HR partner

XTRA Interim Antwerpen; Dilbeek; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Xtra Interim & Select zoekt voor ons kantoor in Dilbeek een HR partner die het roer durft over te nemen en richting geeft. Je treedt op als echte partner voor klanten en het team, denkt mee en vertaalt uitdagingen naar concrete oplossingen.

Je identificeert commerciële kansen bij Industry- en Office-klanten, bouwt langlopende relaties op en bewaakt dagelijkse processen, dossiers en planning. Je stuurt het team aan en werkt mee aan groei en klantgerichtheid.

Responsabilités

• Identificeren van commerciële kansen bij Industry- & Office klanten
• Opstellen en opvolgen van jaarlijks budget en commerciële doelstellingen
• Opbouwen en onderhouden van langlopende klantrelaties
• Organiseren en coördineren van de dagelijkse processen
• Bewaken van voortgang en efficiëntie
• Zorgen dat dossiers en planning soepel verlopen
• Vertalen van Xtra-doelstellingen naar het team en coachen van collega’s
• Actief deelnemen aan planningsoverleg en beleid binnen Xtra

Description du poste

Xtra Interim & Select is een rekruterings- en selectiepartner met een persoonlijke en eigentijdse aanpak. Na 13 jaar zijn we uitgegroeid tot 16 succesvolle vestigingen, gedragen door een 50-tal gedreven en enthousiaste Xtra Stars die elke dag het verschil maken.

Voor ons kantoor in Dilbeek zoeken we een HR partner. We kijken uit naar iemand die het roer durft over te nemen, richting geeft, kansen ziet en benut, en met expertise en leiderschap mee wil bouwen aan verdere groei — én mee wil genieten van de successen en het plezier op kantoor.

In deze rol treed je op als echte partner voor zowel klanten als je team: je denkt mee, signaleert opportuniteiten en vertaalt uitdagingen naar concrete, doeltreffende oplossingen.

Iets voor jou? Lees dan zeker verder!

Groei van kantoor en klantenbestand

• Identificeren van commerciële kansen bij Industry- & Office klanten
• Opstellen en opvolgen van jaarlijks budget en commerciële doelstellingen
• Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties

Dagelijkse werking van het kantoor

• Organiseren en coördineren van de dagelijkse processen
• Bewaken van voortgang en efficiëntie
• Zorgen dat dossiers en planning soepel verlopen

Team aansturen en coachen

• Vertalen van Xtra-doelstellingen naar het team
• Motiveren, ondersteunen en coachen van collega’s
• Fungeren als kapitein en sparringpartner voor het team

Operationele betrokkenheid

• Gesprekken voeren met kandidaten (verschillende profielen binnen industrie)
• Begeleiden van kandidaten naar de juiste job bij klanten in regio Dilbeek (Brusselse)
• Opvolgen van dossiers: contracten, planning en verdere opvolging
• Nauw samenwerken met collega’s die ervaring en ondersteuning bieden

Strategische bijdrage

• Actief deelnemen aan planningsoverleg en beleid binnen Xtra
• Combineren van commerciële ambitie en mensgerichte leiderschap
• Bijdragen aan een kantoor dat uitblinkt in efficiëntie, klantgerichtheid en duurzame groei