Infirmier / Infirmière - Gériatrie aiguë

Talentfinder; Halle; Vor Ort; EUR 35.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

CDI 30–38 h

25 jours de congés

Horaires planifiés

Formation continue

Assurance groupe

Assurance hospitalisation

Restaurant d’entreprise

Plan de leasing vélo

Transports en commun gratuits

Parking staff

Zusammenfassung

Talentfinder recherche un(e) infirmier/infirmière pour le service de Gériatrie aiguë à Halle. Vous intégrerez une équipe multidisciplinaire d’environ 25 collègues et adopterez une approche centrée sur le patient avec des valeurs de collaboration et d’épanouissement personnel.

Vous travaillerez dans une unité aiguë, avec des horaires planifiés et des possibilités de formation continue internes et externes. CDI, 30 ou 38 heures/semaine, congés et avantages inclus.

Qualifikationen

• Formation d’infirmier/ière reconnue (bachelier HBOV/VVAZ)
• Attitude centrée sur le patient et empathie
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Bonne gestion du stress et sens de l’organisation

Kenntnisse

Attitude centrée sur le patient

Empathie

Curiosité d’apprendre

Travail en équipe

Gestion du stress

Organisation

Esprit d’analyse

Orientation solution

Disponibilité week-end

Ausbildung

Formation infirmier/infirmière (bachelier, HBOV, VVAZ, IBP)

Jobbeschreibung

La société

L’hôpital général Sint-Maria de Halle est considéré comme un établissement de référence dans la région. Grâce à notre approche humaine, nos méthodes transparentes et respectueuses, et notre équipement de pointe, nous garantissons des soins de qualité professionnelle.

De plus, ces soins sont au cœur de notre mission, que nous résumons ainsi : « Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de soins ».

Afin de mener à bien cette mission et de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un(e) INFIRMIER / INFIRMIÈRE pour le service de GÉRIATRIE AIGUË.

Fonction

Vous aimez la diversité ?

Vous aimez le travail multidisciplinaire ?

Vous intégrez une équipe dynamique d’environ 25 collègues enthousiastes, où vous pouvez être vous-même et où chacun est traité de manière égale. En tant que nouveau/nouvelle collègue, vous serez chaleureusement accueilli(e). Des valeurs telles que la collaboration, l’orientation vers le patient, la fiabilité et l’épanouissement personnel y sont primordiales.

An, l’infirmière en chef, est une responsable très expérimentée et accessible, toujours disponible pour vous. Elle veille à instaurer un cadre très clair, permettant à chacun de savoir ce que l’on attend de lui.

Le service est une unité aiguë qui accueille une grande diversité de pathologies. En tant qu’infirmier(ère), vous travaillez donc de manière multidisciplinaire avec des collègues kinésithérapeutes, diététicien(ne)s, ergothérapeutes, psychologues, infirmiers(ères) sociaux(ales), médecins, etc.

L’approche holistique occupe une place centrale au sein de ces services.

Notre hôpital dispose d’une capacité totale de 50 lits, répartis en 26 lits en Gériatrie 1 et 24 lits en Gériatrie 2.

Profil

• Vous avez suivi une formation d’infirmier / d'infirmière (bachelier, HBOV, VVAZ, infirmier(ère) de base).
• Une attitude centrée sur le patient et empathique est pour vous une priorité absolue.
• Vous êtes curieux(se) d’apprendre et disposé(e) à contribuer à l’innovation.
• Vous collaborez aisément avec les médecins et vos collègues.
• Vous résistez bien au stress et disposez en outre d’un solide talent d’organisation.
• Vous excellez dans l’analyse de problèmes et êtes orienté(e) solutions.
• Vous êtes disposé(e) à travailler un week-end sur deux.

Offre

• un contrat à durée indéterminée pour 30 h ou 38 h par semaine
• 25 jours de congés (au prorata de votre temps de travail)
• des horaires planifiés à l’avance et respectés
• de nombreuses possibilités de formation continue, en interne comme en externe
• une assurance groupe
• une assurance hospitalisation (après 6 mois)
• un restaurant d’entreprise avec soupe et fruits gratuits
• benefits@work
• un plan de leasing vélo
• une accessibilité aisée de notre hôpital en voiture et en transports en commun
• les transports en commun gratuits
• parking spacieux réservé au personnel, avec parking à vélos sécurisé
• ...

Langue

Le néerlandais étant la langue de travail dans notre hôpital, une bonne connaissance de base, ainsi que la volonté de se perfectionner, est essentielle. Vous parlez également bien le français, ou possédez de bonnes connaissances de base et l’ambition d'améliorer vos compétences linguistiques.