Recruiter Pools

Accent Jobs for People NV; Limburg; Sur place; EUR 26 784 - 35 712; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bruto salaris 2400–3200 EUR

Variabel loon op basis van prestaties

Netto onkostenvergoeding 75 EUR/maand

Maaltijdcheques 8 EUR/dag

Ecocheques

Smartphonebudget + laptop/tablet

Hospitalisatieverzekering na 1 jaar

12 ADV-dagen + 20 vakantiedagen

Flexplan: extra vakantiedagen, fiets-<

Résumé du poste

Accent Jobs for People NV zoekt een Recruiter Foreign Community die de brug slaat tussen internationale talenten en Belgische bedrijven. Je richt je op Poolse en Roemeense kandidaten en overtuigt Belgische bedrijven van hun talent.

Je zoekt actief, bouwt een netwerk op en pitcht kandidaten. Je begeleidt hen door het sollicitatieproces en adviseert bedrijven bij het aantrekken en integreren van divers talent. Doelen en sales vormen een belangrijk onderdeel van deze rol.

Qualifications

• Vlotte pen en vlotte babbel.
• Zeer goed Nederlands, Pools en/of Roemeens.
• Luisteren en mensen snel op hun gemak stellen.
• Doelgericht en targetgedreven.
• Relevante recruitment-ervaring is een plus, geen vereiste.

Responsabilités

• Actief zoeken van profielen via jobboards, sociale media en databanken.
• Netwerk uitbouwen met internationale kandidaten en bedrijven in jouw regio.
• Kandidaten pitchen en bedrijven de match tonen.
• Kandidaten begeleiden door het sollicitatieproces en verhalen leren kennen.
• Bedrijven adviseren bij het aantrekken en integreren van divers talent.
• Sales en targets realiseren en energiek werken aan doelstellingen.

Connaissances

Kandidaten werving

Communicatie

Nederlands

Pools

Roemeens

Outils

LinkedIn

Description du poste

Jij bent de brug tussen internationale talenten en Belgische bedrijven. Als Recruiter Foreign Community bij Accent geef je Poolse of Roemeense kandidaten kansen en vertrouwen en overtuig je Belgische bedrijven van hun talent.

Taken

• Actief zoeken: je speurt jobboards, sociale media en databanken af naar geschikte profielen.
• Netwerk uitbouwen: je bouwt een community van internationale kandidaten en bedrijven in jouw regio.
• Kandidaten pitchen: je stelt kandidaten met overtuiging voor en laat bedrijven de match zien.
• Kandidaten begeleiden: je leert hun verhaal kennen, ontdekt hun talenten en helpt hen bij elke stap in het sollicitatieproces.
• Bedrijven adviseren: je helpt hen bij het aantrekken en integreren van divers talent.
• Sales en targets: je werkt naar duidelijke doelstellingen en haalt energie uit de uitdaging.

Vergoeding en voordelen

• Bruto tussen €2400 en €3200, afhankelijk van ervaring
• Variabel loon, afhankelijk van je resultaten
• Netto onkostenvergoeding van €75 per maand
• Maaltijdcheques van €8 per dag en ecocheques
• Smartphonebudget + laptop of tablet
• Na 1 jaar: hospitalisatieverzekering
• 12 ADV-dagen bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen
• Flexplan met keuzes zoals extra vakantiedagen, fietslease of pensioensparen

Waarom jij?

• Je hebt een vlotte pen en een vlotte babbel.
• Je spreekt zeer goed Nederlands, en Pools en/of Roemeens.
• Je kunt luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen.
• Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen.
• Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must.
• Je bent vol drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen – dat is wat telt.