Reliability Engineer - Innovatieve Marktleider in de Metaalindustrie - 44 Verlofdagen

GS Recruitment BV; Mechelen; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedrijfswagen

Extralegale voordelen

44 verlofdagen

Opleidingsacademie

Carrièrekansen

Job summary

GS Recruitment BV zoekt een Reliability Engineer voor een technologische metallische klant in de regio Mechelen. Je ontwikkelt onderhoudsplannen, analyseert storingen en werkt aan verbetering van betrouwbaarheid en beschikbaarheid.

Je hebt Master industrieel ingenieur elektromechanica of gelijkwaardig en minstens 2 jaar ervaring in maintenance of reliability in een industriële omgeving. Je werkt gestructureerd, met interesse in data-analyse en TPM, en ziet continue verbetering als sleutel.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als maintenance- of reliability engineer in een industriële omgeving.
• Sterke technische en analytische vaardigheden; interesse in data-analyse, TPM en continue verbetering.
• Spreekt graag out-of-the-box en zoekt continu naar proces- en installatieverbeteringen.

Responsibilities

• Opstellen onderhoudsplannen voor nieuwe en bestaande installaties.
• Onderzoeken van machinestoringen en zwakke punten; verhogen van betrouwbaarheid en beschikbaarheid.
• Samenwerken met maintenance en andere afdelingen, rapporteren aan de Maintenance Manager.

Skills

Maintenance ervaring

Reliability engineering

Data-analyse

Procesverbetering

Education

Master industrieel ingenieur elektromechanica

Job description

Reliability Engineer

Dankzij moderne technologieën, een sterke klantgerichte aanpak en een voortdurende focus op innovatie is deze onderneming uitgegroeid tot een Europese marktleider in de metaalindustrie. In België stelt de onderneming ongeveer 1.000 medewerkers tewerk en realiseert zij een omzet van 650 miljoen euro. Om de verdere groei te ondersteunen, is men voor de site in regio Mechelen op zoek naar een Reliability Engineer met sterk analytisch inzicht. In deze functie krijg je de kans om je carrière verder uit te bouwen binnen een hoogtechnologisch bedrijf met een no-nonsense cultuur, waar veel aandacht is voor persoonlijke groei en het welzijn van medewerkers.

• Opstellen van onderhoudsplannen voor nieuwe apparatuur en analyseren en optimaliseren van bestaande onderhoudsplannen voor de aanwezige installaties.
• Onderzoeken van machinestoringen en zwakke punten, met als doel de onderhoudsmethoden te verbeteren en de betrouwbaarheid, beschikbaarheid en prestaties van machines te verhogen.
• Bepalen van de noodzakelijke veiligheidsvoorraden van reserveonderdelen en opstellen van instandhoudings- en noodplannen.
• Verlenen van technische input bij grotere projecten en zorgen voor kennisoverdracht naar de maintenanceafdeling.
• Instaan voor een nauwe samenwerking binnen de maintenanceafdeling en met andere afdelingen, en rapporteren aan de Maintenance Manager.
• Master industrieel ingenieur elektromechanica of een gelijkwaardige opleiding.
• Minstens 2 jaar relevante werkervaring als maintenance- of reliability engineer binnen een industriële omgeving.
• Sterke technische en analytische vaardigheden, met interesse in data-analyse, TPM en continue verbetering.
• Je houdt van out-of-the-box-denken en bent steeds op zoek naar manieren om processen en installaties te verbeteren.
• Je bent sterk gestructureerd en planmatig ingesteld, en bent goed in het stellen van prioriteiten.
• Aantrekkelijk salaris, aangevuld met mogelijkheid tot bedrijfswagen met laadpas en een volledig pakket aan extralegale voordelen.
• 44 verlofdagen die je vrij kan opnemen, zonder collectief verlof.
• Glijdende werkuren, waarbij je kan starten tussen 7:00 en 9:30, zodat je werk en privé optimaal op elkaar kan afstemmen.
• Een interne opleidingsacademie met een breed aanbod aan opleidingen die je ondersteunen in je professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Diverse doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar een managementfunctie of een functie binnen een andere afdeling, zodat je jezelf binnen de organisatie verder kunt ontwikkelen.
• Je komt terecht in een internationale organisatie waar geen dag hetzelfde is. De dynamische productieomgeving en de grote diversiteit aan materieel zorgen voor steeds nieuwe uitdagingen.
• Een open en collegiale werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn en waar samenwerking en onderlinge ondersteuning centraal staan.
• Een financieel sterke organisatie die sterk inzet op innovatie, investeert in de groei van haar medewerkers en systemen en veel belang hecht aan het welzijn van haar medewerkers.
• Wie hier start, bouwt vaak een carrière uit voor de lange termijn.

Onderhoud, Data-analyse, Werving en selectie, Kennisoverdracht, Onderzoek, Rapporteren, Innovatie, Elektromechanica, Samenwerken