Strategisch Talentmanagement & Ontwikkeling Architect

Helan Onafhankelijk Ziekenfonds; Gent; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Helan Onafhankelijk Ziekenfonds in Gent zoekt een professional voor talentmanagement en -ontwikkeling. Je werkt aan een geïntegreerde aanpak zoals successieplanning, talentpools en loopbaanpaden.

Je identificeert talentuitdagingen en vertaalt deze naar gerichte processen en interventies. Je ontwikkelt en implementeert robuuste talentprocessen en fungeert als aanspreekpunt voor HR Adviseurs en managers.

Qualifications

• Ervaring in talentmanagement en HR-processen.
• Kennis van data-analyse en HR-systemen is een plus.

Responsabilités

• Meebouwen aan een geïntegreerde aanpak rond talentmanagement en -ontwikkeling (successieplanning, talentpools, loopbaanpaden).
• Proactief identificeren van talentuitdagingen en vertalen naar gerichte processen en interventies.
• Ontwikkelen en implementeren van robuuste talentprocessen en zorgen voor een gedragen, toekomstgerichte aanpak in Helan.

Description du poste

Helan Onafhankelijk Ziekenfonds in Gent zoekt een professional voor talentmanagement en -ontwikkeling. Je werkt aan een geïntegreerde aanpak zoals successieplanning, talentpools en loopbaanpaden.

Je identificeert talentuitdagingen en vertaalt deze naar gerichte processen en interventies. Je ontwikkelt en implementeert robuuste talentprocessen en fungeert als aanspreekpunt voor HR Adviseurs en managers.