Meewerkend Foreman / Teamleider

Actief Interim; Turnhout; On-site; EUR 38,000 - 48,000; Full time

Job summary

Actief Interim zoekt een hands-on meewerkend foreman / teamleider die het verschil maakt op de werkvloer. U inspireert en motiveert het team, organiseert overleg, verdeelt taken en bewaakt de voortgang.

U coacht medewerkers in hun dagelijkse werk en zorgt voor groei en ontwikkeling. U ziet toe op procedures, kwaliteit en rapportage aan het management en handelt bij knelpunten om een sterke teamdynamiek te behouden.

Qualifications

• Leiding geven en motiveren van het team op de werkvloer.
• Planning, organisatie en optimale inzet van mensen en middelen.
• Coaching en groei van teamleden.
• Zorg voor naleving van procedures en kwaliteitsnormen.
• Communicatie tussen team en management.

Responsibilities

• Leiding & motivatie: Je inspireert en motiveert je team op de werkvloer en zorgt voor een positieve, samenwerkingsgerichte sfeer.
• Planning & organisatie: Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden, verdeelt taken efficiënt en bewaakt de voortgang.
• Coaching & begeleiding: Je begeleidt teamleden in hun dagelijkse werk en professionele groei.
• Kwaliteit & resultaat: Je ziet toe op de naleving van procedures en kwaliteitsnormen en stuurt bij waar nodig.
• Probleemoplossing: Je identificeert knelpunten en neemt initiatief om oplossingen te implementeren.
• Communicatie: Je fungeert als schakel tussen team en management en zorgt voor een duidelijke doorstroom van informatie, feedback en doelstellingen.

Skills

Leiderschap

Team motivatie

Planning vaardigheden

Coaching

Kwaliteitsbewaking

Probleemoplossing

Communicatie

Job description

Ben jij een hands-on leider met een sterke feeling voor mensen én processen?

Wil je niet alleen aansturen, maar ook zelf meewerken op de werkvloer en het verschil maken binnen een team? Dan is deze rol als Meewerkend Foreman / Teamleider precies wat jij zoekt.

Jouw rol

• Leiding & motivatie: Je inspireert en motiveert je team op de werkvloer en zorgt voor een positieve, samenwerkingsgerichte sfeer. Je organiseert overlegmomenten en stimuleert initiatief en betrokkenheid.
• Planning & organisatie: Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden, verdeelt taken efficiënt en bewaakt de voortgang. Je zorgt voor een optimale inzet van mensen en middelen.
• Coaching & begeleiding: Je begeleidt teamleden in hun dagelijkse werk en professionele groei. Je geeft constructieve feedback en detecteert opleidingsnoden.
• Kwaliteit & resultaat: Je ziet toe op de naleving van procedures en kwaliteitsnormen en stuurt bij waar nodig. Je rapporteert de voortgang en resultaten aan het management.
• Probleemoplossing: Je identificeert knelpunten en neemt initiatief om oplossingen te implementeren. Je bemiddelt bij conflicten en bewaakt een goede teamdynamiek.
• Communicatie: Je fungeert als schakel tussen team en management en zorgt voor een duidelijke doorstroom van informatie, feedback en doelstellingen.