Fleet Manager

Winsearch; Doornik; On-site; EUR 33,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Camionnette fournie

13e mois

Bonus jusqu’à 1 mois

Épargne-pension

Assurance hospitalisation

Jours de récupération

Job summary

Winsearch recrute un Fleet Manager CDI pour le compte d’un groupe industriel en Belgique. Vous reportez directement au Directeur Général et pilotez une flotte d’environ cinquante camions, en liaison terrain et back-office.

Vous gérez la maintenance, le stock de pièces et les contrats de leasing, afin de garantir disponibilité, conformité et coût total de possession. Le poste exige 3 à 5 ans d’expérience et le français; néerlandais apprécié, organisation et informatique maîtrisée.

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans en gestion de flotte de camions.
• Bonne sensibilité technique et capacité à échanger avec les garagistes.
• Compétences en négociation de contrats (leasing, entretien).
• Organisation, rigueur et aisance avec l’outil informatique.
• Maîtrise du français, néerlandais un plus.

Responsibilities

• Inspecter les camions et diagnostiquer les pannes de premier niveau.
• Planifier et suivre la maintenance préventive et corrective.
• Coordonner l’atelier interne et les garages externes.
• Anticiper les immobilisations et organiser des solutions de remplacement.
• Analyser les pannes récurrentes et proposer des actions correctives.
• Contrôler la qualité des interventions et le stock de pièces détachées.
• Négocier les contrats de leasing et d’entretien avec concessionnaires et prestataires.
• Participer à la définition des stratégies d’acquisition et de renouvellement de la flotte.
• Suivre le budget et optimiser le coût total de possession (TCO).

Skills

Gestion de flotte

Négociation contrats

Maintenance véhicule

Job description

Winsearch recrute, pour le compte de son client, un groupe industriel actif en Belgique, un·e Fleet Manager en CDI.

Votre défi !

Votre mission

Vous êtes rattaché(e) directement au Directeur Général et vous êtes le référent technique d’une flotte d’une cinquantaine de camions. Vous travaillez seul(e) et votre rôle combine le terrain et le back-office. Votre objectif est de garantir la disponibilité, la conformité et la maîtrise des coûts de la flotte.

Vos responsabilités :

Terrain & disponibilité

• Inspecter régulièrement les camions et identifier les pannes et dysfonctionnements (diagnostic de premier niveau, pas de mécanique).
• Planifier et suivre la maintenance préventive et corrective.
• Coordonner l’atelier interne, les garages externes et les sites pour remettre rapidement les véhicules en service.
• Anticiper les immobilisations et organiser des solutions de remplacement.
• Analyser les pannes récurrentes et mettre en place des actions correctives.
• Contrôler la qualité des interventions et suivre le stock de pièces détachées.
• Négocier les contrats de leasing et d’entretien, et mener les négociations avec les concessionnaires et les prestataires.
• Participer à la définition des stratégies d’acquisition et de renouvellement de la flotte.
• Suivre les budgets et optimiser le coût total de possession (TCO).

Conformité & sécurité

• Garantir la conformité réglementaire de la flotte : contrôles techniques, étalonnage des tachygraphes et réglementation du transport.
• Gérer les polices d’assurance et les sinistres.
• Veiller à ce que les véhicules et leur utilisation respectent les règles de sécurité.
• Suivre les indicateurs de la flotte : disponibilité, immobilisations, coût au kilomètre, consommation de carburant, pneumatiques.
• Produire un reporting mensuel pour la direction.

Qui êtes-vous ?

• Vous avez au moins 3 à 5 ans d’expérience en gestion de flotte de camions, en gestion d’atelier ou dans une fonction similaire.
• Vous savez négocier des contrats importants (leasing, entretien).
• Vous avez une bonne sensibilité technique qui vous permet d’identifier une panne et d’échanger avec les garagistes.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et carré(e).
• Vous communiquez bien, vous avez une bonne présentation et vous êtes à l’aise avec l’outil informatique.
• Vous parlez français. Le néerlandais est un plus.

Notre offre

Notre client vous offre

• Un CDI
• Un salaire jusqu’à 5.000 € brut/mois
• Une camionnette de service
• Un 13e mois et un double pécule de vacances
• Un bonus pouvant aller jusqu’à un mois de salaire
• Une épargne-pension et une assurance hospitalisation
• 12 jours de récupération
• Une entrée en fonction prévue début 2027, éventuellement plus tôt.

Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.

• Extra Un rôle varié entre terrain et bureau, où vos talents de négociateur font la différence sur des contrats d'envergure.
• Avantage Salaire attractif avec camionnette de service, 13e mois, bonus, épargne-pension, assurance hospitalisation et 12 jours de récupération.
• Waouw effect Prenez les commandes d'une flotte d'une cinquantaine de camions, en autonomie totale et en lien direct avec le Directeur Général.

Boulevard Albert-Elisabeth 19
B-7000 Mons