Stafmedewerker mobiliteit en verkeerskunde

Werkenbijdeoverheid; West-Vlaanderen; Hybrid; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijd- en ecocheques

Smartphone met split-bill

Fietsvergoeding en OV-tussenkomst

Aanvullende pensioenverzekering

Hospitalisatieverzekering en loonwaarb

Flex-voordelenplan

Verplaatsingskostenvergoeding

Ruime opleidingsmogelijkheden

Personeelskortingen

Job summary

Werkenbijdeoverheid zoekt een stafmedewerker mobiliteit en verkeerskunde die lokale besturen ondersteunt bij mobiliteitsplannen en beleidsvragen, met een focus op een veilige, bereikbare en duurzame leefomgeving in West-Vlaanderen.

De functie biedt afwisselend werken bij gemeenten, in Brugge en gedeeltelijk van thuis, met een voltijdse arbeidsovereenkomst en aantrekkelijke extralegale voordelen. Je hebt een masterdiploma, rijbewijs B en relevante mobiliteitservaring.

Qualifications

• Masterdiploma met ruimtelijke focus in mobiliteit/wetenschappen, verkeerskunde, stedenbouw of ruimtelijke planning of gelijkwaardige ervaring.
• Gedrag volgens functie-eisen, met een recente uittreksel uit het strafregister.
• Rijbewijs B.

Responsibilities

• Ondersteunen van lokale besturen bij mobiliteitsprojecten en beleidsvragen.
• Werken aan mobiliteitsplannen en onderzoek naar verkeers/bereikbaarheid.
• Begeleiden van projecten in het publieke domein en vertalen naar concrete adviezen.
• Samenwerken met lokale besturen en diverse vakgebieden voor een veilige, bereikbare en duurzame leefomgeving.
• Werkplek verspreid over gemeenten, ons Brugse kantoor en gedeeltelijk vanuit thuis.

Education

Masterdiploma ruimtelijke focus

Job description

Korte omschrijving

Wil jij mee bouwen aan een veilige, bereikbare en duurzame mobiliteit in West-Vlaanderen? Heb je een passie voor mobiliteit en verkeerskunde en wil je jouw expertise inzetten voor lokale besturen?

Dan ben jij misschien de collega die we zoeken! Versterk ons team Mobiliteit en werk mee aan concrete oplossingen die het verschil maken voor lokale besturen en hun inwoners.

Organisatie

WVI werkt voor en samen met 52 West-Vlaamse steden en gemeenten. Als streekintercommunale versterken we lokale besturen met kennis, capaciteit, begeleiding en investeringskracht. Zo helpen we hen om plannen en ambities waar te maken.

Samen met lokale besturen en partners bouwen we aan een streek waar het goed is om te wonen, werken en leven. Onze kracht? Een multidisciplinair team waarin collega's vanuit verschillende vakgebieden samenwerken.

We helpen gemeenten ruimte vorm te geven voor wonen, ondernemen en voorzieningen. Daarnaast begeleiden we hen bij uitdagingen rond klimaat, biodiversiteit, energie en mobiliteit. Daarbij spelen ook financiering, communicatie en het slimme gebruik van data en technologie een belangrijke rol.

We kijken verder dan vandaag en helpen lokale besturen keuzes maken die ook morgen het verschil maken.

Functieinhoud

• Als stafmedewerker mobiliteit en verkeerskunde ondersteun je lokale besturen bij uiteenlopende mobiliteitsprojecten en beleidsvraagstukken.
• Je werkt aan mobiliteitsplannen, onderzoekt verkeers- en bereikbaarheidsvraagstukken en begeleidt projecten in het publieke domein. Daarbij vertaal je jouw kennis en expertise naar concrete adviezen en haalbare oplossingen, op maat van de gemeenten in ons werkingsgebied.
• Je werkt nauw samen met lokale besturen en collega's uit verschillende vakgebieden. Zo draag je bij aan een verkeersveilige, bereikbare en duurzame leefomgeving in West-Vlaanderen.
• Je werkplek is afwisselend: je werkt vanuit de gemeenten die je ondersteunt, vanuit ons kantoor in Brugge en gedeeltelijk van thuis.
• De volledige functiebeschrijving met competentieprofiel vind jehier.

Functieprofiel

• Je bezit een masterdiploma met een ruimtelijke focus: mobiliteitswetenschappen, verkeerskunde, stedenbouw en ruimtelijke planning, geografie en/of hebt relevante werkervaring op vlak van mobiliteit.
• Je vertoont gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de functie. Het passende gedrag wordt getoetst aan de hand van een uittreksel uit het strafregister dat niet ouder mag zijn dan drie maanden.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Aanbod

• Een organisatie met een duidelijke maatschappelijke meerwaarde. Je werkt mee aan duurzame oplossingen voor de toekomst van West-Vlaanderen.
• Een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met een aantrekkelijk loon in overeenstemming met je masteropleiding en werkervaring.
• Een aangename work-life balance met glijdende werkuren, mogelijkheid tot thuiswerken en gunstige vakantieregeling.
• Een afwisselende job met veel autonomie & verantwoordelijkheid in een dynamische werkomgeving.

Extralegale voordelen:

• Maaltijd- en ecocheques
• Een smartphone met split-bill abonnement
• Een fietsvergoeding en een ruime tussenkomst in het openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
• Aanvullende pensioenverzekering
• Een gratis hospitalisatieverzekering en loonwaarborg bij langdurige ziekte
• Een flex-voordelenplan waarin je zelf kan kiezen uit een aantal voordelen zoals een leasefiets, leasewagen, bijkomende verlofdagen of de terugbetaling van pensioensparen.
• Jouw verplaatsingskosten in opdracht van WVI worden vergoed of maak gebruik van een deelwagen, deelfiets of een van onze dienstwagens.
• Ruime opleidingsmogelijkheden
• Personeelskortingen

Selectieprocedure

• Aanwervingsprocedure

We doen een preselectie op basis van CV en motivatiebrief bij meer dan 8 kandidaten. Slaag je erin ons te overtuigen van je enthousiasme en competenties, dan nodigen we je uit voor een mondelinge selectieproef met schriftelijke voorbereiding. Wanneer je ook slaagt voor deze proef volgt een assessment bij een extern selectiebureau en een eindgesprek met de directie van WVI.

Voorziene timing:

1. Woensdag 2 december 2026: preselectie op basis van CV en motivatiebrief
2. Donderdag 10 december 2026: technisch-inhoudelijke schriftelijke selectieproef en mondelinge proef met jury - in de kantoren van WVI
3. Periode kerstvakantie: assessment center - extern selectiekantoor
4. Donderdag 14 januari 2027: eindgesprek bij directie - kantoren van WVI

De raad van bestuur van WVI stelt één kandidaat aan met een contract van onbepaalde duur, in functiegroep "stafmedewerker" voor een master. Dit overeenkomstig het administratief en geldelijk statuut van WVI. De andere geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve.