Sommige cijfers vertellen meer dan winst of verlies. Ze vertellen een verhaal over groei, over visie, over de toekomst van energie. Onze opdrachtgever bouwt aan die toekomst. Met een snelgroeiende portefeuille van grootschalige energieopslagprojecten maken zij duurzame energie altijd beschikbaar – waar en wanneer die nodig is.
Voor hun Finance team zoeken zij een Consolidation Specialist die niet alleen cijfers samenbrengt, maar ook inzicht creëert.
Jouw rol
- Je bent verantwoordelijk voor de correcte en tijdige oplevering van de geconsolideerde cijfers.
- Je voert de kwartaalconsolidatie uit en stelt de bijbehorende rapportages op, waaronder balans, resultatenrekening en toelichtingen.
- Je zorgt voor een vlotte afstemming en reconciliatie van intercompany transacties en werkt actief aan het optimaliseren van processen om uniforme en consistente data te verkrijgen.
- Je speelt een sleutelrol bij de integratie van nieuwe overnames en investeringen in de consolidatie.
- Je stelt het jaarverslag op en draagt bij aan de CSRD-rapportering.
- Je onderhoudt contacten met externe auditors en werkt met consolidatiesystemen – ervaring met Tagetik is daarbij een troef.
- In deze functie werk je nauw samen met de Finance Manager en met de collega’s van het Finance team.
Jouw profiel
- Je hebt een Bachelor of Master in een economische of financiële richting en relevante ervaring in consolidatie.
- Je beschikt over grondige kennis van consolidatieprocessen en IFRS.
- Je hebt ervaring met consolidatiesystemen en sterke vaardigheden in Excel.
- Je bent analytisch, nauwkeurig en stressbestendig, en je weet hoe je met deadlines omgaat.
- Je werkt goed samen in teamverband, maar bent ook zelfstandig sterk.
- Je denkt vooruit, blijft flexibel en zoekt altijd naar oplossingen.
Wat zij bieden
Een omgeving waar ambitie en energie elkaar versterken.
Een snelgroeiend team van jonge, enthousiaste professionals dat werkt met passie, maar ook tijd maakt voor plezier en ontspanning.
Een stabiel, gezond en groeiend bedrijf met een sterke servicecultuur en respect voor medewerkers.
Aangezien zij investeren in hun medewerkers bieden zij:
- Een werkweek van 40 uur met de mogelijkheid tot één dag thuiswerk en flexibele werkuren
- 35 verlofdagen
- Een competitief salaris met eindejaarspremie, vakantiegeld, onkostenvergoeding en bonus
- Een hybride of elektrische bedrijfswagen inclusief tankkaart voor privégebruik
- Een laptop en smartphone met abonnement
- Maaltijdcheques en ecocheques
- Een hospitalisatieverzekering, AZ-verzekering en groepsverzekering met dekking van ziekenverlof
- Een uitgebreid scholings- en inwerktraject
Klaar om cijfers te vertalen naar impact?
Dan wacht hier een uitdaging waarin consolidatie verder gaat dan rapporteren – het is meebouwen aan een duurzame toekomst.