Serveur/Serveuse

Vivaldis; Lontzen; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Chèques-repas 6€

Job summary

Le bowling convivial de Lontzen recherche un Employé de salle polyvalent(e) avec des notions d’allemand ou d’anglais pour un démarrage immédiat. Vous assurerez le service au bar et en salle, l’accueil des joueurs et la gestion des paiements.

Formation interne pour débutants; disponibilité en soirées et week-ends; temps plein ou temps partiel selon le planning; contrat intérim de 120 jours puis CDI avec chèques-repas et régimes horaires flexibles.

Qualifications

• Formation interne assurée pour débutants.
• Motivation clé et flexibilité.
• Aptitude à travailler en soirée et week-ends.

Responsibilities

• Service bar et salle : prise de commandes, préparation et service des consommations et encas.
• Accueil des joueurs : installation sur les pistes, attribution du matériel et explications des consignes.
• Gestion des paiements : saisie des ventes et encaissement des règlements.
• Maintenance des lieux : débarrassage, désinfection, suivi de l'espace bar et propreté générale.

Skills

Allemand opérationnel

Anglais opérationnel

Relation client

Ponctualité

Job description

Pour un bowling convivial implanté à Lontzen, nous recrutons activement un(e) Employé(e) de salle polyvalent(e) avec de bonnes notions en allemand ou anglais pour un démarrage immédiat.

Missions confiées

• Service bar et salle : Prise de commandes, préparation et service des consommations ainsi que des encas.
• Accueil des joueurs : Installation des clients sur les pistes, attribution du matériel et explications des consignes.
• Gestion des paiements : Saisie des ventes et encaissement des règlements.
• Maintenance des lieux : Débarrassage, désinfection des tables, suivi de l'espace bar et maintien de la propreté globale.

Profil recherché

• Compétences : Accessibles aux débutants (formation interne assurée), la motivation est le critère clé.
• Langues : Maîtrise opérationnelle de l'allemand ou de l'anglais indispensable pour la clientèle locale.
• Atouts personnels : Ponctualité, rigueur, énergie et excellente aisance relationnelle.
• Disponibilités : Aptitude à travailler selon un planning flexible (prestations en soirée et week-ends).

Rémunérations et avantages sociaux

• Parcours contractuel : Intérim de 120 jours, suivi d'un cursus en CDD évolutif vers un contrat fixe (CDI).
• Rémunération : Salaire attractif basé sur la commission paritaire Horeca (CP 302, catégorie 4).
• Avantages : Chèques-repas de 6 € dès l'accès au contrat CDD.
• Flexibilité valorisée : Régime d'heures supplémentaires nettes (payées à 100 % sans taxation).
• Temps de travail : Formule temps plein (38h) ou temps partiel (avec présence requise les fins de semaine).
• Organisation : Fermeture hebdomadaire le lundi et plannings transmis 14 jours à l'avance.