Poste vacant Chef(fe) d’équipe des services à domicile

Commune Rhode‑Saint‑Genèse; Sint-Genesius-Rode; Hybrid; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Chèques-repas

Indemnité vélo

Remboursement des transports en commun

Assurance hospitalisation

Second pilier de pension

26 jours de congé

Télétravail possible

Job summary

Commune Rhode‑Saint‑Genèse recherche un(e) Chef(fe) d’équipe des services à domicile pour coordonner le fonctionnement quotidien, encadrer les aides-ménagères et les collaborateurs logistiques, et veiller à la qualité des services à domicile.

Le candidat idéal possède un bachelier professionnel et des compétences organisationnelles solides, avec une affinité pour les soins et le bien‑être. Télétravail partiel possible et avantages sociaux variés. Publié le 16 octobre 2026.

Qualifications

• Compétences organisationnelles et de planification.
• Capacité à prendre des décisions de manière autonome et orientée solutions.
• Affinité avec les soins, le bien-être et les services à domicile.

Responsibilities

• Organiser et coordonner le fonctionnement quotidien des services à domicile.
• Encadrer les aides-ménagères et les collaborateur·trices logistiques et les soutenir.
• Établir les plannings et horaires et assurer la continuité des services.
• Coacher, accompagner et motiver l’équipe et favoriser une dynamique positive.
• Effectuer des visites à domicile et traiter les demandes relatives aux services.
• Suivre la livraison de repas et les systèmes d’appel d’urgence.
• Faire le lien entre habitants, collaborateurs, partenaires externes et autres services.
• Veiller à la qualité et proposer des améliorations continues.
• Assurer la continuité des services avec les collègues.

Tools

BelRAI Screener

Job description

Poste vacant Chef(fe) d’équipe des services à domicile

L' administration locale de Rhode-Saint-Genèse recherche un(e) Chef(fe) d’équipe des services à domicile.

En tant que Chef(fe) d’équipe des services à domicile, vous veillez au bon déroulement, à la qualité et à l’orientation client de nos services à domicile. Vous combinez organisation, management et contact direct avec nos habitants.

• Vous organisez et coordonnez le fonctionnement quotidien des services à domicile.
• Vous encadrez les aides-ménagères et les collaborateurs logistiques et les soutenez dans leur travail quotidien.
• Vous établissez les plannings et horaires de travail et veillez à la continuité des services.
• Vous coachez, accompagnez et motivez vos collaborateurs et veillez à une bonne dynamique d’équipe.
• Vous effectuez des visites à domicile et traitez les demandes relatives aux services à domicile.
• Vous assurez le suivi des services à domicile, tels que la livraison de repas chauds et les systèmes d’appel d’urgence.
• Vous constituez un maillon essentiel entre les habitants, les collaborateurs, les partenaires externes et les autres services de soins et de bien-être.
• Vous veillez à la qualité de nos services et participez activement à leur amélioration.
• Vous apportez votre aide là où cela est nécessaire et veillez, avec vos collègues, à la continuité des services à domicile.

En résumé : une fonction polyvalente dans laquelle vous faites le lien entre les personnes, l’organisation et les soins.

Qui recherchons-nous ?

Vous êtes un organisateur ou une organisatrice dans l’âme, qui aime prendre des responsabilités tout en gardant un regard attentif sur la personne qui se trouve derrière chaque collaborateur et chaque habitant.

En outre:

• Vous êtes titulaire au minimum d’un bachelier professionnel, ce qui vous permet de répondre aux exigences de qualification applicables au personnel d’accompagnement au sein d’un service d’aide familiale ;
• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études en néerlandais ou d'un test SELOR traduisant un niveau de néerlandais équivalent (sachez que toute la procédure de sélection se déroulera en néerlandais).
• Vous disposez de solides compétences organisationnelles et de planification ;
• Vous avez une affinité avec les soins, le bien-être et les services à domicile ;
• Vous êtes capable de prendre des décisions de manière autonome et d’agir de manière orientée vers les solutions ;
• Vous travaillez avec précision et êtes à l’aise avec les outils numériques ;
• Vous disposez de préférence de connaissances en travail social et/ou en matière de Protection sociale flamande ;
• Vous disposez d’une attestation BelRAI Screener valable ou êtes disposé(e) à suivre et réussir cette formation dans l’année suivant votre entrée en fonction.

Vous rejoindrez une organisation chaleureuse et centrée sur l’humain, où nous travaillons chaque jour ensemble à offrir un service de qualité à nos habitants.

• Une fonction passionnante et variée, avec de nombreuses responsabilités et une grande place pour l’initiative ;
• Un emploi contractuel avec une rémunération selon le barème B1 – B3. Votre salaire mensuel brut de départ minimum, sans ancienneté, s’élève à €3183,20 et peut atteindre € 4296,40 avec 23 années d’ancienneté.
• En outre, toute ancienneté pertinente est reprise, qu’elle ait été acquise dans le secteur public, le secteur privé ou dans le cadre d’une activité indépendante.
• Régime de travail : vous bénéficiez d’un contrat de travail à temps plein et à durée indéterminée, dans lequel la stabilité et la sécurité d’emploi occupent une place centrale.
• Vous bénéficiez d’un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, avec 26 jours de congé (pour un emploi à temps plein), des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler.
• Vous bénéficiez également d’avantages extralégaux attractifs tels que des chèques-repas de € 8,00, une indemnité vélo, le remboursement intégral des transports en commun, une assurance hospitalisation gratuite avec un tarif avantageux pour les membres de votre famille, ainsi qu’un deuxième pilier de pension de 3 %.
• Une grande attention accordée à la formation, au développement et à l’épanouissement personnel ;
• Et surtout : des collègues agréables et un emploi dans lequel vous pouvez réellement faire la différence pour des habitants ayant besoin de soutien.

Prêt(e) à contribuer à des soins à domicile chaleureux, accessibles et de qualité à Rhode-Saint-Genèse ? Nous avons hâte de faire votre connaissance !

La procédure de sélection comprend une épreuve écrite le mardi 17 novembre à 14h00 (les invitations seront envoyées le 13/11/26), un assessment suivra pour les candidats ayant réussi l'épreuve écrite et un entretien avec le jury.

Pour être considéré(e) comme ayant réussi, les candidats doivent obtenir au moins cinquante pour cent pour chaque technique de sélection donnant lieu à une évaluation sur points. Les candidats qui n’ont pas réussi une épreuve ne seront pas invités à participer à l’étape suivante de la procédure de sélection. Pour réussir l’ensemble de la procédure de sélection, les candidats doivent obtenir au minimum soixante pour cent sur l’ensemble des épreuves de sélection.

En cas d’évaluation positive, vous serez inscrit(e) dans une réserve de recrutement valable pendant un an.

Vous avez besoin d’aménagements raisonnables durant la procédure de sélection ? Faites-le-nous savoir lors de votre candidature afin que nous puissions en tenir compte.

Publié le ven. 16 octobre 2026

Heures d'ouverture et contact

Rue du Village 46 1640 Rhode-Saint-Genèse Voir sur Google Maps 02 609 86 00 [e-mail]