Office Manager Lier

Vivaldis Intern; Lier; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Vivaldis Intern in Lier is op zoek naar een Team Captain die actief betrokken is bij het recruitmentproces en tegelijkertijd zijn/haar team ondersteunt. De rol omvat het begeleiden van kandidaten, opbouwen van klantrelaties en zorgen voor teamresultaten.

Jij zorgt ervoor dat je team zich goed voelt en optimaal presteert. Bovendien ben je verantwoordelijk voor het plaatsen van kandidaten en het creëren van een open en productieve werk sfeer.

Qualifications

• Ervaring in recruitment en teamleiding.
• Proactieve houding en goede communicatieve vaardigheden.

Responsabilités

• Actief zoeken naar kandidaten en begeleiden van rekruteringsprocessen.
• Bouwen aan klantrelaties en onderhandelen over personeelsoplossingen.
• Stimuleren van teamleden en ondersteunen in hun groei.

Description du poste

Als Team Captain leid je niet vanop de zijlijn. Je staat mee in het veld, bouwt samen met je team aan het succes van je kantoor én zorgt ervoor dat collega’s én kandidaten zich goed voelen. Binnen de industry-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt.

Voor ons kantoor van Lier Interim zijn we op zoek naar een profiel met ervaring en ambitie.

Wat doet een Team Captain bij Vivaldis?

In het kort? Mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven helpen met hun personeelsnoden én je team beter helpen presteren.

In het lang? Dit dus:

Je gaat actief op zoek naar kandidaten

• Je blijft zelf actief in het rekruteringsproces: intake, matchen, voorstellen, opvolging.
• Je focust op industry profielen (productiemedewerkers, magazijniers, inpakkers, operatoren, …)
• Je begeleidt processen van A tot Z en zorgt voor een correcte administratieve afhandeling.

Je bouwt aan klantrelaties

• Je kent hun werfrealiteit en personeelsnoden.
• Je stelt de juiste profielen voor en denkt proactief mee.
• Je onderhandelt op een professionele manier en denkt mee over langetermijnoplossingen.

Je stimuleert je team en ondersteunt hen bij het behalen van resultaten.

• Je organiseert teamoverleg en creëert een fijne, open sfeer.
• Je moedigt groei, feedback en kennisdeling aan.

Jij zorgt mee voor resultaten

• Je volgt cijfers en marges op en schakelt proactief bij waar nodig.
• Je neemt de lead in commerciële thema’s en denkt mee op kantoor- én clusterniveau.