Leefgroepbegeleid(st)er - Campus Erembodegem Kleine Stroom - 100% vervanging

Vlaams Welzijnsverbond; Erembodegem; À distance; EUR 23 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Barema PC 319.01

Opleidings- en vormingsmogelijkheden

Vergoeding woon-werkverkeer

Fietsvergoeding

Verloning volgens barema PC 319.01

Résumé du poste

Vlaams Welzijnsverbond zoekt op campus Erembodegem een Leefgroepbegeleider die jongeren vanaf 12 jaar binnen de leefgroep begeleidt. Je werkt in een horizontale structuur onder leiding van een hoofdbegeleider.

Je draagt bij aan een warm en veilig leefklimaat, stemt taken af op handelingsplannen en kunt specifieke taken opnemen als individuele begeleider. Vroege/late/nachtdiensten en verloning volgens PC 319.01 worden geboden.

Qualifications

• Bezit van blanco uittreksel goed gedrag en zeden (model 2) vereist.
• Een relevant agogisch diploma is vereist.
• Rijbewijs B is mogelijk.
• Ervaring in de jeugdzorg is een pluspunt.

Responsabilités

• Individuele begeleiding van kinderen binnen de leefgroep volgens afspraken en richtlijnen.
• Bijdragen aan groepsdynamiek en een warm leefklimaat door zorgende aanwezigheid.
• Stemmen van taken af op handelingsplan van de kinderen.
• Ondersteunen van de leefgroep zodat de algemene werking gewaarborgd is.
• Vroege, late en nachtdiensten zijn mogelijk.

Connaissances

Initiatief

Emotioneel welzijn

Reflecteren

Leergierig

Sociale vaardigheden

Zelfstandig werken

Teamspeler

Kalm blijven bij crisissituaties

Formation

Relevant agogisch diploma

Description du poste

Functie: Leefgroepbegeleider

Campus Erembodegem

Termurenlaan 28 – 9320 EREMBODEGEM

Leefgroep: Kleine Stroom

Contract: vervangingscontract – 100%

Startdatum: z.s.m.

Als erkende jeugdzorgorganisatie begeleiden we binnen Ruyskensveld 293 hulpverleningstrajecten. We bieden residentiële, ambulante en mobiele zorg op maat aan gezinnen, kinderen, jongeren en hun context. Om dit te kunnen realiseren kunnen we rekenen op 220 gemotiveerde en betrokken medewerkers. Onze vijf campussen zijn verspreid in Zuid-Oost-Vlaanderen (Erembodegem – Ronse – Maarkedal – Zwalm en Geraardsbergen).

Onze werking

Het team waarin je terecht komt bestaat uit verschillende begeleiders en een contextbegeleider onder leiding van een hoofdbegeleider en met ondersteuning van de pedagogisch coördinator en coördinator. Binnen deze horizontale leefgroep zal je jongens en meisjes vanaf 12 jaar begeleiden. Voor enkele kinderen neem je ook specifieke taken op als individuele begeleider.

Onze waarden Krachtgericht, Openheid, Verbondenheid, Empathie en Respect geven aan hoe we met elkaar, onze cliënten en samenwerkende partners omgaan.

Hoe ziet jouw toekomstige job er uit?

• Je staat in voor de individuele begeleiding van de kinderen binnen de leefgroep, rekening houdend met de afspraken en richtlijnen.
• Je neemt ten aan zien van enkele jongeren specifieke taken op als individuele begeleider.
• Je draagt bij aan de groepsdynamiek en het warme leefklimaat door je zorgende aanwezigheid.
• Je stemt je taken af op de doelstellingen geformuleerd binnen het handelingsplan van de kinderen.
• Je biedt ondersteuning aan de leefgroep zodat de algemene leefgroepwerking kan worden gegarandeerd.
• Vroege, late en nachtdiensten zijn mogelijk, zowel tijdens de weekdagen als het weekend.

Naar wie kijken we uit?

• Je neemt initiatief en hebt aandacht voor het emotionele welbevinden van ieder kind.
• Je kan reflecteren en bent leergierig.
• Je hebt mogelijks ervaring in de jeugdzorg, via werk of stage.
• Je kan je vinden in onze visie als organisatie, en in de doelstellingen van de betrokken werking.
• Je hebt reeds sociale vaardigheden in het werken met kinderen en jongeren ontwikkeld.
• Je kan zelfstandig werken, maar bent ook een teamspeler.
• Je houdt het hoofd koel in crisissituaties.
• Je bent in het bezit van een relevant agogisch diploma.
• Je beschikt over een blanco uittreksel goed gedrag en zeden - model 2.
• Je hebt mogelijks een rijbewijs B.

Wat hebben we jou te bieden?

• Uitdagende job in een dynamische, innovatieve, warme en deskundige werkomgeving
• Vervangingscontract
• Afwisselend uurrooster in een volcontinu systeem
• Verloning volgens barema PC 319.01 (https://www.som.be/thema/baremas)
• Relevante anciënniteit kan overgenomen worden
• Opleidings- en vormingsmogelijkheden
• Werkplek die vlot bereikbaar is met het openbaar vervoer, maar ook beschikt over een ruime parking
• Vergoeding woon-werkverkeer
• Fietsvergoeding
• Tussenkomst voor vervoer in dienstopdracht
• Mogelijkheid tot verlenging contract binnen de Ruyskensveld-context