Chef(fe) d'équipe soudeur(se) - construction métallique

Actief Interim; Modave; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire attractif

Résumé du poste

Actief Interim recherche un·e Chef(fe) d'équipe soudeur(se) en construction métallique, pour soutenir le responsable de production et coordonner l'équipe dans un atelier technique.

Le poste, principalement en atelier, requiert une expérience en soudure, du leadership et le sens de la sécurité et de la qualité. Formation VCA et maîtrise du français sont exigées; le néerlandais est un plus.

Qualifications

• Formation en soudure ou expérience professionnelle équivalente.
• Formation VCA.
• Minimum 5 ans d’expérience dans une fonction pertinente.
• Maîtrise du français.
• La connaissance du néerlandais constitue un atout.
• La connaissance de Microsoft Office constitue un plus.

Responsabilités

• Assister le responsable de production dans la gestion quotidienne et coordonner l'équipe.
• Veiller à la sécurité, qualité et conformité des travaux.
• Organiser et suivre le planning et les réunions sécurité.
• Gérer et former les nouveaux collaborateurs et intérimaires.
• Contrôler l’état des outils et des pièces, et veiller au stock.
• Proposer des améliorations pour la productivité et qualité.

Connaissances

Planification d'équipe

Rapports & communication

Esprit d’équipe

Résolution de problèmes

Sécurité & qualité

Vision d’ensemble

Gestion des coûts

Rigueur

Discrétion

Empathie & encadrement

Formation

Formation en soudure / expérience équivalente

Formation VCA

Français maîtrisé

Néerlandais souhaité

MS Office

Outils

MS Office

Description du poste

Pour notre partenaire spécialisé dans la maintenance de matériel destiné aux chantiers de construction, nous recherchons un·e Chef(fe) d'équipe soudeur(se) en construction métallique en vue d'engagement.

Objectif de la fonction

Assister le responsable de production dans la gestion quotidienne de l’activité et assurer l’organisation, la coordination et le suivi du travail de l’équipe.

Responsabilités générales

• Promouvoir et faire respecter les valeurs, les objectifs et les méthodes de travail de l’entreprise auprès des collaborateurs.
• Veiller à la bonne compréhension et à l’application des règles et normes de sécurité.
• Garantir de bonnes conditions de travail au sein de l’équipe.
• Veiller au respect des procédures et exigences en matière de qualité et contrôler la qualité du travail réalisé.
• Organiser quotidiennement le travail de l’équipe en fonction des priorités et du planning communiqués par le responsable de production.
• Encadrer, accompagner et motiver les collaborateurs.
• Veiller à l’ordre, à la propreté et à la bonne organisation de l’atelier.
• Organiser et superviser les réunions et points sécurité.
• Accueillir, intégrer, informer et former les nouveaux collaborateurs, intérimaires et sous-traitants.
• Faire remonter quotidiennement au responsable les éventuelles difficultés rencontrées par l’équipe.
• Assurer le suivi administratif de l’activité et transmettre les rapports journaliers dans les délais impartis, notamment concernant les prestations et l’imputation des heures.
• Réaliser des entretiens réguliers avec les collaborateurs et participer à leur évaluation annuelle.

Responsabilités spécifiques – Construction métallique

• Veiller, en concertation avec le responsable, à maintenir un stock suffisant pour répondre aux besoins des différents chantiers.
• Réceptionner les consommables et pièces de rechange, contrôler les livraisons et assurer le suivi correct des mouvements de stock.
• Apporter son expertise technique pour les demandes de fabrications spécifiques en construction métallique.
• Analyser et consulter les plans des projets.
• Identifier les besoins en personnel, outillage, matériel, matériaux, fournitures et consommables.
• Identifier et organiser les différentes phases des travaux.
• Établir la liste des matériaux nécessaires et la soumettre à l’approbation du responsable.
• Veiller à une utilisation rationnelle et adéquate des outils et machines.
• Superviser l’avancement des travaux et veiller au respect du planning établi.
• Proposer des améliorations visant à accroître la productivité et la qualité du travail.
• Veiller au respect des exigences qualité et au contrôle de l’état du matériel.
• Assurer le suivi du processus qualité du service et l’enregistrement des contrôles.
• Participer activement à la modernisation et à l’optimisation des machines existantes.
• Identifier les besoins en pièces de rechange nécessaires à la maintenance du matériel et préparer les demandes de commande avec les informations nécessaires : référence, quantité, fournisseur, etc.
• Se rendre ponctuellement sur chantier afin de soutenir les équipes ou d’apporter son expertise dans la préparation et la réalisation de travaux spécifiques.

Wat vragen wij van je:

Formation et expérience

• Formation en soudure ou expérience professionnelle équivalente.
• Formation VCA.
• En principe, minimum 5 ans d’expérience dans une fonction pertinente.
• Maîtrise du français.
• La connaissance du néerlandais constitue un atout.
• La connaissance de Microsoft Office constitue un plus.

Compétences et aptitudes

• Capacité à planifier, organiser et coordonner le travail d'une équipe.
• Capacité à rédiger des rapports et à communiquer oralement de manière claire.
• Esprit d’équipe.
• Capacité à analyser et résoudre les problèmes.
• Bonne compréhension des normes de sécurité et de qualité.
• Bonne vision d’ensemble et capacité d’anticipation.
• Sensibilisation aux coûts et à la bonne utilisation des ressources.
• Rigueur et discipline.
• Souci de la qualité du travail.
• Empathie et capacité à encadrer des collaborateurs.
• Ponctualité et disponibilité.
• Discrétion professionnelle.

Wat bieden we je:

• Une réelle perspective d'engagement fixe ;
• Un salaire attractif, déterminé en fonction de votre expérience et de vos compétences ;
• L'ensemble des avantages liés à la CP 124 (construction) ;
• Un travail principalement en atelier, dans un environnement technique et varié ;
• Un poste qui vous permet de travailler dans le secteur de la construction sans devoir vous rendre chaque jour sur différents chantiers ;
• Une fonction polyvalente dans laquelle votre autonomie et votre savoir-faire technique seront valorisés ;
• L'intégration au sein d'une équipe dynamique et motivée, avec une attention particulière portée à la sécurité et à la qualité du travail.