Logistics operations & HR support

Jobat; Geel; Sur place; EUR 24 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Jobat in Geel zoekt een administratief medewerker voor logistieke support en HR-ondersteuning. Je verwelkomt bezoekers en chauffeurs, verzorgt documenten en koppelt zendingen aan het magazijn. Je staat in voor tijdregistratie, personeelsadministratie en de coördinatie met externe uitzendkantoren.

Een hands-on, nauwkeurige teamspeler past hier goed in een productie- en exportgerichte omgeving. De functie vereist affiniteit met operationele processen, nauwkeurigheid en communicatieve vaardigheden

Responsabilités

• Onthaal van bezoekers en chauffeurs; voorzien van correcte vracht- en transportdocumenten
• Voorbereiden van goederen en bestellingen administratief opvolgen
• Zendingen afstemmen met het magazijn en interne afdelingen
• Chauffeurs begeleiden naar de juiste laad- of loskade
• Algemene tijdregistratie en personeelsadministratie
• Administratieve ondersteuning bij fleetbeheer en praktische vragen rond bedrijfswagens beantwoorden
• Ondersteunen bij aanwervingprocedures en personeelsbehoeften bespreken
• Contact met uitzendkantoren behouden en onthaaltrajecten in orde brengen

Description du poste

Een Belgisch technologie- en productiebedrijf uit Geel dat zich richt op de ontwikkeling en productie van technische oplossingen voor de internationale markt. Het bedrijf is onder meer actief in oplossingen voor zwembaden en combineert technische expertise met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en maatwerk. Vanuit België worden klanten en partners in binnen- en buitenland bediend.

Jobomschrijving

Logistiek

• Onthaal van bezoekers en/of chauffeurs en hen voorzien van correcte vracht- en transportdocumenten.
• Voorbereiden van goederen en bestellingen administratief opvolgen.
• Zendingen afstemmen met het magazijn en interne afdelingen.
• Chauffeurs begeleiden naar de juiste laad- of loskade.

HR

• Algemene tijdregistratie en personeelsadministratie.
• Administratieve ondersteuning bij fleetbeheer en praktische zaken of vragen rond bedrijfswagens beantwoorden.
• Ondersteunen bij aanwervingprocedures en personeelsbehoeften (in samenspraak met leidinggevende) bespreken.
• Contact met uitzendkantoren behouden en onthaaltrajecten in orde brengen.