Ploegbaas

Q Jobs; Lokeren; On-site; EUR 26,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Getrouwheidspremie

Verzekering/ PBM en werkkledij

Job summary

Een bedrijf in de regio Oudsbergen zoekt een Ploegbaas die de ploeg op de werf aanstuurt, de dagelijkse werkzaamheden verdeelt en meehelpt met de uitvoering van de werken.

Je ziet toe op kwaliteit, voortgang en veiligheid, overlegt met de werfleider en collega’s en beheert materialen en gereedschappen op de werf. Er is aandacht voor opleiding en een collegiale werksfeer.

Qualifications

• Ervaring in de bouwsector.
• Ervaring met het aansturen van een team.
• Technisch inzicht en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je kan zelfstandig en georganiseerd werken.
• Je bent communicatief en oplossingsgericht.

Responsibilities

• Aansturen en begeleiding van een ploeg op de werf.
• Verdelen en opvolgen van de dagelijkse werkzaamheden.
• Meehelpen met de uitvoering van de werken.
• Toezien op de kwaliteit en voortgang van de werken.

Skills

Teamleiding geven

Veilig werken

Technisch inzicht

Communicatief

Oplossingsgericht

Zelfstandig werken

Job description

Voor een bedrijf in de regio Oudsbergen zijn we op zoek naar een Ploegbaas.

Wat worden jouw taken?

• Aansturen en begeleiden van een ploeg op de werf.
• Verdelen en opvolgen van de dagelijkse werkzaamheden.
• Meehelpen met de uitvoering van de werken.
• Toezien op de kwaliteit en voortgang van de werken.
• Zorgen voor een veilige werkomgeving.
• Overleggen met de werfleider en collega's.
• Materialen en gereedschappen op de werf beheren.

Wie zoeken wij?

• Ervaring in de bouwsector.
• Ervaring met het aansturen van een team.
• Technisch inzicht en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je kan zelfstandig en georganiseerd werken.
• Je bent communicatief en oplossingsgericht.
• Je werkt veilig en nauwkeurig.
• Je hebt een rijbewijs B.

Wat bieden wij jou?

• Loon volgens paritair comité 124, startend vanaf €19 - € 22 per uur en oplopend naargelang ervaring en functie
• Maaltijdcheques
• Getrouwheidspremie
• Weerverletzegels bij werkonderbreking door weersomstandigheden
• 12 ADV-dagen per jaar bovenop de wettelijke vakantie
• 3 weken collectieve zomervakantie
• 2 weken kerstvakantie
• Vrij op wettelijke feestdagen
• Collectief bouwverlof volgens sectorale regeling
• Twee keer per jaar een bouwverlof-feestje (zomer en winter)
• Werkkledij en persoonlijke beschermingsmiddelen volledig voorzien
• Interne opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen
• Een hecht team en een collegiale werksfeer