Senior Personalreferenten (m/w/d)

GRILLO Zinkdraht; Belgique; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Attraktive Vergütung

Résumé du poste

GRILLO Zinkdraht in Duisburg sucht eine erfahrene HR-Fachkraft zur Unterstützung des Zentralen Personalbereichs. Sie betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte, begleiten operative Prozesse und gestalten Digitalisierungsprojekte mit.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt oder ein BWL-Studium, SAP/HR-Kenntnisse und MS-Office-Kompetenz. Selbstständige, präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann (IHK) oder BWL-Studium mit HR-Schwerpunkt.
• Gute Anwenderkenntnisse in Personalabrechnungssystemen – idealerweise SAP/HR – sowie sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen.
• Allrounder mit aktuellen Fachkenntnissen im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht der Metall- und Elektroindustrie.
• Selbstständige, sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise.
• Dienstleistungskompetenz, Kommunikationsstärke, Lern- und Veränderungsbereitschaft.

Responsabilités

• Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen im Betreuungsbereich
• Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse unter Anwendung des Arbeits- und Tarifrechts
• Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Digitalisierungsprojekten zur Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten, digitalen HR-Organisation
• Begleitung von Veränderungsprozessen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei arbeitsrechtlichen und tariflichen Themen und Fragestellungen
• Pflege des Bewerbermanagementsystems sowie Ausbau des Social Media Recruitings
• Monatliches Berichtswesen sowie Erstellung der entsprechenden Reports
• Unterstützung der Personalleitung bei Sonderthemen und Projekten sowie im Hinblick auf die kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Personalwesen

Connaissances

Dienstleistungskompetenz

Kommunikationsstärke

Lernbereitschaft

Veränderungsbereitschaft

Formation

Kaufmännische Ausbildung mit IHK Personalfachkaufmann

BWL-Studium HR-Schwerpunkt

Outils

SAP/HR Systeme

MS Office

Description du poste

Für unseren Geschäftsbereich Zentrale, Personalbereich, suchen wir am Standort Duisburg zum nächstmöglichen Termin einen

Sie Haben Erfahrung In Den Bereichen

• Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen im Betreuungsbereich
• Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse unter Anwendung des Arbeits- und Tarifrechts
• Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Digitalisierungsprojekten zur Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten, digitalen HR-Organisation
• Begleitung von Veränderungsprozessen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei arbeitsrechtlichen und tariflichen Themen und Fragestellungen
• Pflege des Bewerbermanagementsystems sowie Ausbau des Social Media Recruitings
• Monatliches Berichtswesen sowie Erstellung der entsprechenden Reports
• Unterstützung der Personalleitung bei Sonderthemen und Projekten sowie im Hinblick auf die kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Personalwesen

Ihre Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann (m/w/d) (IHK) - alternativ: abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt HR - sowie Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten
• Gute Anwenderkenntnisse in Personalabrechnungssystemen - idealerweise im SAP/HR-Bereich - sowie sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen
• Allrounder mit aktuellen und fundierten Fachkenntnissen im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht der Metall- und Elektroindustrie
• Selbstständige, sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
• Dienstleistungskompetenz, Kommunikationsstärke, Lern- und Veränderungsbereitschaft

Was Wir Ihnen Bieten

• Eine facettenreiche und spannende Position mit verantwortungsvollen Aufgaben in einem modernen, familiengeführten Unternehmen
• Perspektiven und interessante Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung in einem technisch geprägten Umfeld
• Eine attraktive Vergütung und sehr gute Sozialleistung