[2025] BR - Coordenador(a) de Ativação e E-Retailer - DPGP

L'oreal Usa; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora e líder no setor de beleza busca um Coordenador de Ativação e E-Retailer para impulsionar o crescimento do e-commerce. Este papel estratégico envolve a colaboração entre diversas áreas, como marketing e comercial, para alcançar resultados expressivos. O candidato ideal deve ter experiência em desenvolvimento de canais de e-commerce e forte conhecimento em gestão de mídia. Se você é analítico, orientado a resultados e busca um ambiente que valoriza a diversidade e o crescimento, essa é a oportunidade perfeita para você.

Serviços

Possibilidade de crescimento internacional

Cultura voltada para pessoas

Disponibilidade para viagens

Qualificações

• Experiência sólida em e-commerce e vendas diretas ao consumidor.
• Forte conhecimento em mídia full funnel e gestão de KPIs.

Responsabilidades

• Impulsionar o crescimento do e-commerce nos canais Farma e varejo online.
• Gerenciar budget de mídia, criando estratégias de awareness e performance.
• Conectar diferentes áreas para garantir sinergia e resultados de sellout.

Conhecimentos

Desenvolvimento de e-commerce

Gestão de budget de mídia

Análise de KPIs

Influência e engajamento de stakeholders

Análise de performance

Formação académica

Graduação em Marketing ou áreas relacionadas

Descrição da oferta de emprego

A L'Oréal está presente em mais de 150 países em cinco continentes. Por mais de um século, a L'Oréal dedicou-se exclusivamente a “criar a beleza que move o mundo”; é agora a líder mundial da indústria, com vendas consolidadas de €29 bilhões. Juntos, resolvemos desafios complexos em grande escala, enquanto continuamos comprometidos em tornar o mundo um lugar mais inclusivo e melhor para todos e para o nosso planeta. Experimente a emoção da agilidade para moldar o futuro da beleza; onde diversidade e propósito se unem e criam um impacto significativo.

Missão:

A posição de Coordenador(a) de Ativação e E-Retailer tem como missão impulsionar o crescimento do e-commerce nos canais Farma e redes de varejo online, contribuindo diretamente para o sucesso da Divisão de Consumo da L'Oréal.

Este(a) profissional será responsável por uma atuação estratégica e 360°, conectando diferentes áreas, como marketing, mídia, comercial, social media, trade e advocacy, para entregar resultados expressivos de sellout.

Em um momento de grande expansão digital, a vaga exige perfil colaborativo e habilidade para gerenciar orçamentos de mídia full funnel, equilibrando estratégias de awareness e performance.

Principais Atividades:

• Desenvolver o e-commerce nos canais Farma e em redes de varejo online, garantindo crescimento sustentável e atingimento de resultados;
• Gerenciamento de budget de mídia , criando e executando estratégias full funnel, com foco em awareness e performance;
• Atuar de forma 360°, conectando as áreas de marketing ( marcas , inovações ), comercial , social media, trade e advocacy, assegurando sinergia entre os times e estratégia de foco no sellout eficiente;
• Identificar e desenvolve alavancas comerciais junto aos clientes para potencializar resultados de sellout;
• Navegar em estruturas matriciais , alinhando agendas e promovendo a colaboração entre diferentes stakeholders;
• Construir e manter relacionamentos sólidos , conciliando interesses das diretorias de e-commerce e Farma.

Conhecimentos Necessários:

• Experiência sólida no desenvolvimento de canais de e-commerce, preferencialmente em ambientes de consumo e com vendas diretas ao consumidor;
• Forte conhecimento de mídia full funnel (awareness e performance), com experiência na gestão de budget e KPIs relacionados;
• Habilidade em influenciar e engajar stakeholders diversos , promovendo alinhamento de agendas e estratégias;
• Perfil analítico , orientado a resultados , com foco em performance e crescimento;
• Conhecimentos em gestão de estruturas matriciais e ambientes multifuncionais;
• Desejável : experiência no segmento Farma ou com redes de varejo online.

* Disponibilidade para viagens / visitas aos clientes .

• Possibilidades de crescimentos, incluindo carreira internacional;
• Cultura voltada para pessoas, pessoas e pessoas!

Estamos empenhados em garantir processos de recrutamento inclusivos e em defender a contratação e promoção de cada candidato de forma ética e equitativa.

O Grupo proíbe estritamente a discriminação contra qualquer candidato a emprego devido à identidade ou expressão de gênero do indivíduo, orientação sexual, deficiência visível e/ou invisível, origem socioeconômica e/ou multicultural, condições de saúde, idade, religião ou quaisquer outras características protegidas por lei.

Temos orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.

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