifications

• Superior completo em Direito com registro ativo na OAB.
• Experiência em Contencioso Cível e Trabalhista.
• Gestão de carteira de processos e interface com escritórios terceirizados.

Responsibilities

• Atuar na gestão de demandas relacionadas ao contencioso cível e trabalhista, acompanhando processos judiciais e seus respectivos desdobramentos.
• Administrar carteira de processos, garantindo o acompanhamento de prazos, movimentações, riscos e providências necessárias.
• Realizar interface e acompanhamento de escritórios de advocacia parceiros, assegurando o alinhamento das demandas e a qualidade das entregas.
• Participar da análise e definição de estratégias jurídicas em conjunto com os parceiros externos, apoiando a tomada de decisão nos processos.
• Acompanhar ações relacionadas a questões trabalhistas, consumeristas, cobranças e demais temas cíveis.
• Consolidar informações e indicadores da área, elaborando relatórios gerenciais para acompanhamento dos processos e principais riscos.
• Preparar reports em inglês e realizar interface com áreas e stakeholders internacionais quando necessário.
• Apoiar a área jurídica de forma consultiva, contribuindo para a análise de riscos e direcionamento das demandas.

Skills

Inglês Avançado

Análise de prazos

Organização

Comunicação

Education

Ensino Superior completo em Direito

Job description

Responsabilidades e atribuições

• Atuar na gestão de demandas relacionadas ao contencioso cível e trabalhista, acompanhando processos judiciais e seus respectivos desdobramentos;
• Administrar carteira de processos, garantindo o acompanhamento de prazos, movimentações, riscos e providências necessárias;
• Realizar interface e acompanhamento de escritórios de advocacia parceiros, assegurando o alinhamento das demandas e a qualidade das entregas;
• Participar da análise e definição de estratégias jurídicas em conjunto com os parceiros externos, apoiando a tomada de decisão nos processos;
• Acompanhar ações relacionadas a questões trabalhistas, consumeristas, cobranças e demais temas cíveis;
• Consolidar informações e indicadores da área, elaborando relatórios gerenciais para acompanhamento dos processos e principais riscos;
• Preparar reports em inglês e realizar interface com áreas e stakeholders internacionais quando necessário;
• Apoiar a área jurídica de forma consultiva, contribuindo para a análise de riscos e direcionamento das demandas.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior completo em Direito;
• Registro ativo na OAB;
• Experiência anterior com Contencioso Cível e Trabalhista;
• Vivência com ações de cobrança, relações de consumo e demandas trabalhistas;
• Experiência no acompanhamento e gestão de carteira de processos;
• Vivência no relacionamento e gestão de escritórios jurídicos terceirizados;
• Inglês avançado, com capacidade para elaboração de relatórios e comunicação em ambiente corporativo;
• Boa capacidade analítica, organização e atenção ao cumprimento de prazos;
• Perfil proativo, com boa comunicação e facilidade para relacionamento com diferentes públicos.