HR consultant

Jobat; Mechelen; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Jobat in Mechelen zoekt een gemotiveerde recruiter die houdt van persoonlijk contact en administratieve taken. Je zult actief kandidaten werven via verschillende netwerken en hen begeleiden naar hun nieuwe job.

Je moet sterk zijn in het opbouwen van relaties met klanten en hen adviseren over hun personeelsplanning. De functie combineert sociale contacten met sales en administratieve opvolging. Kennis van administratie is een vereiste.

Qualifications

• Gemotiveerde recruiter met passie voor persoonlijk contact.
• Ervaring met kandidaten en klantenrelaties is een plus.
• Administratieve vaardigheden zijn vereist.

Responsabilités

• Actief zoeken naar kandidaten via verschillende kanalen.
• Gesprekken plannen met kandidaten.
• Relaties opbouwen met klanten en advies geven.
• Administratieve opvolging van kandidaten en contracten.
• Nieuwe klanten ontdekken en overtuigen.

Description du poste

Synergie Belgium, dat zijn 450 collega’s. Meer dan 70 kantoren en inhouse teams bij bedrijven. Vier gespecialiseerde afdelingen - Interim, Careers, Construct en S&you. Allemaal gericht op één doel: de juiste persoon op de juiste werkplek.

Jobomschrijving

Herken jij jezelf in het profiel van de gemotiveerde recruiter die wij zoeken? Ben jij een gepassioneerd persoon? Heb je een voorliefde voor persoonlijk contact, zowel in gesprekken, via e-mail als telefonisch?

Als dit je aanspreekt, ben jij de recruiter die we zoeken!

Wat ga je doen?

• Actief zoeken naar kandidaten via LinkedIn, Jobsites, netwerken en andere kanalen.
• Gesprekken plannen met kandidaten en hun ervaring, competenties en motivatie bekijken.
• De juiste vacatures bespreken en kandidaten begeleiden in hun zoektocht naar een nieuwe job.
• Relaties opbouwen met klanten: hun noden begrijpen en advies geven over hun personeelsplanning.
• Administratieve opvolging: klant- en kandidatenfiches up-to-date houden, contracten en werkpostfiches in orde brengen, vacatures posten…
• Sales inzetten: nieuwe klanten ontdekken, overtuigen en deals sluiten.

Kortom, de job als recruiter is een gevarieerde combinatie van sociale contacten, sales én administratie!