Une candidature complète en une minute — CV personnalisé et lettre de motivation, prêts à envoyer.
Actief Interim zoekt een Credit Controller in België die analytisch en cijfergericht werkt. Je fungeert als spil tussen klanten, interne teams en kredietpartners en bewaakt risico’s en financiële flows.
Je taken omvatten kredietbeoordeling, toezicht op kredietlimieten, cash collection en samenwerking met filialen voor optimale processen. Een eerste ervaring in soortgelijke functie is vereist; tweetaligheid NL/FR is een grote troef.
Heb je een passie voor cijfers, ben je analytisch én hou je van een uitdaging? Dan hebben wij dé rol voor jou!
Als Credit Controller ben jij dé spil tussen klanten, interne teams en onze kredietpartners.
Je beheert niet alleen cijfers, maar ook risico’s en relaties. Je verantwoordelijkheden zijn verdeeld over vier belangrijke pijlers:
Je beoordeelt de kredietwaardigheid van (nieuwe) klanten
Je houdt toezicht op toegekende kredietlimieten
Je interpreteert financiële data uit interne én externe bronnen (zoals verzekeraars en Graydon)
Je optimaliseert de kredietverzekering en dekking
Je beheert klantorders en volgt de financiële flow nauwgezet op
Je onderneemt actie in de voorfase van mogelijke geschillen
Je werkt samen met advocaten en kredietverzekeraars om geschillen efficiënt op te lossen
Je zet alles op alles om tijdige betalingen te realiseren
Je communiceert helder en kordaat met klanten bij openstaande posten
Je volgt proactief openstaande saldi op en komt met oplossingen
Je stemt nauw af met onze filialen en ondersteunt hen bij klantenbeheer
Je communiceert helder over kredietrisico’s en groeikansen
Je denkt actief mee over verbeteringen en optimalisaties in het proces
Je hebt al een eerste ervaring in een vergelijkbare functie (must!)
Je beschikt over een stevige basis in boekhouden en/of finance
Je werkt zelfstandig, gestructureerd en hebt een scherp oog voor detail
Je bent communicatief sterk, durft initiatief te nemen en denkt vooruit
Je kan overtuigen en onderhandelen op een professionele manier
Tweetaligheid (NL/FR) is een grote troef, net als een goede digitale mindset (Office 365, Lokad, ASW, …)
Je maakt deel uit van een sterk, warm en energiek team. En daarbovenop:
Een vast contract met een aantrekkelijk salarispakket
Maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, Adv-dagen, eindejaarspremie, extra verlofdagen op basis van anciënniteit én de mogelijkheid tot fietsleasing
Je krijgt echte verantwoordelijkheden en vertrouwen vanaf dag één
Je carrière? Die bepaal jij mee. Jij zit aan het stuur!
Een werkomgeving waar positiviteit en samenwerking centraal staan – je vertrekt elke dag met een goed gevoel naar huis
Je hoort er meteen bij.