Coördinator Slim naar Antwerpen

Stad Antwerpen; Vlaanderen; Sur place; EUR 57 000 - 63 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Woon-werkverkeer vergoeding

Hospitalisatieverzekering

Aanvullend pensioen

Vakantiegeld

Smartphone met abonnement

Opleidingen

Kortingen en promoties

Résumé du poste

Stad Antwerpen zoekt een gedreven coördinator Mobiliteit en Publiekswerking voor het programma Slim naar Antwerpen. Je leidt drie teams, ontwikkelt een lange termijn visie en adviezen over budgetten en netwerken.

Je coördineert planning, uitvoering, monitoring en rapportage van stedelijke, Vlaamse en Europese projecten. Je rapporteert aan de directeur Mobiliteit & publiekswerking en bouwt sterke relaties met interne en externe partners zoals Lantis, De Lijn en NMBS.

Qualifications

• Masterdiploma vereist.
• Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende.
• Werkervaring bij mobiliteitsprojecten is een plus.
• Kennis van overheids- en besluitvormingsprocessen is gewenst.

Responsabilités

• Leidinggeven aan 3 teams en afstemmen met Lantis en andere partijen.
• Ontwikkelen visie en sturen op beleidsplanning, projecten en instrumenten.
• Verantwoordelijk voor planning, uitvoering, monitoring en rapportage van projecten.
• Rapporteren aan de directeur Mobiliteit & publiekswerking en vertegenwoordigen de afdeling bij partners.

Connaissances

Leidinggeven

Plannen/prioriteren

Stakeholdermanagement

Netwerken

Con沉vincing/Overtuigen

Gedragsverandering

Mobiliteit/digitalisering

Formation

Masterdiploma

Description du poste

Antwerpen wil een bereikbare stad zijn waarin bewoners en bezoekers zich vlot verplaatsen. Als coördinator leid je 3 teams die daaraan bijdragen via het programma Slim naar Antwerpen. Je ontwikkelt de visie, adviseert over budgetten, bouwt netwerken uit … Ben jij een sterke leidinggevende met ervaring in gedragsverandering?

Wat doe je?

• Je werkt samen met Lantis aan het programma Slim naar Antwerpen. Je stemt dat af op de noden van de Vervoerregio en op het beleid.
• Je geeft leiding aan 3 teams. Die werken aan een modal shift via campagnes en contentplannen, samenwerking met werkgevers en private partners en digitalisering van reisadvies.
• Je ontwikkelt mee een visie. Je stuurt beleidsplanning, projecten, instrumenten en innovaties aan die zorgen voor een modal shift.
• Je maakt en volgt de planning op. Je zorgt voor de uitvoering, monitoring en rapportage van stedelijke, Vlaamse en Europese projecten. Je zet je medewerkers en werkingsmiddelen daar optimaal voor in.
• Je adviseert mee over de budgetten van de afdeling Mobiliteit & publiekswerking.
• Je zorgt voor de kwartaalrapportage.
• Je zorgt voor een permanente wisselwerking en samenwerking tussen je eigen teams, de andere teams van Mobiliteit & publiekswerking en de andere afdelingen van Stadsontwikkeling.
• Je overlegt met en rapporteert aan de directeur Mobiliteit & publiekswerking. Je vervangt haar indien nodig.
• Je bouwt netwerken uit. Je vertegenwoordigt de afdeling bij overleg en samenwerking met interne en externe partners. Bijvoorbeeld Lantis, De Lijn, de NMBS, de provincie, het Havenbedrijf en het Vlaams agentschap Wegen en Verkeer.

Meer weten?

Bekijk deze video over de routeplanner van Slim naar Antwerpen.

Bekijk deze video over de werkgeversaanpak van Slim naar Antwerpen

Wat verwachten we van je?

• Je bent een sterke leidinggevende. Je kan medewerkers en teams aansturen en begeleiden.
• Je bent een goede planner. Je kan strategisch denken en prioriteiten bepalen.
• Je hebt ervaring met gedragsverandering en stakeholdermanagement. Je hebt liefs ook voeling met mobiliteit of digitalisering.
• Je bent een vlotte netwerker. Je kan collega’s en diensten verbinden.
• Je kan anderen overtuigen door sterk te argumenteren en consensus te bereiken.
• Je gaat constructief om met problemen.
• Je hebt liefst kennis van de werking van de verschillende overheden en de bijbehorende besluitvormingsprocessen.
• Je herkent je in de visie op leidinggeven en de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.

Voorwaarden

• Je hebt een masterdiploma.
• Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende.
• Je start bij Mobiliteit en Parkeren Antwerpen met een contract van onbepaalde duur.
• Je werkt voltijds.
• Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 5150 euro bij 3 jaar relevante ervaring en 5682 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitle: A4- coördinator.
• Je krijgt ook veel extra voordelen:
• maaltijdcheques
• vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer
• hospitalisatieverzekering
• aanvullend pensioen
• vakantiegeld
• smartphone met abonnement
• opleidingen
• kortingen en promoties in winkels en recreatieparken
• Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheden.
• We leggen een werfreserve aan van 12 maanden.
• We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.

Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.

Wie deelneemt volgens de mobiliteitsvoorwaarden, is vrijgesteld van bepaalde onderdelen van de selectie.

Bereid je goed voor

• Onze verschillende selectiemethodieken.
• Procedure en gevraagde competenties voor coördinator.
• Info over de stad en tips voor een goede sollicitatie.
• Info over vrijstellingen.

Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging via mail.