HR-GeneralistIn 60-80%

WAGNER AG

Luxemburg

Sur place

EUR 51 000 - 77 000

Temps partiel

Il y a 12 jours
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Résumé du poste

WAGNER AG in Kirchberg BE sucht eine/n HR-GeneralistIn (m/w/d) für 60-80% Pensum. Sie arbeiten in einem kleinen Team und betreuen Mitarbeitende, Bewerberinnen und externe Kontakte, übernehmen Verantwortung in der Rekrutierung und unterstützen die monatliche Lohnverarbeitung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Personaladministration von Eintritt bis Austritt und Mitwirkung an HR-Projekten. Sie bringen Dienstleistungsorientierung, Kreativität und Teamgeist mit und reizen gerne zu Standorten Basel, Rümlang

Qualifications

  • Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung als HR-Fachfrau/HR-Fachmann o.ä.
  • Einige Jahre Berufserfahrung im Personalwesen - idealerweise Generalistenfunktion
  • Erfahrung in Lohn- und Sozialversicherungswesen
  • Erfahrung in Rekrutierung oder Bereitschaft sich einzuarbeiten
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung im Umgang mit Mitarbeitenden, Bewerbern und externen Kontakten
  • Kreativität und Initiative für neue Themen/Ideen und Umsetzung
  • Freude an Teamarbeit vor Ort
  • Versiert im Microsoft-Produktportfolio und HR-Systemen
  • Stilsichere Deutschkenntnisse
  • Reisebereitschaft zu Basel, Rümlang und Bern

Responsabilités

  • Verantwortung in der Rekrutierung und Kandidatensuche.
  • Unterstützung bei der Lohnverarbeitung und Ansprechpartner für Mitarbeitende.
  • Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
  • Mitwirkung an HR-Projekten und Events; flexible Aufgaben je nach Bedarf.

Connaissances

Kaufmännische Grundausbildung
HR-Fachmann/-frau
Personalwesen
Lohnverarbeitung
Rekrutierung
Microsoft Office
HR-Systeme
Teamfähigkeit

Outils

Microsoft Office
HR-Systeme

Description du poste

HR-GeneralistIn 60-80%

WAGNER AG Vacant since : 03.09.2026 3422 Kirchberg BE (BE) 60% - 80% By agreement Permanent


HR-GeneralistIn (m/w/d) 60-80%
Bist du eine teamfähige, flexible und sehr dienstleistungsorientierte Person, welche keine Berührungsängste im Austausch mit Mitarbeitenden, Bewerbern und externen Stellen hat? Und bist du engagiert, zuverlässig und bringst eine Portion Kreativität und Eigeninitiative mit, um dich im Bereich HRM einzubringen?
Dann haben wir in einem kleinen und feinen Team, eine sehr vielseitige Stelle am Standort Kirchberg BE zu vergeben.


Aufgaben
Innerhalb dieser sehr abwechslungsreichen Stelle übernimmst du Verantwortung in der Rekrutierung, um für uns die passenden Fachkräfte zu finden. Aufgrund deiner Erfahrung im Lohnwesen hilfst du mit, die monatliche Lohnverarbeitung abzuwickeln und nimmst die Rolle eines kompetenten Ansprechpartners wahr – sowohl gegenüber der Mitarbeitenden wie auch gegenüber den externen Ansprechpartnern. Für Aufgaben in der Personaladministration (von der Anstellung bis zum Austritt) bist du dir nicht zu schade und erledigst diese genau und zuverlässig. Zudem gibt es immer wieder Themen, die ad hoc anfallen, so dass dich Spontanität und Dynamik nicht aus dem Konzept bringen sollten. Ebenfalls hilfst du von der Ideengenerierung bis zur Umsetzung bei unseren HR-Projekten/Aktivitäten (Events, Geschenke, Fringe Benefits...) mit und bist gerne auch selbst dabei. Aufgrund dessen, dass wir ein kleines Team sind, bist du dir zudem nicht zu schade, auch mal Tätigkeiten ausserhalb des HRM's wahrzunehmen.
(Je nach Zusatzaufgaben/Skills in anderen Bereichen könnte das Pensum allenfalls auch aufgestockt werden.)


Voraussetzungen


  • Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung als HR-Fachfrau/HR-Fachmann o.ä.

  • Einige Jahre Berufserfahrung im Personalwesen - idealerweise aus einer Generalistenfunktion

  • Zwingend Erfahrung in den Bereichen Lohn- und Sozialversicherungswesen

  • Erfahrung in der Rekrutierung oder Bereitschaft sich einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen

  • Eine sehr ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, kombiniert mit einer aufgeschlossenen Art im Umgang mit Mitarbeitenden, Bewerbern und externen Kontakten

  • Kreativität und Initiative für neue Themen/Ideen und ein \"Macher-Gen\" für deren Umsetzung

  • Freude an der Arbeit im Team vor Ort

  • Versiert in der Anwendung der Microsoft-Produktpalette und sicherer Umgang mit HR-Systemen

  • Stilsichere Deutschkenntnisse

  • Reisebereitschaft für Einsätze an unseren Standorten Basel, Rümlang und Bern


Wir bieten
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Dienstleistungsunternehmen im KMU-Umfeld. Unsere \"5F\": fokussiert, flexibel, flink, fit und freundlich bringen zum Ausdruck, wie wir die Zusammenarbeit gestalten und welche Werte uns wichtig sind. Eigenschaften wie Eigenverantwortung, Leistungs- und Entwicklungsbereitschaft haben bei uns einen hohen Stellenwert. Wir unterstützen dich in deiner persönlichen sowie beruflichen Entwicklung und bieten dir viele Möglichkeiten zur regelmässigen Weiterbildung.


Kontakt

Brügger
Leiterin Personal & Administration
AG
Telefon: jpid0c9ad26jm jit0936jm jiy26jm



  • Work location 3422 Kirchberg BE (BE)

  • Workload 60% - 80%

  • Employment start By agreement

  • Employment duration Permanent



  • By online Online form

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