Hoofd Trajectbegeleiding – Sociaal Welzijn Leiderschap

OCMW VAN UKKEL; Ukkel; On-site; EUR 52,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Voltijdse vaste aanstelling

Aantrekkelijke verlofregeling

Soepel uurrooster

Job summary

OCMW van Ukkel zoekt een hoofd-trajectbegeleider voor Sociaalprofessionele herinschakeling. U werkt onder de A4/A5-directie aan dagelijkse operations en sociale onderzoeken met focus op kwaliteit en naleving van regelgeving.

De functie vereist minstens 3 jaar leidinggevende ervaring, sterke communicatie en samenwerking met interne en externe partners. Een voltijds contract voor onbepaalde duur biedt stabiliteit en een competitieve verlofregeling.

Qualifications

• Leidinggevende functie met minimaal 3 jaar ervaring
• Kennis van wetgeving, hulpmiddelen en procedures inzake sociale inschakeling
• Vaardig leiderschap en management van zijn team
• Vermogen team te leiden en te motiveren
• Goede communicatieve vaardigheden en samenwerking met andere diensten
• Kennis van informaticaprogramma's Excel en Word
• Zekere souplesse in uurrooster en discretie
• Tweede landstaal op minimum C1-niveau volgens Selor-artikel

Responsibilities

• Leiding en coaching van het trajectbegeleiderteam onder A4/A5.
• Bevorderen van nauwkeurige en conforme uitvoering van procedures.
• Zorgdragen voor informatieverstrekking bij sociaal onderzoek en analyse.
• Coördinatie van inter- en intra-dienstelijke contacten en vergaderingen.
• Opvolging van wet- en regelgeving en implementatie binnen de dienst.

Skills

Leidinggevende ervaring

Kennis wetgeving

Leiderschap

Team motiveren

Communicatievaardig

Analytisch vermogen

Excel en Word

Uurrooster flexibel

Beroepsgeheim

Tweede landstaal

Education

Bachelor Humane/Sociale Wetenschappen

Tools

Excel

Word

Job description

OCMW van Ukkel zoekt een hoofd-trajectbegeleider voor Sociaalprofessionele herinschakeling. U werkt onder de A4/A5-directie aan dagelijkse operations en sociale onderzoeken met focus op kwaliteit en naleving van regelgeving.

De functie vereist minstens 3 jaar leidinggevende ervaring, sterke communicatie en samenwerking met interne en externe partners. Een voltijds contract voor onbepaalde duur biedt stabiliteit en een competitieve verlofregeling.