Somos a área do Jurídico e Governança Corporativa e atuamos como responsáveis pela boa governança, aplicação dos dispositivos legais, visando reduzir os riscos das operações, serviços e relações com terceiros, garantindo a conformidade com as leis, controle e cumprimento dos normativos internos, gestão dos contratos e manutenção das atividades da companhia, como o plano de continuidade de negócio
Buscamos um(a) advogado(a) para atuar com as atividades abaixo:
- Acompanhar sistematicamente as alterações das legislações nas diversas áreas do Direito (Comercial, Econômico, Constitucional, Tributário, Civil e Criminal) analisando, divulgando e enquadrando oportunamente a empresa, eliminando/minimizando situações de risco.
- Suportar e assessorar a empresa nas questões de natureza jurídica referentes à questões tributárias.
- Elaborar e analisar os contratos e seus consequentes aditivos, firmados pela empresa, observando empresarialmente cláusulas, obrigações e garantias legais.
- Atender às consultas, emitindo pareceres e/ou relatórios, visando a melhor orientação à assistência jurídica preventiva.
- Elaborar e/ou promover revisões em contratos e aditivos, analisando dados e informações diversos, relacionados ao tema a ser desenvolvido.
- Coordenar as atividades dos escritórios externos e acompanhar ações que estão sendo trabalhadas.
- Assegurar a elaboração do relatório gerencial, mediante a consolidação de informações diversas de processos encerrados e em andamento, custo, situação e data de audiência.
- Manter-se constantemente atualizado com as alterações das legislações nas diversas áreas do Direito, por meio de acompanhamento do Código de Civil, CLT, Jurisprudência, Emendas diversas, Publicações Técnicas e Associações de Classe.
- Contribuir para a manutenção e incremento da imagem institucional da empresa, mediante saudável relacionamento com órgãos públicos, privados, sindicatos e associações de classe.
- Garantir a preservação dos interesses da instituição, em juízo ou fora dele, em qualquer caso administrativo ou judicial, através de adequado encaminhamento das ações e segundo prática legal.
- Cumprir o regulamento interno, normas e procedimentos de saúde, higiene e segurança do trabalho inerentes ao setor, bem como as observações dos requisitos de compliance, observação e o cumprimento das regulamentações da ANS.
- Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.
Para isso, é necessário:
- Graduação em Direito.
- Inscrição ativa na OAB.
- Noções práticas das atividades descritas ou correlatas.
Informações Adicionais:
Trabalho Híbrido
REMUNERAÇÃO
Compatível com o Mercado
- Assistência Médica - Para cuidar de sua saúde, de seu/sua cônjuge e/ou filhos;
- Assistência Odontológica - Porque sorrir faz bem!
- Vale Alimentação e/ou Refeição - Para utilizar na sua compra mensal e/ou refeição diária;
- Vale Transporte – Apoio para o seu deslocamento até a Orizon;
- Participação nos Lucros e Resultados - Para recompensar a sua colaboração, afinal você parte dos nossos resultados;
- Auxílio home office - Para te dar um apoio com as despesas do trabalho remoto;
- Auxílio creche - Ajuda de custos em relação as mensalidades escolares de seus filhos;
- Programa de Saúde e Bem-estar (OrienteMe) - Defender a saúde emocional e nutricional das nossas pessoas está em nossa cultura;
- Parcerias e Incentivo a Educação - Conte com os descontos dos nossos parceiros em sua jornada de aprendizado;
- Campus Orizon - Aqui na Orizon incentivamos o aprendizado contínuo e, por isso, oferecemos uma gama de cursos para te apoiar em seu desenvolvimento profissional;
- Clube de Vantagens Bradesco (desconto em lojas parceiras) - Para você economizar em suas compras e muito mais;
- Seguro de Vida - Para apoiar em momentos difíceis;
- Previdência Privada - Para você planejar o seu futuro;
- Dress code: Seja você mesmo(a)!
- Além dos benefícios acima, é importante que você saiba que: aqui na Orizon prezamos por um ambiente onde as pessoas se sintam acolhidas e tenham orgulho em pertencer. Por isso, além da colaboração, interação com diversas áreas e participação em projetos que promovem oportunidades de desenvolvimento profissional e comportamental, também reforçamos em nossos hábitos diários a diversidade, equidade e inclusão, garantindo um ambiente respeitoso e igualitário para todas as nossas pessoas.
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