Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV personnalisé et une lettre de motivation qui correspondent directement à l’offre.
Sint-Lodewijk in Wetteren zoekt een enthousiaste meewerkend teamcoach die medewerkers coacht, plannings- en evaluatiegesprekken ondersteunt en het psychosociaal welzijn van cliënten centraal stelt. Daarnaast draag je als mobiel begeleider bij aan vaardighedentraining en empowerment, met verslaglegging in het elektronisch cliëntdossier.
Je werkt deels op kantoor en deels onderweg, met ruimte voor professionele groei via opleiding en coaching.
Sint-Lodewijk biedt ondersteuning, zorg en onderwijs aan cliënten met een motorische beperking (zowel kinderen, jongeren en volwassenen). Dit gebeurt met een warm hart en oog voor het welzijn van de cliënten én onze medewerkers. We geloven dan ook sterk in het belang van een ondersteunende werkomgeving.
Als werknemer kun je bij ons een waardevolle bijdrage leveren aan het verbeteren van de levens van onze cliënten en het bevorderen van inclusie en integratie!
Onze medewerkers staan klaar om kinderen en jongeren met een motorische beperking in hun thuis- en schoolomgeving te begeleiden. Deze ondersteuning omvat info en advies rond hulpmiddelen, begeleiding en training van vaardigheden. Voor onze teams zoeken we een enthousiaste meewerkend teamcoach.
Je coacht medewerkers in hun professionele groei
Je ondersteunt plannings- en evaluatiegesprekken
Je hebt actief oog voor het psychosociaal welzijn en bent een nabij aanspreekpunt
Je versterkt communicatie, samenwerking en eigenaarschap binnen de teams
Je ondersteunt teams om beleid helder te begrijpen en gedragen uit te voeren
Dagelijkse werking & organisatie
Je faciliteert en leidt teamoverleg
Je helpt teams knelpunten oplossen en doelgericht samenwerken
Je bent beschikbaar voor inhoudelijke en praktische vragen en begeleidt hen in het zoeken naar passende antwoorden
Meewerken als mobiel begeleider
Je leert cliënten vaardigheden aan met het doel hen zo zelfstandig mogelijk te laten functioneren in zijn eigen leer- en leefomgeving
Training van vaardigheden kan op verschillende terreinen: plannen en organisatie, leren zwemmen of fietsen, gebruik specifieke software-digitale hulpmiddelen, ADL-vaardigheden, enz.
Je werkt empowerend: je versterkt cliënten én hun netwerk in hun eigen mogelijkheden, zodat jouw ondersteuning stap voor stap minder nodig wordt
Je biedt begeleiding in de context van de cliënt en bent hierdoor regelmatig op de baan, afgewisseld door administratieve opvolging waar je rapporteert in het elektronische cliëntdossier
We gaan voor gelijke kansen en selecteren op basis van kwaliteiten.
Je kansen worden niet beïnvloed door je leeftijd, geslacht, afkomst, geaardheid, geloof, beperking, nationaliteit, …
Je beschikt over een diploma in een sociale, (ortho)pedagogische of paramedische richting
Je beschikt over een rijbewijs B en eigen wagen
Je kan gestructureerd en planmatig werken
Je communiceert open, helder en verbindend
Je gelooft in de groei en het potentieel van medewerkers
Je stimuleert samenwerking en versterkt de teamdynamiek
Je denkt strategisch mee en helpt doelen vertalen naar haalbare stappen
Deeltijds contract van onbepaald duur (19.00/38)
Verloning volgens PC 319.01, niveau ‘hoofdopvoeder’ (afhankelijk van relevante anciënniteit).
Aantrekkelijk sectorspecifiek verlofstatuut (PC319.101)
ADV-dagen (compensatie voor het 40u‑rooster binnen een 38u‑contract)
Een gevarieerde job met focus op teamcoaching, aangevuld met begeleiding van cliënten
Een multidisciplinair team van enthousiaste collega’s.
Ondersteuning door de zorgmanager.
Ruimte voor initiatief en inspraak in organisatieontwikkeling
We investeren in jouw talent. Je krijgt kansen om je verder te ontwikkelen via opleiding en coaching
Tussenkomst in woon-werk verkeer (auto, fiets, trein, …) en dienstverplaatsingen.
Vlotte bereikbaarheid: station Kwatrecht, afrit E40 Wetteren, R4 Melle
Voordelenplatform YOU-P met kortingen op tientallen merken en diensten
Gratis soep en mogelijkheid om warme maaltijden en broodjes te bestellen