Verkoopmedewerker

Hunkemöller; West-Vlaanderen; On-site; EUR 22,000 - 27,000; Part time

Benefits offered by this job

Salaris PC 311

25% korting

Academy training

Doorgroeimogelijkheden

Job summary

Hunkemöller zoekt een Sales Advisor voor onbepaalde duur, 20 uur per week, met inzet in het weekend. Je geeft persoonlijk stylingadvies en zorgt voor een warme, uitnodigende winkelervaring voor klanten en collega’s.

Je werkt nauw samen met het team, streeft naar verkoopsuccessen en bent open minded en flexibel. Tot de voordelen behoren cao‑compliant salaris, vakantiegeld, 25% personeelskorting en opleidingen via de Hunkemöller Academy.

Qualifications

• Minimaal 20 uren per week beschikbaar.
• Verkopen en styling advies kunnen geven.
• Goede beheersing van Nederlands.

Responsibilities

• Klanten blij maken met lingerie en stylingadvies.
• Gastvrije winkelomgeving onderhouden.
• Teamwork bevorderen en samenwerken.
• Verkoopdoelstellingen behalen en overtreffen.

Skills

Teamplayer

Klantgerichtheid

Flexibel weekend

Open minded

Communicatie

Job description

• Trainingen via de \"Hunkemöller Academy\" – ons digitale leerplatform

Welkom bij Hunkemöller Bij Hunkemöller draait het om meer dan werken in retail, het gaat om jouw passie voor fashion en het creëren van mooie momenten voor onze klanten en collega's. Samen zorgen we voor een inspirerende werkomgeving waar iedereen zich welkom voelt en successen worden gedeeld. Heb je interesse? Lees dan gauw verder!

JOUW ROL

Wij zoeken een nieuwe collega voor onbepaalde duur, 20 uren/week, beschikbaar gedurende het jaar om ook op zaterdagen en zondagen te werken om het team te vervoegen als Sales advisor.

Wat bieden wij jou?

• Salaris in lijn met loonschalen van paritair comité 311, voor verkoopmedewerkers is dit categorie 1. Het startsalaris voor deze functie bedraagt minimaal €2197,30 bruto per maand voor een fulltime functie. Dit wordt uiteraard nog omgerekend naar de effectieve contracturen.
• Plus vakantiegeld, eindejaarspremie en vervoersonkosten in paritair comité 311
• 25% personeelskorting op het hele assortiment
• Trainingen via de \"Hunkemöller Academy\" – ons digitale leerplatform
• Doorgroeimogelijkheden via interne talentprogramma’s

Wat ga je doen?

• Maak klanten blij en zelfverzekerd: help klanten de perfecte lingerie te vinden en geef gepersonaliseerd stylingadvies.
• Creëer een gastvrije omgeving: zorg ervoor dat elke bezoeker zich gewaardeerd en ondersteund voelt en dat onze winkel altijd uitnodigend en aantrekkelijk is voor onze klanten.
• Samenwerken met collega's: creëer een positieve werksfeer waarin teamwork en samenwerking centraal staan.
• Behalen en overtreffen van verkoopdoelstellingen: probeer de behoeften van onze klanten te begrijpen en speel hierop in.

Over jou!

• Teamspeler: Je werkt graag samen met anderen en vindt het belangrijk dat iedereen zich gehoord voelt.
• Open-minded: Je staat open voor diversiteit en nieuwe ideeën.
• Nieuwsgierig: Je bent leergierig en wilt groeien.
• Taal: Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Flexibel: Je past je makkelijk aan veranderingen aan, brengt positieve energie mee naar je werk en bent flexibel beschikbaar in het weekend en doordeweeks.
• Hands-on: Je ondersteunt het team waar mogelijk en stapt graag proactief op onze klanten af.
• Verantwoordelijk: Je pakt je taken actief op en zorgt ervoor dat ze goed afgerond worden.

Waarom Hunkemöller?

• Liefde voor fashion: Hier kun je elke dag je passion for fashion beleven.
• Professionele groei: We ondersteunen jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Inclusieve cultuur: Omarm diversiteit en word onderdeel van een team waarin iedereen zich gezien en gewaardeerd voelt.
• Dynamische omgeving: Voel je thuis in een snelle, voortdurend veranderende retailomgeving.
• Empowerment: Help vrouwen zich zelfverzekerd en sterk te voelen.

\"Werken bij Hunkemöller draait om meer dan alleen het verkopen van lingerie; het gaat om het creëren van prachtige, inspirerende momenten voor onze klanten, elke dag opnieuw.\"

WIJ BIEDEN JOU

VERGOEDING

Volgens paritiaire comité 311 aangevuld met Maaltijdcheques - eindejaarspremie - vakantiegeld - vervoerskostenvergoeding.

HUNKEMÖLLER ACADEMY

Doorlopende leermogelijkheden en professionele groei worden ondersteund door verschillende trainingsprogramma's en workshops.

WERKSCHEMA

5 dagen tewerkstelling bij voltijds rooster, wordt meegedeeld ten minste 5 weken op voorhand, mogelijkheid tot vrije weekenddagen.

25% PERSONEELSKORTING

Onze producten zijn zeer geliefd bij onze medewerkers. Als onderdeel van het merk ontvang je 25% korting op alle Hunkemöller producten. Op sommige dagen hebben we zelf een extra sale op onze nieuwste collecties waarbij je extra korting ontvangt.

VAKANTIE

Volgens paritaire comité 311 - 20 kalenderdagen op basis van een volledige voltijdse tewerkstelling jaar voordien.

BENEFITS @WORK

Een voordelenplatform waarbij je allerlei kortingen kan scoren (mode – elektronica – dagjes uit en meer).

DE ROUTE NAAR JE DROOMBAAN!

SOLLICITEREN

Begin jouw reis met onze snelle en eenvoudige 10-seconden sollicitatie.

Whatsapp-berichten Of Bellen Met Bowy

Onze AI-chat assistent, Bowy, neemt daarna via WhatsApp of via telefoon contact met je op om je beter te leren kennen.

GAME-BASED ASSESSMENT

Laat je vaardigheden en probleemoplossend vermogen zien via onze leuke en interactieve game-based assessments.

INTERVIEW

Je wordt uitgenodigd in één van onze winkels voor een gesprek, een oefening en om het team te ontmoeten. Op die manier kunnen we in actie zien.

ONBOARDING

Welkom bij het team! Je onboarding begint zodra je officieel start in je nieuwe rol.

INTERVIEW

Je wordt uitgenodigd in één van onze winkels voor een gesprek, een oefening en om het team te ontmoeten. Op die manier kunnen we in actie zien.

ONBOARDING

Welkom bij het team! Je onboarding begint zodra je officieel start in je nieuwe rol.