HR Project Manager

Actief Interim Roeselare; Staden; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Groepsverzekering

Hospitalisatieverzekering

Cafetaria plan

Benefits@work

Bedrijfsrestaurant

Résumé du poste

Actief Interim Roeselare zoekt een HR Project Manager die de HR-strategie omzet naar concrete projecten en initiatieven op gebied van Learning & Development, communicatie, welzijn, onboarding en employer branding voor de hele groep.

Je bewaakt budgets, streeft naar verankering van projecten en stuurt een HR Project Officer aan. Samenwerkt met HR Manager en interne stakeholders om HR als strategische partner te versterken en veranderaanpakken succesvol te implementeren.

Qualifications

• Bachelor- of masterdiploma, aangevuld met relevante HR-ervaring.
• Enkele jaren ervaring in HR-projectmanagement of brede HR-functie met een sterke projectmatige focus.
• Ervaring met het aansturen of coachen van medewerkers.
• Stakeholdermanagement en verandermanagement vaardigheden.
• Strategische visie met pragmatische hands-on aanpak.
• Sterke communicatie met medewerkers op alle niveaus.
• Sterk in projectmanagement en change management.
• Goede Nederlandstalige en meertalige communicatie (Nederlands, Frans en Engels).
• Snel kunnen schakelen tussen strategy en uitvoering.

Responsabilités

• Je vertaalt de HR-strategie naar concrete projecten en initiatieven rond Learning & Development, interne communicatie, welzijn, onboarding en employer branding voor de volledige groep.
• Je werkt HR-projecten uit van concept tot implementatie en zorgt voor een duurzame verankering binnen de organisatie.
• Je bewaakt planning, scope, kwaliteit, timing en voortgang van verschillende projecten en stuurt bij waar nodig.
• Je analyseert bestaande HR-processen en formuleert projectmatige verbeterinitiatieven om HR verder te professionaliseren.
• Je beheert budgetten, subsidies en externe samenwerkingen binnen jouw projectdomeinen.
• Je stuurt een HR Project Officer aan, coacht deze collega en ondersteunt zijn of haar verdere ontwikkeling.
• Je werkt nauw samen met de HR Manager en verschillende interne stakeholders om HR verder uit te bouwen als strategische partner binnen de organisatie.
• Je begeleidt verandertrajecten en creëert draagvlak bij medewerkers en leidinggevenden.

Connaissances

Projectmanagement

Veranderingsmanagement

HR-strategie

Stakeholdermanagement

Coachen

Budgetbeheer

Communicatie

Analytisch denken

Plannen en organiseren

Formation

Bachelor- of Masterdiploma HR

Description du poste

Stuur mij 'Projectleider, technisch verantwoordelijke' jobs in West-Vlaanderen

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat .

Voor een trotse speler waar tonnen kwaliteitsvol varkensvlees wordt verwerkt zijn we op zoek naar een HR Project Manager.

Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarin strategie, projectmanagement en samenwerking samenkomen.

• Je vertaalt de HR-strategie naar concrete projecten en initiatieven rond Learning & Development, interne communicatie, welzijn, onboarding en employer branding voor de volledige groep
• Je werkt HR-projecten uit van concept tot implementatie en zorgt voor een duurzame verankering binnen de organisatie
• Je bewaakt planning, scope, kwaliteit, timing en voortgang van verschillende projecten en stuurt bij waar nodig
• Je analyseert bestaande HR-processen en formuleert projectmatige verbeterinitiatieven om HR verder te professionaliseren
• Je beheert budgetten, subsidies en externe samenwerkingen binnen jouw projectdomeinen
• Je stuurt een HR Project Officer aan, coacht deze collega en ondersteunt zijn of haar verdere ontwikkeling
• Je werkt nauw samen met de HR Manager en verschillende interne stakeholders om HR verder uit te bouwen als strategische partner binnen de organisatie
• Je begeleidt verandertrajecten en creëert draagvlak bij medewerkers en leidinggevenden

Je bent iemand die graag bouwt, verbindt en veranderingen in beweging brengt.

Je combineert een sterk organisatorisch talent met een mensgerichte aanpak en weet projecten succesvol af te ronden zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen.

Daarnaast:

• beschik je over een bachelor- of masterdiploma, aangevuld met relevante HR-ervaring
• heb je enkele jaren ervaring binnen HR-projectmanagement of in een brede HR-functie met een sterke projectmatige focus
• heb je ervaring met het aansturen of coachen van medewerkers
• weet je stakeholders te overtuigen en mensen mee te nemen in verandering
• combineer je een strategische blik met een pragmatische hands-on aanpak
• ben je sterk in projectmanagement en change management
• communiceer je vlot en overtuigend met medewerkers op alle niveaus
• werk je gestructureerd, analytisch en resultaatgericht
• neem je verantwoordelijkheid en eigenaarschap
• spreek je vlot Nederlands, Frans en Engels
• Een marktconform salaris in lijn met jouw kennis en ervaring
• Een gedegen interne bedrijfsopleiding met mogelijkheden om jou extern te laten bijscholen
• Aangevuld met tal van extralegale voordelen: Maaltijdcheques, Groepsverzekering, Hospitalisatieverzekering, Cafetaria plan, Benefits@work...
• De kans om mee te groeien in een familie bedrijf waar ambitie, gezond boerenverstand en lekker eten centraal staan
• Een heerlijk bedrijfsrestaurant met elke donderdag biefstuk friet op het menu
• Een padelveld waar je samen met jouw collega's na het werk een balletje kan slaan

Je hebt al eerder gesolliciteerd voor deze functie.

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 162 Projectleider, technisch verantwoordelijke jobs ter beschikking in West-Vlaanderen.