Ativa os alertas de emprego por e-mail!
Melhora as tuas possibilidades de ir a entrevistas
Uma empresa de varejo dinâmica está em busca de colaboradores para o Açougue, onde a excelência no atendimento e na qualidade dos cortes são fundamentais. Os candidatos devem ter Ensino Fundamental Completo e disponibilidade para trabalhar em escala 6 x 1. A posição oferece um ambiente de aprendizado e crescimento, com oportunidades de desenvolvimento através da Universidade Corporativa. Além disso, a empresa valoriza o bem-estar dos colaboradores, oferecendo refeições no local e vale transporte. Se você é proativo, ágil e gosta de servir, essa é a oportunidade perfeita para você!
Nossos colaboradores do Açougue são responsáveis por atender os nossos clientes com eficiência, preparar e precificar os produtos para exposição, além de manter o abastecimento contínuo das áreas designadas.
É importante destacar que, em nossa operação, não realizamos o processo de desossa. Recebemos as peças de carne já acondicionadas em caixarias, o que dispensa essa etapa e facilita o preparo para nossos clientes, que incluem bovinos, suínos e frangos. Dessa forma, nossos colaboradores podem concentrar-se na excelência dos cortes e no atendimento ao cliente.
Se você gosta do varejo, gosta de servir e ajudar as pessoas. Venha fazer parte do nosso time!
Essa vaga é para a loja 101 Avenida Presidente Campos Salles, 297, Jaraguazinho - SP.
Competências comportamentais/técnicas
Diferencial
Contrato de Trabalho: CLT.
Turno: Tarde.
A rotação aos domingos é de 2 domingos trabalhados e 1 domingo de folga, dando um bom equilíbrio! O horário semanal tem uma folga fixa de 6 dias trabalhados e 1 dia de folga, perfeito para descansar e recarregar as energias!
A refeição é fornecida no local!
Oferecemos também o vale transporte.
Aprendizado e crescimento através da Universidade Corporativa Shibata - UCS.
Plano de Desenvolvimento de Líderes e Gerentes.
Oportunidades de promoções internas.
Acesso fácil à informação: As plataformas de comunicação interna permitem que os funcionários acessem facilmente documentos, políticas da empresa, atualizações e outras informações relevantes. Além disso, os colaboradores se mantêm conectados e interagem através da rede social corporativa.