Technisch verantwoordelijke | Antwerpen

Select Human Resources NV; Antwerpen; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bedrijfswagen

Maaltijdcheques €10

Hospitalisatie- en groepsverzekering

Ambulant plan

Laptop

Gsm

Résumé du poste

Select Human Resources NV zoekt een Maintenance Supervisor die een team van techniekers aanstuurt, onderhoudsprocessen optimaliseert en voortdurend zorgt voor veiligheid, kwaliteit en efficiency op de werkvloer. Je werkt nauw samen met operations en leveranciers om KPI’s te verbeteren en projecten te leiden.

De rol vereist een elektromechanische achtergrond met leadership-ervaring, kennis van ERP-systemen en een hands-on, coachende stijl.

Qualifications

• > Bachelor- of Masterdiploma in elektromechanica of elektriciteit, aangevuld met leidinggevende ervaring.

Responsabilités

• > Leidinggeven aan een team van techniekers en externen.
• > Bewaken van veiligheid, kwaliteit en procedures in onderhoudsprocessen.
• > Coördineren en verbeteren van preventief en curatief onderhoud en budgetopvolging.
• > Uitvoeren van analyses en betrokkenheid bij MOC-processen en opsporen van opleidingsnoden.

Connaissances

Leadership

People management

Coaching

Analytical thinking

Stress management

Formation

Bachelor/Master in elektromechanica/elektriciteit

Outils

Navision

Rockwell

Ultimo

Description du poste

Voor onze klant gespecialiseerd in de op- en overslag van bulkgoederen, zijn wij op zoek naar een technisch verantwoordelijke. Ben jij een geboren leider met een sterke technische achtergrond? Krijg je energie van het aansturen en coachen van een team techniekers én het optimaliseren van onderhoudsprocessen? Dan is deze uitdaging iets voor jou!

Als Maintenance Supervisor stuur je samen met je collega een team van 5 techniekers aan en zorg je voor een veilige, efficiënte en kwaliteitsvolle uitvoering van het preventief en curatief onderhoud, waarbij je onderhoudsactiviteiten optimaal afstemt op operations en actief bijdraagt aan verbeterings- en investeringsprojecten.

• Je plant, coördineert en superviseert de werkzaamheden van techniekers en externe partners, inclusief technische analyses, nieuwbouwprojecten en optimalisatiewerken.
• Je coacht, begeleidt en evalueert jouw team, detecteert opleidingsnoden en stimuleert een sterke samenwerking op de werkvloer.
• Je bewaakt veiligheid, kwaliteit, procedures, magazijnbeheer en voorraadbeheer, en zorgt voor de correcte implementatie van nieuwe werkinstructies.
• Je ondersteunt bij het onderhoudsbudget, de opvolging van KPI's, MOC-processen, inspectieanalyses en onderhoudt nauwe contacten met operations, management en leveranciers.

• Een voltijdse functie (38u/week) binnen een stabiele organisatie.
• Een vast uurrooster van 8u30 tot 17u00, met op vrijdag een vroege afsluiter om 15u00, en daarbovenop 12 ADV-dagen.
• Een uitdagende en verantwoordelijke rol waarin je een directe impact hebt op de continuïteit en optimalisatie van de technische installaties.
• Een aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen, maaltijdcheques van €10, hospitalisatie- en groepsverzekering voor jou en je gezin, een ambulant plan, laptop en gsm.

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in elektromechanica, elektriciteit of gelijkwaardig door ervaring, aangevuld met een eerste leidinggevende ervaring binnen een technische omgeving.
• Je bent een coachende people manager die graag aanwezig is op de werkvloer, medewerkers motiveert en operationele activiteiten mee opvolgt.
• Je werkt vlot met ERP-systemen (zoals Navision, Rockwell of Ultimo) en MS Office, communiceert professioneel in het Nederlands en Engels en bent analytisch, oplossingsgericht, zelfstandig en stressbestendig.