Transition Manager FR

PIA Group Belux; Ukkel; Hybride; EUR 70 000 - 95 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de société

Télétravail

Horaires flexibles

Résumé du poste

PIA Group Belux recherche un responsable de la transition chargé de mener les trajectoires de changement dans la région attribuée. Vous traduirez les choix stratégiques en actions concrètes et accompagnerez les bureaux dans l’adoption de nouveaux processus et méthodes de travail.

Vous serez le point de contact du management régional et relai entre les domaines de support PIA et l’exploitation opérationnelle des bureaux.

Qualifications

• Titulaire d’un Bachelor ou Master et >=5 ans d’expérience en gestion de projets.
• Expérience dans le secteur des services requise.
• Capacité à influencer et mobiliser les parties prenantes à tous les niveaux de l’organisation.
• Maîtrise du français et connaissances de base en néerlandais.

Responsabilités

• Exécuter et suivre la feuille de route de transition dans la région attribuée.
• Accompagner les bureaux PIA dans l’implémentation de nouveaux processus, systèmes et méthodes.
• Organiser les activités de changement et d’adoption (workshops, formations, communication).
• Assurer le suivi du processus en collaboration avec les experts métiers et les bureaux.
• Identifier et traiter les points de blocage, les risques et les résistances, et assurer les ajustements nécessaires.
• Coordonner la planification, la charge de travail et les priorités avec le manager régional et le Transition Director.
• Reporter l’avancement, l’impact et le niveau de préparation des bureaux.

Connaissances

Gestion de projets

Empathie

Planification

Influence parties prenantes

Français courant

Néerlandais de base

Formation

Bachelor ou Master

Description du poste

Prêt(e) pour un poste qui fait la différence ? Où vous serez en contact étroit avec les parties prenantes ? Alors vous êtes peut-être le ou la responsable de la transition qui accompagnera personnellement nos processus de changement !

Voici à quoi ressemble votre mission

Vous êtes responsable de la mise en œuvre réussie des trajectoires de changement au sein des bureaux de votre région. Vous traduisez les choix stratégiques en actions concrètes sur le terrain, vous accompagnez les bureaux dans l’adoption de nouveaux processus et méthodes de travail, et vous veillez à ce que le changement soit effectivement ancré tant dans les systèmes que dans les comportements. Vous êtes le point de contact fixe pour le management régional et les responsables de bureaux, et vous jouez un rôle de liaison entre les domaines de support PIA et la réalité opérationnelle des bureaux.

• Vous serez chargé d’exécuter et de suivre la feuille de route de transition dans la région qui vous est attribuée.
• Vous accompagnerez les bureaux PIA dans l’implémentation de nouveaux processus, systèmes et méthodes de travail.
• Vous serez responsable de l’organisation des activités de change et d’adoption (workshops, formations, communication).
• Vous assurerez le suivi du processus en collaboration avec les experts métiers et les bureaux.
• Vous identifierez et traiterez les points de blocage, les risques et les résistances, et assurerez l’escalade ou les ajustements nécessaires.
• Vous coordonnerez la planification, la charge de travail et les priorités en concertation avec le manager régional et le Transition Director.
• Vous rapporterez l’avancement, l’impact, les enseignements et le niveau de préparation des bureaux.

Qui êtes-vous ?

• Vous êtes titulaire d’un Bachelor ou Master et disposez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets.
• Une expérience dans le secteur des services est requise; une expérience en comptabilité constitue un atout.
• Vous avez l’énergie et la motivation nécessaires pour influencer et mobiliser les parties prenantes à tous les niveaux de l’organisation.
• Vous avez une grande capacité d’empathie, vous mettez facilement les gens à l’aise et vous savez instaurer une relation de confiance.
• Vous êtes orienté processus autant qu’humain, et vous savez distinguer les priorités.
• Vous êtes fort en planification et à l’aise avec les délais.
• Vous êtes pragmatique, proactif et capable d’obtenir des résultats dans un environnement en constante évolution.
• Vous maîtrisez parfaitement le français et disposez de connaissances de base suffisantes en néerlandais.

Ce que nous vous offrons

• Vous rejoignez l’équipe Operations du PIA Group et rapportez au Transition Director.
• Vous intégrez un groupe ambitieux en pleine croissance.
• Vous recevez confiance et responsabilités : au sein du PIA Group, chaque maillon est considéré comme essentiel.
• Vous travaillez dans une équipe dynamique et soudée, où la collaboration est centrale.
• Vous bénéficiez d’une rémunération plus que conforme au marché, complétée par de nombreux avantages extra-légaux : voiture de société, télétravail et horaires flexibles.