Directeur/trice des Opérations

Actief Construct Hainaut; Villers-le-Bouillet; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Actief Construct Hainaut recherche un Directeur des Opérations pour superviser les performances opérationnelles et financières de plusieurs unités d'affaires en Wallonie. Vous pilotez la rentabilité, encadrez les BU Managers et travaillez avec les équipes de management et partenaires internes et externes.

Cette fonction offre une autonomie importante dans un groupe international en forte croissance, avec une culture familiale et des circuits de décision courts.

Qualifications

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Master ou disposez d’une expérience équivalente.
• Vous justifiez d’au moins 5 à 7 années d’expérience dans une fonction de management opérationnel.
• Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de plusieurs départements, sites ou business units.
• Vous possédez de solides compétences financières et maîtrisez les principaux indicateurs de gestion et de performance.
• Vous maîtrisez professionnellement le français ou le néerlandais et possédez une connaissance suffisante de l’autre langue pour collaborer efficacement avec vos collègues, clients et partenaires.
• Vous êtes un(e) leader fédérateur(trice), capable de créer des synergies entre les équipes, les business units et les différentes régions.
• Vous êtes un people manager expérimenté, attentif au développement des talents et à la progression de vos équipes.
• Vous combinez esprit entrepreneurial, capacité d’analyse et forte orientation résultats.
• Vous appréciez les environnements dans lesquels confiance, autonomie, responsabilité et collaboration occupent une place centrale.

Responsibilities

• Assumer la responsabilité de plusieurs départements opérationnels et business units en Wallonie.
• Traduire la stratégie du groupe en objectifs opérationnels concrets et en plans de développement.
• Encadrer, coacher et accompagner les Business Unit Managers ainsi que leurs équipes.
• Piloter la rentabilité des activités et assurer le suivi des budgets, de la trésorerie et des principaux indicateurs de performance.
• Développer et entretenir des relations durables avec les organismes publics, clients et partenaires stratégiques.
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et contribuer à leur concrétisation sur les marchés existants et émergents.
• Garantir un haut niveau d’excellence opérationnelle, de qualité et de sécurité.
• Initier et accompagner des projets d’amélioration visant à renforcer l’efficacité, l’organisation et la performance des différentes activités.
• Collaborer étroitement avec la direction, les équipes de management et les fonctions support.
• Contribuer activement à la stratégie de développement et à la croissance du groupe en Wallonie.

Skills

Leadership

Financial management

Strategic planning

People management

FR/NL languages

Education

Master ou équivalent

Job description

Vous souhaitez occuper un rôle stratégique et opérationnel au sein d’un groupe international en pleine croissance, tout en évoluant dans un environnement qui conserve l’agilité et les valeurs d’une entreprise familiale ?

Dans le cadre du développement de nos activités en Wallonie, nous recrutons un(e) Directeur(trice) des Opérations Wallonie.

Dans cette fonction clé, vous assumez la responsabilité des performances opérationnelles et financières de plusieurs business units en Wallonie. Vous accompagnez leur développement, encadrez les Business Unit Managers et travaillez en étroite collaboration avec les équipes de management ainsi qu’avec différents partenaires internes et externes.

Grâce à une organisation décentralisée et à des circuits de décision courts, vous disposez d’une réelle autonomie pour prendre des initiatives, développer les activités et contribuer directement à la croissance du groupe.

Vos responsabilités

• Assumer la responsabilité de plusieurs départements opérationnels et business units en Wallonie.
• Traduire la stratégie du groupe en objectifs opérationnels concrets et en plans de développement.
• Encadrer, coacher et accompagner les Business Unit Managers ainsi que leurs équipes.
• Piloter la rentabilité des activités et assurer le suivi des budgets, de la trésorerie et des principaux indicateurs de performance.
• Développer et entretenir des relations durables avec les organismes publics, clients et partenaires stratégiques.
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et contribuer à leur concrétisation sur les marchés existants et émergents.
• Garantir un haut niveau d’excellence opérationnelle, de qualité et de sécurité.
• Initier et accompagner des projets d’amélioration visant à renforcer l’efficacité, l’organisation et la performance des différentes activités.
• Collaborer étroitement avec la direction, les équipes de management et les fonctions support.
• Contribuer activement à la stratégie de développement et à la croissance du groupe en Wallonie.

Votre profil :

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Master ou disposez d’une expérience équivalente.
• Vous justifiez d’au moins 5 à 7 années d’expérience dans une fonction de management opérationnel.
• Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de plusieurs départements, sites ou business units.
• Vous possédez de solides compétences financières et maîtrisez les principaux indicateurs de gestion et de performance.
• Vous maîtrisez professionnellement le français ou le néerlandais et possédez une connaissance suffisante de l’autre langue pour collaborer efficacement avec vos collègues, clients et partenaires.
• Vous êtes un(e) leader fédérateur(trice), capable de créer des synergies entre les équipes, les business units et les différentes régions.
• Vous êtes un people manager expérimenté, attentif au développement des talents et à la progression de vos équipes.
• Vous combinez esprit entrepreneurial, capacité d’analyse et forte orientation résultats.
• Vous appréciez les environnements dans lesquels confiance, autonomie, responsabilité et collaboration occupent une place centrale.

Nous vous proposons une fonction à responsabilités au sein d’un groupe international actif dans le secteur des infrastructures et en forte croissance, avec :

• La responsabilité d’une région stratégique présentant un important potentiel de développement.
• Une réelle autonomie et une influence directe sur les résultats et la croissance des activités.
• Un environnement entrepreneurial et décentralisé avec des circuits de décision courts.
• Une collaboration étroite avec des équipes de direction et de management expérimentées.
• Une culture d’entreprise à dimension familiale favorisant la confiance, l’initiative et la prise de responsabilités.
• Des projets variés et de réelles possibilités de contribuer au développement futur du groupe.
• Un package salarial attractif, en adéquation avec votre expérience et le niveau de responsabilités de la fonction.