Gestionnaire conducteur de chantier (Classe 7) Dour

Reno Solutions

Dour

Remote

EUR 45,000 - 65,000

Full time

6 days ago
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Job summary

Reno.energy recherche un(e) Gestionnaire Conducteur de chantier pour ses chantiers B2B et B2G à Dour. Vous piloterez la préparation, la coordination et le suivi quotidien des travaux dans le cadre de marchés publics de classe 7.

Vous serez l’interlocuteur privilégié du maître d’ouvrage, garantissant qualité, sécurité et respect des délais et budgets, tout en assurant la rentabilité et la conformité des chantiers.

Qualifications

  • Expérience de 5 ans minimum à un poste similaire.
  • Maîtrise des marchés publics de classe 7.
  • Connaissance du secteur de la construction.
  • Maîtrise des outils de planification MS Project.
  • Maîtrise de la gestion financière et contractuelle.

Responsibilities

  • Préparer et planifier les chantiers en respect des normes.
  • Coordonner les chantiers et superviser les équipes sur site.
  • Respecter les délais, la qualité et la sécurité.
  • Suivre le budget et la rentabilité des chantiers.
  • Rédiger les rapports d’avancement et communiquer avec le MOA et les sous-traitants.

Skills

Organisation
Service client
Rigueur
Esprit d’équipe
Autonomie
Proactivité

Tools

MS Project
Excel
Outlook

Job description

Jobs > Gestionnaire conducteur de chantier (Classe 7) Dour

Gestionnaire conducteur de chantier (Classe 7) Dour

Hainaut

Reno.energy est une entreprise à taille humaine, dynamique dans le secteur captivant de la gestion énergétique des bâtiments pour les particuliers et les entreprises ainsi que dans la rénovation et la construction. Nous accompagnons nos clients dans leur transition énergétique.

Nous plaçons au cœur de notre mission l’amélioration de la performance énergétique des bâtiments. Avec une équipe dédiée et experte, nous œuvrons dans la construction et la rénovation, tant résidentielle que non résidentielle, en servant à la fois le marché privé et public.

Pionnier et riche d’une expérience de bientôt 15 ans dans le domaine, nous sommes fiers de guider nos clients, particuliers ou professionnels, vers des solutions éco-responsables et des économies d’énergie.

Reno.energy, c’est plus de 300 personnes, au sein d’une entreprise en pleine expansion, déterminée à devenir un leader sur le marché de la gestion et la maîtrise de l’énergie. Nous combinons les talents de nos différents départements pour proposer une solution complète et énergétiquement efficace. Nos collaborateurs et partenaires s’engagent chaque jour avec enthousiasme et professionnalisme pour la satisfaction de nos clients.

Dans le cadre de notre croissance, en Belgique et à l’international, nous souhaitons élargir notre équipe avec de nouveaux collègues motivés, prêts à contribuer à notre développement dynamique et à enrichir notre gamme de solutions, compétences et services.

Afin de soutenir le développement rapide de nos activités, et plus particulièrement de notre département Entreprise générale à Dour, nous sommes à la recherche d’un.e GESTIONNAIRE CONDUCTEUR.TRICE DE CHANTIER pour assurer la gestion globale et le suivi de chantiers de construction et rénovation en B2B et B2G (marchés publics de classe 7).

Fonction : Gestionnaire Conducteur de chantier (Classe 7)
Département : Entreprise générale
Manager : Manager Entreprise générale
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée – Temps plein
Date de début : Dès que possible

Tu participes activement à faire de Reno.energy le partenaire énergétique incontournable de nos clients B2B et B2G en garantissant la bonne exécution, le pilotage et la rentabilité des chantiers.

Tu assures la préparation, la coordination, le suivi et l’exécution quotidienne des travaux selon le planning à mettre en place, en garantissant leur qualité, leur conformité, leur sécurité, leur rentabilité et leur réalisation dans les délais et budgets impartis.

Tu es l’interlocuteur privilégié du maître d’ouvrage sur les aspects techniques, financiers et juridiques.

Tes principales responsabilités
1. Préparation du chantier :
  • Prendre connaissance des documents du marché et de ses contraintes.
  • Élaborer un plan détaillé de chaque chantier en tenant compte des ressources, des délais, des normes de sécurité et des contraintes budgétaires.
  • Communiquer avec le client afin de préparer le démarrage du chantier.
  • Participer aux achats des sous-traitants menés par l’acheteur de l’entreprise générale selon un planning en lien avec l’exécution du chantier.
  • Prévoir l’installation de chantier et en assurer l’ordre et la sécurité.
2. Coordination de chantier et organisation quotidienne
  • Être présent régulièrement sur site pour garantir le bon déroulement des opérations et organiser la logistique du chantier (instructions aux sous-traitants, contrôle des travaux, livraisons éventuelles, gestion des déchets, …)
  • Organiser et suivre quotidiennement l’exécution des travaux par les équipes sur le terrain (productivité, sécurité, motivation) et en assurer la supervision technique
3. Respect des délais, conformité et qualité
  • Élaborer et mettre à jour le planning d’exécution en coordination avec les parties prenantes
  • Veiller au respect des délais contractuels et anticiper les risques de dérives.
  • Adapter les ressources et les moyens en fonction de l’avancement réel.
  • Assurer la conformité avec la législation, les normes de sécurité et les exigences environnementales.
  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la qualité et la sécurité.
4. Suivi financier et rentabilité
  • Suivre les coûts d’exécution, assurer le respect du budget et optimiser la rentabilité.
  • Identifier les écarts et proposer des actions correctives.
  • Elaborer les états d’avancement de chantier et suivre la facturation.
5. Suivi et communication travaux :
  • Assurer une relation fluide et professionnelle avec le MO sur les aspects :
    • Financiers : reporting, états d’avancement, suivi des paiements
    • Juridiques : respect des clauses contractuelles, gestion des avenants et des litiges
  • Participer activement aux réunions de chantier et rédiger des comptes rendus et des rapports d’avancement clairs et réguliers.
  • Maintenir un contact régulier avec les équipes internes, les sous-traitants et les clients.
6. Gestion et amélioration continue
  • Assurer le bon suivi administratif des dossiers dans le respect des procédures internes.
  • Proposer des recommandations d’amélioration.
  • Se tenir informé de l’évolution du marché et des réglementations/normes en vigueur.

Ces responsabilités pourraient être amenées à se diversifier en fonction de ton évolution et de notre organisation.

Compétences professionnelles

  • Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités.
  • Sens du service client et bonnes compétences en communication.
  • Rigueur, fiabilité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément et aisance dans l’adaptation rapide à des imprévus.
  • Esprit d’équipe et aptitude à collaborer avec des profils variés.
  • Flexibilité et de polyvalence.
  • Autonomie, proactivité et esprit d’initiatives.
  • Grandes capacités d’apprentissages et volonté de se développer au sein de sa fonction.

Compétences techniques

  • Connaissance du secteur de la construction
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) et des logiciels de planification (MS Project). Capacité à se former rapidement à l’utilisation de nouveaux logiciels informatiques.

Compétences spécifiques

  • Expérience de 5 ans minimum à un poste similaire
  • Compétences avérées en gestion financière et contractuelle
  • Maîtrise des marchés publics de classe 7
Notre offre
  • Un job passionnant dans un secteur d’avenir et essentiel.
  • Une société qui met l’accent sur le capital humain et l’épanouissement de ses collaborateurs.
  • Une ambiance motivante au sein d’une entreprise en pleine croissance active dans la transition énergétique.
  • L’opportunité de rejoindre une équipe performante et passionnée.
  • Des moments conviviaux à partager : célébrations, événements après le travail, journées découvertes, séances de sport entre collègues, …
  • Un package salarial en lien avec ton expérience

Nos valeurs constitue le fondement de notre future collaboration : orientation client, esprit d’équipe, autonomie, impact positif sur l’écologie, flexibilité, orientation résultats, fun et bien-être.

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